正社員・常勤の管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）求人
280,000円〜(月給)ケアプランセンター元気広場草薙
静岡県静岡市清水区中之郷2丁目25-5ドリーマーズアーク21 107号室
正社員・常勤
居宅介護支援
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
管理職・管理職候補（施設長・ホーム長）
◆居宅介護支援事業所の管理者(主任介護支援専門員)月給28~34万円|ケアプランセンター元気広場草薙の主任ケアマネ求人(※候補者)【清水区】
- 主任介護支援専門員
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 土日休み
- 正職員
- 管理職
- 居宅支援事業所
■当社の特徴 ・お客様はもちろん社員を大切にする会社です。 ・時短勤務など、柔軟に働けます ・年間休日112日(120日に向けて活動中) ・有給取得の推進 ・お客様の「在宅支援」「自立支援」ができます ■こんな方を募集してます ・明るく、楽しく、元気にお客様(ご利用者様)と接する事ができる方 ・チームワーク良く、助け合いの精神がある方。 ・管理者や施設長など、将来を考えて前向きな方。 ■あなた様へお任せしたいお仕事 ◎居宅介護支援事業所管理業務 ・職員管理 ・職員教育 ・売り上げ管理 ◎介護支援事業 ・ケアプラン作成 ・アセスメント ・連絡調整
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
189,600円〜(月給)特別養護老人ホーム有度の里
静岡県静岡市清水区長崎新田311
静岡鉄道静岡清水線御門台駅 車7分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【年間休日120日★】賞与3.5ヵ月分◎嬉しい土日祝休み♪残業もほぼないので、プライベートを充実させられます!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
●特別養護老人ホーム内の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務をお願い致します。 ●年間休日120日とお休みが多めですので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です♪ ●これまでの経験を充分活かして働ける職場です!ケアマネとして一緒に暮らしのサポートをしませんか??
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
235,000円〜(月給)フォーシーズンケアプランセンター
静岡県静岡市清水区西久保1丁目1 - 14
JR東海道本線(熱海~浜松)清水駅 車5分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
日勤のみ☆定年70歳♪再雇用制度・勤務延長もあり◎休暇制度も充実!長く続けて頂ける環境が整っています◎
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 居宅支援事業所
●居宅にて、ケアプランの作成などケアマネ業務全般に従事していただきます。 ●定年70歳☆彡再雇用制度・勤務延長もあり75歳まで勤務可能なので、長く活躍していただけますよ! ●育児・介護休業取得実績、看護休暇取得実績がありますので、ライフステージに合わせた勤務ができます♪
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
210,000円〜(月給)ケアプランセンターオリーブ
静岡県静岡市清水区楠510-1 マノワールA102号
JR東海道本線(熱海~浜松)草薙駅 車5分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
年間休日120日!土日お休み◎日勤のみ☆未経験OK!居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事です!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
●居宅介護支援事業所でのケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●日勤のみのお仕事で年間休日は120日としっかりとあるため、ご自分の時間をしっかり確保して働いていただけます◎ ●産前産後休暇等の休暇制度が充実していて、勤務のための休日出勤があった際は振替休日にて対応していただけます◎
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
230,000円〜(月給)居宅介護支援事業所
静岡県静岡市清水区押切1456
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【静岡市】未経験OK◎医療機関との連携★スキルUPできます!ケアマネージャー【正社員】
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 居宅支援事業所
・認定調査・病院包括への営業はありません。 ・居宅介護支援業務 要介護、要支援認定を受けたご利用者及びご家族に対する介護全般の相談業務。 その方に合った最適なケアプランの作成及びフォローを行います。 介護保険の導入が必要な方への介護保険申請の手伝い。 ☆医療機関との連携が取りやすい職場です。
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