正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
北岡病院
鳥取県倉吉市明治町 - 1031−5
JR山陰本線(豊岡~米子)倉吉駅 車9分
正社員・常勤
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《看護助手》無資格・未経験OK☆賞与実績4.9ヶ月分★日勤のみ&週休2日制♪♪ マイカー通勤可能◎
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●病院内での看護助手業務全般に従事していただきます★(食事・入浴・排せつ介助、ベッド周りの整理等) ●無資格・未経験OK!サポート体制が整っているので安心してお仕事をスタートして頂けます☆ ●日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです◎ ●マイカー通勤OK!駐車場も完備で雨の日も天候を気にせずラクラク通勤できますよ♪♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
サービス付高齢者向け住宅エルスリー湖山
鳥取県鳥取市湖山町東4-61
JR山陰本線(豊岡~米子)湖山駅 徒歩5分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【有資格者歓迎☆彡】日勤のみ◎JR湖山駅より徒歩5分とアクセス良好☆土日休み◎プライベートも充実☆
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 土日休み
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
●株式会社エルスリーが運営するサービス付き高齢者向け住宅「エルスリー湖山」に併設するデイサービスでのお仕事です。 ●利用者様への排泄介助、入浴介助、食事介助、検温、血圧測定、送迎等を行なっていただきます。 ●日勤のみ!土日休み!プライベートのご予定も立てやすいですよ★
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンター ひなの郷
鳥取県鳥取市気高町山宮287-5
JR山陰本線(豊岡~米子)浜村駅 車8分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ☆日曜固定休み◎アットホームなデイサービスでのお仕事です♪残業ほぼなし★ブランクのある方も歓迎です!
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●デイサービスにて常勤の介護職員の募集です。普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。 ●利用者様の食事介助、入浴介助、排せつ介助、送迎、簡単な厨房業務などを行っていただきます。日勤のみの勤務で夜勤はありません。 ●日曜日が固定のお休みで、ご家庭やプライベートとの両立も可能です◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスリゾートアロハ鳥取
鳥取県鳥取市岩吉 - 206
JR山陰本線(豊岡~米子)湖山駅 徒歩13分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみ!無資格・未経験OK◎定年65歳★残業ほぼなし♪働きやすい環境が整っています!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- ブランクOK
- 無資格OK
- 正職員
- 介護職
●デイサービスにおける介護業務全般に従事していただきます!日勤のみのお仕事です◎ ●定年65歳♪腰を据えて長く働きたいとお考えの方におススメです☆ ●残業ほぼなし♪プライベートの時間をしっかり確保しながらメリハリのある働き方が可能です★
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
垣田病院
鳥取県倉吉市上井302-1
JR山陰本線(豊岡~米子)倉吉駅 徒歩6分
非常勤・パート
病院
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
《倉吉駅より徒歩5分と駅チカ♪》日勤のみ☆残業ほぼなし♪育児休業取得実績あり◎マイカー通勤もOK!
- 無資格
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 駅チカ
- ブランクOK
- 無資格OK
- パート
●日勤のみの勤務ですので比較的身体への負担も少なく、ご家庭や子育てとの両立も取りやすいですよ◎ ●育児休業取得実績がありますので、無理なくお仕事を続けることができる環境です♪ ●「倉吉駅」より徒歩5分と駅から近く、マイカー通勤もOKなのでお好きな方法で通勤が出来ます☆
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスセンターおおしのづ・ケアプランセンターおおしのづ
鳥取県米子市大篠津町506-1
JR境線大篠津町駅 徒歩10分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
デイサービスでの相談員業務◎最寄り駅から徒歩10分/残業少なめ/フォロー体制ばっちり/急なお休みや学校行事にも対応可能★
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 交通費支給
- 駅チカ
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
●定員35名のデイサービスにおける相談員業務を担当して頂きます。利用者様及びご家族からの相談対応や、介護職員・ケアマネジャーとの連携などをお願いします。 ●日勤のみの勤務で、残業は少なめ◎プライベートの時間も大切にして頂けますよ。 ●先輩スタッフによるマンツーマンの指導があるため、安心してお仕事をスタートできます♪
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
鳥取県倉吉市
JR山陰本線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【鳥取県/倉吉市】日曜固定休み&日勤帯のみ◎デイサービスでの介護職募集(契約社員)
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 通所介護
【仕事内容】 ■デイサービスにおける業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・通所施設の利用者に対しての、生活全般の援助・介護(食事・入浴・排泄介助等) ・レクリエーションの計画・運営 ・付随業務(送迎・清掃等)
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
鳥取県倉吉市
JR山陰本線
正社員・常勤
通所リハ(デイケア)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【鳥取県/倉吉市】日勤帯&日曜固定休み◎デイケアでの介護職募集(正社員)
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
【仕事内容】 ■デイケアにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ■介護業務全般 ・通所施設の利用者に対して、生活全般の援助・介護(食事・入浴・排泄介助等) ・付随業務(送迎・清掃等)
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
鳥取県倉吉市
JR山陰本線
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【鳥取県/倉吉市】日曜固定休み&年間休日111日◎介護老人保健施設でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護老人保健施設
【仕事内容】 ■介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・利用者の方の受入 ・ご家族との相談 ・施設内部の調整 等々
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
デイサービスさわやか
鳥取県米子市皆生温泉1丁目16番10号
JR境線米子駅 バス22分
JR境線富士見町駅 バス19分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
日勤のみで日曜休み◎年間休日110日とプライベートも充実☆マイカー通勤OK!各種手当も充実♪
- 介護福祉士
- 実務者研修
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
●日勤のみの勤務ですので比較的身体への負担も少なく、ご家庭や子育てとの両立も取りやすいですよ◎ ●マイカーや通勤もOKですので、近隣の方だけでなく少し離れた地域にお住まいの方にもオススメです☆ ●処遇改善手当や資格手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれますよ♪
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
鳥取県倉吉市
JR山陰本線
正社員・常勤
介護老人保健施設(老健)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【鳥取県/倉吉市】うれしい賞与実績あり♪日曜固定休み◎介護老人保健施設でのケアマネジャー(契約社員)
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 介護老人保健施設
【仕事内容】 ■介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・利用者の方の受入 ・ご家族との相談 ・施設内部の調整 等々
正社員・常勤のその他求人
鳥取県西伯郡南部町
JR山陰本線
正社員・常勤
グループホーム
その他
その他
【西伯郡南部町】月9日休み&日勤帯◎障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集《契約社員》
- 初任者研修
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 精神保健福祉士
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務 ■利用者様の健康状態とケアプランの作成・サービス管理、ご本人やご家族との面談、利用者様の就労先や関係支援機関・病院などとの連携・調整 ・スタッフ管理・運営管理・収支管理・行政管理等 ※転勤あり ◆連続休暇促進制度あり♪年4回ほど5日以上の休暇を取得できます
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