正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都世田谷区
小田急小田原線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/練馬区】年間休日110日以上◎全国展開の大手法人でのケアマネージャー募集です。
- 介護支援専門員
- 初任者研修
- 無資格
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 週休2日制
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
【仕事内容】 ■介護業務全般 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。 また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【おすすめポイント】 ■年間休日110日以上◎ ■各種福利厚生制度充実◎ ■くるみんマーク取得◎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
■サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ◆全国約1,000箇所の事業所を展開!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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東急大井町線
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サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス付き高齢者向け住宅
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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京王線
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居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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京王井の頭線
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居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】 大手企業が運営する居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 居宅介護
お客様の身体状況・精神状況・ご家族様の状況を把握し、その状況を総合的に捉えた上で、個々の状況に沿ったケアプランの作成。 <ポイント> ①充実の研修制度 ・階層別研修(新入社員向け/管理職向け/指導職向け等) ・専門研修(技術研修/サービスマナー研修等) ・社外研修(ケアマネの更新に関する研修は業務と認め、一部補助金がありまる。※別途条件有。) ②コミュニケーションが密に取れる環境!何かあればすぐ上長や同僚に相談できますので、日々学ぶことが出来る環境でもあります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
■サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ◆全国約1,000箇所の事業所を展開!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/世田谷区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都世田谷区世田谷区松原3-30-15シャイロビル2階
京王線 下高井戸駅 徒歩 3分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社やさしい手
- 無資格
- 交通費支給
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- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
*訪問調査 *ケアプラン作成 *請求事務 *社内勉強会(事例研究)出席 ※自転車での外回りも多く体力を要する。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都世田谷区世田谷区太子堂1-12-39 三軒茶屋ビル2階
東急田園都市線 三軒茶屋駅 徒歩 5分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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株式会社やさしい手
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
*訪問調査 *ケアプラン作成 *請求書事務 *社内勉強会(事例研究)出席 ※自転車での外回りも多く体力を要する。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都世田谷区世田谷区用賀2-31-7 イイダアネックスI2階A
東急田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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株式会社やさしい手
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
*訪問調査 *ケアプラン作成 *請求事務 *社内勉強会(事例研究)出席 ※自転車での外回りも多く体力を要する
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都世田谷区世田谷区南烏山6-10-9
京王線 千歳烏山駅 徒歩 5分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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株式会社やさしい手
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
*訪問調査 *ケアプラン作成 *請求事務 *社内勉強会(事例研究)出席
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都世田谷区世田谷区松原5丁目26-15
京王井の頭線 東松原駅 徒歩 4分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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株式会社やさしい手
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
*訪問調査 *ケアプラン作成 *請求事務 *社内勉強会(事例研究)出席 ※自転車での外回りも多く体力を要する
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
東京都世田谷区世田谷1−4−3
東急世田谷線世田谷駅 から 徒歩5分
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
- 無資格
- 無資格OK
- グループホーム
- 通所リハ
- 病院
- 訪問看護
グループホーム(9室)の利用者のケアプラン作成、利用者家族との応対、介護業務のアシストその他関連業務。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
東京都世田谷区世田谷1−4−3
東急世田谷線世田谷駅 から 徒歩5分
正社員・常勤
通所リハ(デイケア)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
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- グループホーム
- 通所リハ
- 病院
- 訪問看護
グループホーム(9室)の利用者のケアプラン作成、利用者家族との応対、介護業務のアシストその他関連業務。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
東京都世田谷区世田谷1−4−3
東急世田谷線世田谷駅 から 徒歩5分
正社員・常勤
病院
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
- 無資格
- 無資格OK
- グループホーム
- 通所リハ
- 病院
- 訪問看護
グループホーム(9室)の利用者のケアプラン作成、利用者家族との応対、介護業務のアシストその他関連業務。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
東京都世田谷区世田谷1−4−3
東急世田谷線世田谷駅 から 徒歩5分
正社員・常勤
訪問看護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団さくら会 老人保健施設ビバ・フローラ
- 無資格
- 無資格OK
- グループホーム
- 通所リハ
- 病院
- 訪問看護
グループホーム(9室)の利用者のケアプラン作成、利用者家族との応対、介護業務のアシストその他関連業務。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
東京都世田谷区宇奈根2−2−5
東急田園都市線・東急大井町 二子玉川駅 から 車20分
正社員・常勤
病院
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
- 無資格
- 無資格OK
- 病院
- 介護老人保健施設
- 通所リハ
入所者の入所後の生活相談。 ご利用者の在宅復帰に向けたプランを確認。 病院や他施設の情報を利用者本人や家族に紹介説明。 退所後相談。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
東京都世田谷区宇奈根2−2−5
東急田園都市線・東急大井町 二子玉川駅 から 車20分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
- 無資格
- 無資格OK
- 病院
- 介護老人保健施設
- 通所リハ
入所者の入所後の生活相談。 ご利用者の在宅復帰に向けたプランを確認。 病院や他施設の情報を利用者本人や家族に紹介説明。 退所後相談。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
東京都世田谷区宇奈根2−2−5
東急田園都市線・東急大井町 二子玉川駅 から 車20分
正社員・常勤
通所リハ(デイケア)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
- 無資格
- 無資格OK
- 病院
- 介護老人保健施設
- 通所リハ
入所者の入所後の生活相談。 ご利用者の在宅復帰に向けたプランを確認。 病院や他施設の情報を利用者本人や家族に紹介説明。 退所後相談。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
東京都世田谷区宇奈根2−2−5
東急田園都市線・東急大井町 二子玉川駅 から 車20分
正社員・常勤
ショートステイ
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人財団青葉会 介護老人保健施設ホスピア玉川
- 無資格
- 無資格OK
- 病院
- 介護老人保健施設
- 通所リハ
入所者の入所後の生活相談。 ご利用者の在宅復帰に向けたプランを確認。 病院や他施設の情報を利用者本人や家族に紹介説明。 退所後相談。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 エイケア
東京都世田谷区砧8−13−8 ジベ成城203 当社 シロクマ居宅介護支援事業所
祖師ヶ谷大蔵駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 エイケア
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
指定居宅介護支援事業所にて要介護者の在宅生活を支援して頂きます。 <主な仕事> ・ケアプラン等の帳票作成 ・定期訪問 ・給付管理 ・介護認定調査(月3件程度) ※移動は電動自転車(社用)を運転して頂きます。
非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
東京都世田谷区世田谷1−23−5 上町まちづくりセンター2階 上町地域包括支援センター
東急世田谷線 上町駅 から 徒歩4分
非常勤・パート
地域包括支援センター
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
- 無資格
- 無資格OK
- パート
- 地域包括支援センター
【地域包括支援センターの介護支援専門員募集】 当事業団が運営する、あんしんすこやかセンター(地域包括支援センター)で働く非常勤の介護支援専門員を募集します。 【地域包括支援センターにおける相談業務等】 ・地域の方に対する指定介護予防支援業務等を行っていただきます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
東京都世田谷区上祖師谷2−7−6上祖師谷まちづくりセンター1階 上祖師谷地域包括支援センター
正社員・常勤
地域包括支援センター
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
- 無資格
- 無資格OK
- 地域包括支援センター
【地域包括支援センターの正社員募集!】 地域包括支援センター(あんしんすこやかセンター)は、高齢者の方が住み慣れた地域で、その人らしい生活が続けられるように、さまざまな支援を行うための区立の相談窓口です。 事業団の地域包括支援センターで一緒に働いていただける正社員を募集しております。 見学も受け付けておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
東京都世田谷区北沢2−8−18 北沢タウンホール地下1階 北沢地域包括支援センター
小田急線・井の頭線 下北沢駅 から 徒歩5分
正社員・常勤
地域包括支援センター
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団
- 無資格
- 無資格OK
- 地域包括支援センター
【正社員のケアマネジャー募集】 地域包括支援センター(あんしんすこやかセンター)は、高齢者の方が住み慣れた地域で、その人らしい生活が続けられるように、さまざまな支援を行うための区立の相談窓口です。 事業団の地域包括支援センターで一緒に働いていただける正社員を募集しております。 見学も受け付けておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
東京都世田谷区船橋6―25―25
小田急小田原線 経堂又は千歳船橋駅 から 徒歩20分
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
- 無資格
- 無資格OK
- 小規模多機能
- 居宅介護
- 都市型軽費老人ホーム
- 通所介護
「小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務全般」 ■ケアプランの作成等 ■モニタリングなど ※現場の状況により介護業務をお願いする場合があります ◆身体介護「食事・入浴・排泄・着替えの介助 ◆記録業務 ●小規模多機能型居宅介護においてケアマネ業務経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
東京都世田谷区船橋6―25―25
小田急小田原線 経堂又は千歳船橋駅 から 徒歩20分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
- 無資格
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- 小規模多機能
- 居宅介護
- 都市型軽費老人ホーム
- 通所介護
「小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務全般」 ■ケアプランの作成等 ■モニタリングなど ※現場の状況により介護業務をお願いする場合があります ◆身体介護「食事・入浴・排泄・着替えの介助 ◆記録業務 ●小規模多機能型居宅介護においてケアマネ業務経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
東京都世田谷区船橋6―25―25
小田急小田原線 経堂又は千歳船橋駅 から 徒歩20分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
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「小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務全般」 ■ケアプランの作成等 ■モニタリングなど ※現場の状況により介護業務をお願いする場合があります ◆身体介護「食事・入浴・排泄・着替えの介助 ◆記録業務 ●小規模多機能型居宅介護においてケアマネ業務経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
東京都世田谷区船橋6―25―25
小田急小田原線 経堂又は千歳船橋駅 から 徒歩20分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
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- 都市型軽費老人ホーム
- 通所介護
「小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務全般」 ■ケアプランの作成等 ■モニタリングなど ※現場の状況により介護業務をお願いする場合があります ◆身体介護「食事・入浴・排泄・着替えの介助 ◆記録業務 ●小規模多機能型居宅介護においてケアマネ業務経験者歓迎
非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
東京都世田谷区船橋6―25―25
小田急小田原線 経堂又は千歳船橋駅 から 徒歩20分
非常勤・パート
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人楽晴会 世田谷希望丘ホーム
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- 小規模多機能
- 居宅介護
- 都市型軽費老人ホーム
- 通所介護
◆ケアマネ業務 ◆モニタリング等 ※現場の状況により介護業務をお願いする場合があります ●身体介護(食事、入浴、排泄、着替えの介助) ●記録業務 ◎小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務において経験者歓迎