正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
神奈川県川崎市川崎区
京浜急行本線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 <複数路線利用可>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター友の里桜本
神奈川県川崎市川崎区桜本1-7-6
JR南武線浜川崎駅 車6分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
〈介護職/契約社員〉経験不問★有資格者歓迎♪(お資格がない方もご相談ください)デイサービスセンター友の里桜本でのお仕事
- 初任者研修
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスセンター施設内において、介護サービス利用者に対する食事や排泄、入浴等の身体介護やレクリエーション等のアクティビティ活動の補助を行う仕事
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
介護老人保健施設葵の園・川崎南部
神奈川県川崎市川崎区田町2丁目9 - 2
京急大師線小島新田駅 徒歩5分
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
老人保健施設で介護職★駅チカ徒歩4分と通勤らくらく♪賞与もあり日ごろの頑張りが評価される環境◎未経験OKではじめやすい!お持ちの資格を活かしませんか?
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●京急大師線「小島新田駅」より徒歩5分!真心を込めたサービスを目指す介護老人保健施設です♪ ●年間休日111日で育児休暇や皆勤手当など福利厚生も充実しています! ●未経験、ブランク有でも安心!先輩職員が丁寧に指導いたします!
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
ケアリッツ川崎
神奈川県川崎市川崎区貝塚1-3-20
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
◎月給30万円以上◎【川崎市川崎区貝塚・サービス提供責任者】完全週休2日制/夜勤なし/介護福祉士の資格を活かせます
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
・訪問介護ヘルパー業務(身体介護、生活援助、記録業務) ・利用者の情報収集、家族からのヒアリング等を行い訪問介護計画書を作成 ・新規顧客獲得のための営業活動 サービス提供責任者として経験を積んでいただいた後は、管理者やケアマネージャーとキャリアアップが可能です!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
訪問介護かえで川崎サービスセンター
神奈川県川崎市川崎区南町1-8 林ビル川崎205号
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
★ケアマネージャー募集★フレックス制☆土日祝休み☆《訪問介護かえで川崎サービスセンター》/430732
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
*居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
神奈川県川崎市川崎区
JR東海道本線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】駅近★スキルアップも目指せる訪問介護ステーションです<介護職>
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
■介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のサポートをします。サポートの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 ★ポイント★ ・経験の少ない方でもご利用者や家族とのコミュニケーションによってそれを補い、お客様に高い満足感を提供できるやりがいのあるお仕事です。 ・先輩社員が同行訪問及び事務所内での研修を行い、無理なくサービス提供を行えるように指導します。 ・経験と能力に応じてサービス提供責任者の補助などの業務も行っていただき、昇給試験を経てサービス提供責任者へのステップアップを目指せます。 ・キャリアパス制度が整っており、サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも社歴関係なく実績あり。 ・移動手段は電動自転車を貸与のため運転できない人でもOK! ・記録はiPhoneを利用します。 ・ストレスマネジメントに積極的に取り組み(1ヶ月以内フォロー面談・各年2回の管理者、エリアマネージャー面談、その他相談窓口あり) ・正社員比率90%と多いため無理な休日出勤などをの調整は殆どありません。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
JR南武線浜川崎駅 徒歩14分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【住宅型有料老人ホームの介護スタッフ(正社員)】未経験・ブランクのある方から、経験がある方まで共に歓迎◎インカム導入で、スタッフ同士の連携も◎ 記録書類のシステム化も実施し、業務負荷を軽減♪
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
日常生活を支える『介護』と、暮らしを彩る『サービス』の両面で、入居者様に自分らしくイキイキとした毎日を過ごして頂くサポートを行います。 施設では最大72名の入居者様が生活しており、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。正社員比率が高く、手厚い人員体制で入居者様お一人お一人に最適なサービスを提供しています。 【具体的には】 ■日常生活を支える介護業務 1日のスケジュールに沿って入居者様の居室(ご自宅)を訪問し、日常生活のサポート(お着換えや排せつケア、入浴介助など)を行います。 ■暮らしを彩る各種サービス ◎食事の補助・・・ 入居者様の居室(ご自宅)からダイニングへの誘導や、食事の配下膳、食事介助等を行います。 食事にはとてもこだわっており、外部の専門スタッフが厨房で一から手作りしている自慢の料理を提供しています。スタッフも食べることができます♪ ◎音楽療法・各種レクリエーションのサポート・・・ 施設では、認知症への効果が期待される「音楽療法」を取り入れています。 その他、季節行事、食事系イベント(寿司バイキングなど)、映画観賞会など、様々な活動やレクリエーションにも力を入れています。 その際に、入居者様の誘導や見守り、サポートを行います。 入居者様と一緒になって、楽しい時間を共有しています。 【当施設について】 当施設では、認知症への効果が期待される『音楽療法』や、メディア等で注目されている認知症ケア技法の『ユマニチュード』を取り入れております。 音楽に合わせて身体を動かすプログラムを実施したり、館内BGMを活用した季節に合った明るい雰囲気づくりなどにも取り組んでいます。 季節イベントや催し物など、施設内のレクリエーションもバラエティ豊富♪ 入居者様に、より充実した毎日を過ごして頂けるように、各職種のスタッフが連携しながら、一丸となって取り組んでいます。 【インカムの導入や記録書類のシステム化で働きやすさも◎】 施設ではインカムを導入しているので、何か不安なことがあってもすぐに確認をしたり応援の依頼ができます! また、スタッフの業務負荷を軽減するために、記録書類のシステム化を行っています。介護記録を手書きで記入する必要がなく、スマートフォン端末で管理しています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター友の里桜本
神奈川県川崎市川崎区桜本1-7-6
JR南武線浜川崎駅 車6分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
〈介護職/正社員〉初任者研修以上お持ちの方歓迎★昇給・賞与あり◎ 東京都大田区に本社のある株式会社ティーシーエスです デイサービスセンター友の里桜本でのお仕事
- 初任者研修
- 無資格
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスセンター施設内において、介護サービス利用者に対する食事や排泄、入浴等の身体介護やレクリエーション等のアクティビティ活動の補助を行う仕事
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
総合川崎臨港病院
神奈川県川崎市川崎区中島3丁目13 - 1
JR東海道本線(東京~熱海)川崎駅 車9分
京急大師線鈴木町駅 徒歩16分
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日120日☆単身者用寮・24h託児所あり☆退職金制度あり☆病院での看護助手のお仕事です♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 病院
●病棟の患者様に対する介護業務全般、身の回りのお世話、リネン交換等の看護助手業務亜全般をお任せいたします。 ●24時間対応の保育所が完備されていますので、お子さまがいらっしゃる方も働きやすい環境です♪ ●単身者用身用の寮があるため、遠方からの方も安心して就業していただけます!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター友の里川崎田島
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
JR南武線小田栄駅 徒歩8分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【デイサービス/介護職/正社員】【川崎市川崎区田島町】デイサービスでのお仕事☆賞与あり!介護職求人☆常勤☆正社員
- 初任者研修
- 無資格
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスセンター施設内において、介護サービス利用者に対する食事や排泄、 入浴等の身体介護やレクリエーション等のアクティビティ活動の補助を行う仕事
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
ツクイ川崎中島
神奈川県川崎市川崎区中島3丁目7 - 3 落合店舗1階
京急大師線港町駅 徒歩17分
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
17時半終業&日曜休み◎副業OK☆昇給・賞与あり!年間休日116日以上♪訪問介護のお仕事です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●大手法人様が運営する訪問介護事業所にて、介護職員を募集しています◎資格があれば未経験の方も大歓迎☆彡 ●17時半終業!日曜休み♪ご家庭や子育てとの両立も取りやすい環境ですよ◎ ●訪問入浴のオペレーター(介護資格不問・運転免許必須)も同時募集中!詳細はお気軽にお問い合わせください♪
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【訪問介護/サ責/正社員】【川崎市川崎区田島町】\訪問介護でのお仕事☆未経験大歓迎!/退職金制度や住宅手当あります★
- 実務者研修
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図る業務
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
神奈川県川崎市川崎区
京浜急行大師線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【神奈川県/川崎市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅での介護職員の募集
- 初任者研修
- 無資格
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 無資格OK
- 正職員
各ご自宅へケアプランに沿ったサービスを行いますので、訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主な仕事となります。 サービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主な仕事となります。 保険外サービスも提供可能なため、介護と暮らしの両方から「普通の生活」の中でその人らしく暮らせるようにサポートします。 個々の希望に合わせたサービスを行っており、管理者・スタッフ同士・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。
正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【訪問介護/管理職(介護)/契約社員】【川崎市川崎区田島町】\賞与あり!/契約職員の管理者または管理者候補として募集中◎
- 実務者研修
- 正職員
- 管理職
- 訪問介護
入居されているかたの身体介護・生活援助の仕事 ご入居者様の管理業務及び事務仕事
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
川崎協同病院
神奈川県川崎市川崎区藤崎4丁目 - 21 - 2
JR東海道本線(東京~熱海)川崎駅 車10分
JR南武線浜川崎駅 車6分
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
年間休日115日☆しっかり休んでメリハリ勤務可能♪住宅手当・家族手当あり!病院での看護助手のお仕事です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 病院
●病院にて、看護助手業務全般に従事していただきます。 ●住宅手当や扶養手当もしっかりあります!安定した生活を支えてくれますよ♪ ●再雇用制度もあり、定年後もお仕事が出来るので安定して長く勤務したい方にもオススメです◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【訪問介護/介護職/正社員】【川崎市川崎区田島町】\訪問介護でのお仕事☆賞与あり!/住み慣れた自宅での暮らしをサポートをします♬
- 初任者研修
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
介護サービス利用者の自宅に訪問し、食事、排泄、入浴等の身体介護、または掃除、買い物、洗濯等の家事的な支援を行う仕事
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター友の里川崎田島
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
JR南武線小田栄駅 徒歩8分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【デイサービス/介護職/契約社員】【川崎市川崎区田島町】デイサービスでのお仕事☆無資格でも検討可能◎
- 初任者研修
- 無資格
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
デイサービスセンター施設内において、介護サービス利用者に対する食事や排泄、 入浴等の身体介護やレクリエーション等のアクティビティ活動の補助を行う仕事
正社員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
【訪問介護/管理職(介護)/正社員】【川崎市川崎区田島町】\賞与あり!/正職員の管理者または管理者候補を募集中◎
- 実務者研修
- 正職員
- 管理職
- 訪問介護
入居されているかたの身体介護・生活援助の仕事 ご入居者様の管理業務及び事務仕事
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
神奈川県川崎市川崎区
京浜急行大師線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【神奈川県/川崎市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス付き高齢者向け住宅
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【訪問介護/介護職/契約社員】【川崎市川崎区田島町】\訪問介護でのお仕事☆社会保険完備!/住み慣れた自宅での暮らしをサポート◎住宅手当あります♬
- 初任者研修
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
介護サービス利用者の自宅に訪問し、食事、排泄、入浴等の身体介護、または掃除、買い物、洗濯等の家事的な支援を行う仕事
正社員・常勤のサービス提供責任者求人
トータルケアサービス川崎田島事業所
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1
正社員・常勤
訪問介護
サービス提供責任者
サービス提供責任者
【訪問介護/サ責/契約社員】【川崎市川崎区田島町】\訪問介護でのお仕事☆/丁寧にサポートするので安心してスタートできます♬
- 実務者研修
- 正職員
- サービス提供責任者
- 訪問介護
介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図る業務