東京都ブランクOKの介護転職・求人情報

全22件 (1~ 22件を表示)
定員103名 特別養護老人ホームでの介護業務での介護業務全般 ・食事介助  ・入浴介助 ・排泄介助  ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務  ・入退所業務 など施設内での介護業務全般を行って頂きます。
勤務先 東京都世田谷区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:3,015,000~4,351,000円 月給 214,000円~310,000円 【各種手当】 ・夜勤手当 6,000円/回  ・資格手当  ・住居手当 8,300円~27,000円(世帯主及び賃貸契約者のみ) ・特養勤務手当 5,000円  ・扶養手当 配偶者:13,700円、その他:6,000円  ・年末年始手当 2,000円/日☆給与モデル 年収例 4,127,600円(介護福祉士・経験約10年) ↓↓2年目以降の給与UPの実績例でございます↓↓ ☆実績例:年収301万円→348万円!(48歳・初任者研修・経験1年) ※お持ちの資格・経験によります。詳細ぜひお問い合わせください! ※お仕事のご紹介はメール・電話などご希望の方法で行っています♪ WEB面談や出張面談も可能です!
センター内でお客様の送迎、レクリエーション、トイレ介助、入浴介助等を行います。     ★「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎!★ 面接という形でなく、お話しだけ聞いてみたいという『説明会』形式のご案内も可能です。 ご希望の方は応募時に『お話だけ聞いてみたい』と申し出てください。  ※その際は履歴書等の持参は不要です!ご友人と来ていただいても結構です。 ※資格取得中の方も面接可能です!
勤務先 東京都三鷹市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 通所介護(デイサービス) 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:217,400円 月給217,400円~ ・介護福祉士資格をお持ちの方は資格手当として別途10,000円/月を支給 ・介護職員初任者研修資格、ヘルパー2級、介護職員実務者研修資格、ヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方は資格手当として別途3,000円/月を支給 ※複数資格を所持している場合は上位資格分のみ支給となります ・処遇改善手当(15000円)含む
【通所介護】デイサービスの施設長業務 施設長として事業所の運営全般をお任せします。  ・デイサービスの運営管理  ・スタッフのシフト管理  ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り  ・スタッフの補助等  ・送迎添乗  ・介護業務サポート
勤務先 東京都葛飾区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 通所介護(デイサービス) 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:250,000円 月給250,000円~ ◆生活相談員兼務:260,000円~ ※役職手当含む <別途手当支給> ◆売上成果手当 ◆利益成果手当 ◆稼動達成手当 ◆賞与(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!頑張った分、しっかり評価します! ≪別途支給手当の詳細≫ ■生活相談員兼務の場合 役職手当:10,000円
勤務例(日勤) 9:00 出勤 夜勤者からの申し送り 9:20 生活援助 各居室の簡易的な掃除やゴミ集めを行っていただきます。 10:30 体操・お散歩、レクリエーション 入居者様をご誘導いただき、体操・お散歩、レクリエーションを行っていただきます。 11:30 食事の準備 排泄の介助、食堂への誘導、手指の消毒、口腔体操を行っていただきます。 12:00 食事の配膳・介助 お食事の配膳や食事の介助を行っていただきます。 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 日替わりのレクリエーションを提供していただきます。 16:00 記録 その日の入居者様の記録を行っていただきます。 16:30 食事の準備 排泄の介助、食堂への誘導、手指の消毒、口腔体操を行っていただきます。 17:00 食事の配膳・介助 お食事の配膳や食事の介助を行っていただきます。 18:00 退勤 遅番・夜勤者へ引継ぎを行い、退勤となります。
勤務先 東京都世田谷区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:27,500~345,000円 年収3,640,000円~4,546,000円 ★月給275,000円 ~ 345,000円 ※経験、資格により考慮いたします。 ※毎月末日締めの翌月25日払い 【月収例】 勤続3年(介護福祉士保有) ★月給・・・298,000円 ★年収・・・4,180,000円
≪具体的な仕事内容≫ 主に社用車・電動自転車を使用しルートにそって定期的なサービス(排せつ介助や服薬、移乗、移動、更衣等)を3~5件程度お願いします(曜日によって多少変動があります)。 サービス前には、日中帯のスタッフから申し送りがされるので、スムーズにサービスが行えます。 先輩スタッフが同行しますのでサービスにブランクがある方、不安がある方でもご安心ください。 空いた時間は簡単な事務仕事をお願いします。 また、随時対応もお願いします。夜間のコールセンターも完備しておりますので、困ったことは夜間コールセンターとの連携も可能です。 【中野南口店介護サービス提供エリア】 中野区全域
勤務先 東京都日野市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 訪問介護 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:275,000~349,000円 月給275,000円~349,000円 モデル月収:月収349,000円の例45歳・配偶者及び子1名扶養・世帯主・介護福祉士・社会福祉士の場合
・有料老人ホームでの介護業務56名と短期入所2名の計58名のホーム ・居室フロアは2フロア ・日勤のみ。早番、遅番できる方も歓迎 ・業務は食事、服薬、更衣、入浴等 ご入居様が自分らしい生活が送れるようサポートするお仕事です♪
勤務先 東京都立川市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:195,000~275,000円 昇給あり、賞与あり(年2回) 住宅手当10000円~17000円 資格手当5000円~15000円 処遇改善加算10000円~20000円 ※早番遅番手当:1000円/回 ※正月手当2000/日(12/29~1/3) ※家族手当あり
介護施設(老健)での介護業務全般 ■利用者への食事・排泄・入浴介助業務(各フロア分業制) ■看護師・ケアマネとの生活相談・ケアプラン立案 ■行事・レクリエーション企画立案 ■各種委員会活動(事故・感染・褥瘡・ターミナルケアなど) ※経験豊富な職員が揃っていますので安心して業務を覚えられます。
勤務先 東京都練馬区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:300,000円 ■月収・年収例 30歳独身/介護福祉士/一人暮らし/施設経験あり/夜勤5回 月収:300,000円(一年目) 年収:4,128,000円(賞与年2回) ■処遇改善手当:49,000円~84,000円(特定処遇改善も算定開始) ■夜勤手当:9,500円/回(介護福祉士)・ 8,500円/回(その他) ■夜勤月平均5~6回 ■日祝手当:2,000円/回 ■遅番手当:500円/回 ■家族手当:15,000円(配偶者)10,000円(子供) ※夜勤・日曜出勤は入職後1ヶ月後くらいからとなります。
・有料老人ホームでの介護業務56名と短期入所2名の計58名のホーム ・居室フロアは3フロア ・業務は食事、服薬、更衣、入浴等 ご入居様が自分らしい生活が送れるようサポートするお仕事です♪
勤務先 東京都立川市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 非常勤・パート
給与 日給:250,000円 処遇改善加算別途支給 ※正月手当1000円~2000/日(12/29~1/3)
【訪問介護】訪問介護員業務  ・生活援助(買い物・調理・清掃など)  ・身体介護(入浴・排泄・食事など)  ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。
勤務先 東京都小平市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 訪問介護 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:237,000~247,000円 月給237,000円~247,000円 <別途支給> ◆成果手当 ◆一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方247,000円~ 介護福祉士以外をお持ちの方237,000円~ (地域・資格・等級・業務・処遇改善手当含む)
◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。
勤務先 東京都中央区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:270,000~330,000円 月給270,000円~330,000円 月給270,000円~330,000円 年収3,400,000円~4,500,000円 上記金額 夜勤5回分含む ◆年収例 340万~450万円 ◆給与額※介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上の場合 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。   ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生  交通費規定支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月
療養上のお世話(環境整備・清潔の援助・口腔ケア・排泄の援助・移送介助等) 退院支援に関わる業務に参加
勤務先 東京都大田区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 病院 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:274,100~297,000円 月給274,100円~297,000円 大卒 基本給 188,000円 主要手当 109,000円 専門卒 基本給 173,000円 主要手当 107,000円 高卒 基本給 169,100円 主要手当 105,000円 《主要手当》 処遇改善加算・特定処遇改善加算 35,000円前後※経験年数により差あり 住宅手当 15,000円、調整手当 2,000円 夜勤4回 39,000円~41,000円 時間外10時間 14,000円~16,000円 ※時間外労働の時間数に合わせて支給します 試用期間3ヶ月※同条件
サービス付き高齢者向け住宅での介護業務内に併設する小規模多機能型居宅介護のご利用者様へのケアの提供が主となります。 ケア提供(入浴・排泄・食事・移動支援・生活援助・アクティビティ、行事、各種記録)などケア提供全般を担当いただきます。 介護職が初めて、小規模多機能が初めての方も歓迎です。
勤務先 東京都大田区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 小規模多機能 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:242,800~258,400円 月給242,800円~258,400円 ※上記給与は処遇手当と夜勤手当(月に4回夜勤に入った場合、1回あたり6,000円×4回)を含む  ※経験・スキル等による
介護施設では、1年365日24時間を通して、さまざまな形でお客様が生活をされています。 お客様の状況やライフスタイルに合わせたケアプランを実行し、食事・入浴・排せつの介助から、レクリエーションやイベントを企画し、運営します。 また介護職だけでなく、施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。 イリーゼでは業務改善の提案やアイデアは歓迎いたします。
勤務先 東京都町田市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:3,480,000~4,300,000円 ※昨年実績/賞与額・処遇改善一時金含む
ご利用者様お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧で心のこもったケアをお届けしてください。 施設に入居するご利用者様に対する日常生活のお世話をお任せします。具体的には、食事や排せつ、入浴の介助、ベッドから車いすへの移乗補助などをはじめ、レクリエーションや機能訓練活動の計画・実施もお任せします。その他にも、夏祭りなどのイベントの企画・運営や研修会の運営、介護計画の策定など、幅広く業務をお任せしていきます。
勤務先 東京都荒川区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:253,000~265,000円 【【年収例3,880,000】】 ・基本給 183000円~195000円  ・住宅手当30,000円 【施設より2キロ内物件。本人が契約主。】 ・介護福祉士手当10,000円 ・夜勤手当30,000円 ※6000×5回  例】4大卒 介護福祉士 住宅手当・夜勤あり 例)基本給190,000円 介護福祉士手当10,000円 住宅手当30,000円(対象条件あり) 夜勤手当30,000円(6,000×5回分)=月給260,000円 【賞与190,000円×4カ月(前年度実績平均)=760,000円】 【月給260,000円×12カ月+賞与760,000円=年収3,880,000円】
☆有料老人ホームでの介護業務での介護業務☆  ◇食事介助、入浴介助などの身体介護および生活援助  ◇レクレーションの運営等
勤務先 東京都葛飾区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:2,684,000~3,010,000円 年収2,684,000円~3,010,000円 【基本給】月給192,000円〜 【資格手当】15,000円/月(介護福祉士手当) 【保育手当】こども1人につき10,000円/月 【夜勤手当】5,000円/回 【賞与】年2回(6月/12月) 基本給×1ヶ月/年
介護業務全般 ・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳 ・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、オムツ交換、記録 ・環境整備:掃除、洗濯、リネン交換、ご入居者の身の辺りの整理 ・その他:口腔ケア、就寝介助、起床介助、レクリエーション、ご入居者の移動のお手伝い、コール対応 など施設内での介護業務全般を行って頂きます。
勤務先 東京都江東区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 有料老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:2,460,000円 ※資格・経験により金額変動あり
■仕事内容 介護施設(特養・デイ・グループホームでの介護業務・有料・サ高住など)での介護業務 ・排泄 ・入浴 ・食事介助、口腔ケア ・起床、就寝介助 ・レクリエーション ※施設により業務内容はことなります。ご入居者さま、 ご利用者さまが楽しく穏やかに過ごせるよう介護スタッフとして支えてください。 ◎初任者研修や実務者研修、介護福祉士をお持ちの方は、今までのご経験を存分に発揮していただけます!
勤務先 東京都墨田区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 非常勤・パート
給与 時給:1,400~1,600円 交通費支給(全額支給) 社会保険完備 日払い・週払い可
訪問介護でのサービス提供責任者業務
勤務先 東京都世田谷区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 訪問介護 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:3,164,000~4,445,000円 年収3,164,000円~4,443,000円 <備考> 賞与(年2回)、残業手当、介護福祉士手当・管理者手当あり 年収イメージ:3,044,000円~3,939,000円 ※別途残業代全額支給 ※年収イメージは直近の賞与支給実績を含む
資格ナシの方は、初任者研修取得費用を助成しますので、お問い合わせください。
勤務先 東京都港区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 訪問介護 雇用形態 非常勤・パート
給与 時給:1,560~2,000円 時給1,560円~2,000円 *給与例 ●身体介護30分...1220円 ●身体介護1時間...2000円 ●生活援助1時間...1560円 *移動手当あり *処遇改善一時金支給あり *介護福祉士手当...3000~10000円 【各種手当】  早朝夜間手当あり  土日祝日手当:1件につき+100円  年末年始手当:12/31,1/2~3・・・1件につき+300円         1/1・・・1件につき+500円  ヘルパー研修参加手当:1,200円/h
★入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を★ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪
勤務先 東京都大田区 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 年収:3,500,000円 【モデル年収】 年収350万円~/経験5年 ※諸手当含む 月給25万円~ ※経験考慮します ※試用期間3ヶ月あり ※昇給年1回
特別養護老人ホームでの介護業務における介護業務 身体的介助※食事、入浴、排泄など 生活支援 ※散歩、買い物など レクリエーション ※入所定員96名 1ユニット12名
勤務先 東京都東久留米市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:238,000~276,000円 月給238,000円~276,000円 【モデル年収:350万円~396万円】 月給:238,000円~276,000円 ▼下記詳細 基本給:200,000円~210,000円 資格手当:5,000円(介護福祉士) 夜勤手当:6,000円/回(月5回程度) 役職手当:3,000円~50,000円 住宅手当:上限23,000円 扶養手当:上限15,000円 通勤手当:上限50,000円 賞与:65万円~70万円 ※資格、経験により異なります。
【介護サービス業務】 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務(介護型住戸)にご入居された方々に対して、介護サービスを行います。 入居される方にとっては、「住まい」ですので、よりよい暮らしが送れるよう様々な面でサポートを行います。 夜勤専従の募集です。月10回程度の夜勤を行っていただきます。 特定施設入居者生活介護の指定を受けています。
勤務先 東京都調布市 職種 介護職・ヘルパー
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅 雇用形態 正社員・常勤
給与 月給:264,000円 月給264,000円~ ※成果手当:13,000円 ※夜勤手当:50,000円(夜勤10回分) ※処遇改善手当:22,000円/月 〈その他別途支給〉 ●資格手当:介護福祉士・実務者研修 15,000円/月支給。 ●処遇改善一時金(業績に応じ支給 テルウェル東日本には、登録ヘルパーからはじめて、介護スタッフ、サービス提供責任者、相談員・管理者…と日々の努力でステップアップしているスタッフも大勢います。 また、施設スタッフから相談員やケアマネジャー、在宅へ職種変更しているスタッフもいます。 あなたの希望に応じたキャリアアップの仕組みがあります。