正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
155,900円〜(月給)介護老人保健施設 カトレア
福岡県大野城市南大利2丁目7 - 1
JR鹿児島本線(博多~八代)水城駅 車5分
正社員・常勤
介護老人保健施設（老健）
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《介護福祉士歓迎》【★賞与4.0ヵ月★】各種手当充実♪託児所あり!年間休日120日としっかり!!単身寮完備☆
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 介護老人保健施設
●年間休日は120日!しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んで頂けますね♪ ●賞与は4.0ヵ月実績あり☆頑張りがしっかり評価されるので、やりがいをもってお仕事続けていただけますよ! ●託児所完備◎3歳未満のお子様の託児が可能です!お子様の預け先に苦心する必要もなし♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
166,000円〜(月給)メディカルケア南ヶ丘
福岡県大野城市牛頸1034-66
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
介護職員/正社員/福利厚生充実♪/託児所完備/日勤のみ可
- 初任者研修
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、おむつ交換、リネン交換など
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
155,700円〜(月給)デイサービスセンターヒーリングハウス水城
福岡県大野城市下大利4丁目7番15号
JR鹿児島本線(博多~八代)水城駅 徒歩4分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
●有料老人ホーム 介護職●賞与4か月✤介護職募集【西区小戸】
- 初任者研修
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
初任者研修以上の有資格者の方歓迎!! 【業務内容】 有料老人ホーム入居者の日常生活全般の介護全般業務を行っていただきます。 入浴、排泄、食事、更衣、生活リハ介助など (夜勤/月4~5回程度) ※夜勤回数は相談に応じます。 【施設詳細】 定員41名 ケアスタッフ19名 【直接応募可】 このサイトから応募が可能です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
217,000円〜(月給)ライフパートナー大野城
福岡県大野城市川久保2-4-18
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【賞与・一時金あわせて年3回 安定高水準で支給実績あり】★介護ヘルパ―職員(大野城)★<常勤>
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- サービス付き高齢者向け住宅
【大野城市川久保】【賞与・一時金あわせて年3回 安定高水準で支給実績あり】未経験OK◎しっかりとサポートします! ■ライフパートナー大野城をご紹介します 1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています 2. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。 3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。 ■働きやすい環境が整っています 1. 月の残業時間が10h以下でプライベートが充実!月の残業時間が5h以下に出来るよう各施設で取り組んでおります。 2. 有給取得率72%(業界平均63%)また、平均取得日数9日(業界平均7日)!スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。 3. 賞与・一時金支給額平均90万円!また、頑張りをしっかり評価できるよう公平で明確な人事制度を設けており、評価面談では評価理由をしっかりお伝えさせていただきます。 〈業務内容〉 ・介護業務:入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務:レクリエーション、電話対応など
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
170,000円〜(月給)つくし会病院
福岡県大野城市乙金3丁目18-20
西鉄天神大牟田線白木原駅 車10分
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《病棟での介護スタッフ募集★介護福祉士求人★》週休2日◎残業なし◎送迎バス有◎マイカー通勤も可能です♪
- 介護福祉士
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 病院
・緑豊かな環境にあります病床数292床の療養型病院です。 ・病棟にて、入院患者様の入浴・排泄・食事介助等、介護業務全般を行なっていただきます。 ・JR「南福岡」駅および西鉄「雑餉隈」駅より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありません。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
206,000円〜(月給)メディカルケア南ヶ丘
福岡県大野城市牛頸1034-66
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
福利厚生充実♪託児施設あり◎メディカルケア南ヶ丘の幹部・リーダー候補(介護職/ヘルパー)求人☆常勤☆正社員
- 介護福祉士
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
介護業務全般 ユニットのコントロール、リーダー候補
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
165,100円〜(月給)デイサービスセンターヒーリングハウス水城
福岡県大野城市下大利4丁目7番15号
JR鹿児島本線(博多~八代)水城駅 徒歩4分
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
●有料老人ホーム 介護職●賞与4か月✤ケアスタッフ19名で41名の入居者様をサポートしています【西区小戸】
- 介護福祉士
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
介護福祉士資格お持ちの方、資格手当ございます!! 【業務内容】 有料老人ホーム入居者の日常生活全般の介護全般業務を行っていただきます。 入浴、排泄、食事、更衣、生活リハ介助など (夜勤/月4~5回程度) ※夜勤回数は相談に応じます。 【施設詳細】 定員41名 ケアスタッフ19名 【直接応募可】 このサイトから応募が可能です。
正社員・常勤の管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）求人
190,500円〜(月給)特別養護老人ホーム悠生園
福岡県大野城市中2丁目5番5号
西鉄天神大牟田線雑餉隈駅 車12分
正社員・常勤
地域包括支援センター
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
【賞与4.95ヵ月】年2回リフレッシュ休暇あり*教育制度充実の特別養護老人ホームです。
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 正職員
- 管理職
- 地域包括支援センター
●介護保険や保健福祉サービス、日常生活支援などについての総合的な相談業務・介護予防のための健康づくりや自立支援・行政窓口や専門機関との連携を行っていただきます。 ●賞与の支給実績はなんと4.95ヶ月分!収入アップを目指す方は必見です☆ ●年に2回リフレッシュ休暇が取得でき、5連休も可能です!プライベートも充実させられますね♪
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
190,500円〜(月給)特別養護老人ホーム悠生園
福岡県大野城市中2丁目5番5号
西鉄天神大牟田線雑餉隈駅 車12分
正社員・常勤
地域包括支援センター
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【賞与4.95ヵ月】年2回リフレッシュ休暇あり*教育制度充実の特別養護老人ホームです。
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 正職員
- 管理職
- 地域包括支援センター
●介護保険や保健福祉サービス、日常生活支援などについての総合的な相談業務・介護予防のための健康づくりや自立支援・行政窓口や専門機関との連携を行っていただきます。 ●賞与の支給実績はなんと4.95ヶ月分!収入アップを目指す方は必見です☆ ●年に2回リフレッシュ休暇が取得でき、5連休も可能です!プライベートも充実させられますね♪
正社員・常勤のその他求人
3,040,000円〜(年収)福岡県大野城市
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
その他
その他
【福岡県/大野城市】土日休み◎未経験・ブランクOK♪デイサービスにて生活相談員の募集です
- 介護福祉士
- 土日休み
- ブランクOK
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 正職員
- 生活相談員
- 通所介護
【仕事内容】 ■デイサービスにおける生活相談員業務 ・新規利用者への契約 ・利用者・家族の生活相談 ・ケアマネージャーとの連絡 ・計画書作成 ・スタッフの指導 ・送迎管理
正社員・常勤のその他求人
210,000円〜(月給)筑紫南ヶ丘病院
福岡県大野城市牛頸1034-5
JR鹿児島本線(博多~八代)大野城駅 車8分
正社員・常勤
その他
その他
その他
20代~50代まで幅広い年代の職員が活躍中!!福利厚生充実♪筑紫南ヶ丘病院の医療ソーシャルワーカー求人(正職員)
- 社会福祉士
- 正職員
医療SW業務 ・入院患者様、ご家族様への入退院相談及び援助を行う業務 ・院内外の医療サービスや行政と連携して自立支援の相談を行う業務 ・ケアマネジャーとの連携 ・各種書類作成
