全92件
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◆介護療養型医療施設での介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助、入浴介助、排せつ介助など生活のサポート
・医師、看護職員が24時間勤務しているので、安心して働けます
・入職後、1ヶ月間くらいOJTがあるので、無資格、未経験の方でも安心です
・残業は、はぼありません
・毎月2回のミーティング(30分程度)を行います
勤務先
|
愛知県清須市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
病院
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:218,000~226,000円
《給与》
◆基本給:135,000円~
◆月給例:216,000円~221,000円
※月給例は勤務手当+住居手当+処遇改善手当を含む
◆資格手当:初任者研修 1,000円
◆資格手当:実務者研修 2,000円
◆資格手当:介護福祉士 10,000円
◆勤務手当:47,000円
◆住居手当:5,000円
◆処遇改善手当:5,000円
◆夜勤手当:6,000円/1回
◆家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
◆皆勤手当:5,000円
◆賞与:年2回・計3.8ヶ月分(前年度実績)
◆交通費:実費支給
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
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◆介護療養型医療施設での介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助、入浴介助、排せつ介助など生活のサポート
・医師、看護職員が24時間勤務しているので、安心して働けます
・入職後、1ヶ月間くらいOJTがあるので、無資格、未経験の方でも安心です
・残業は、はぼありません
・毎月2回のミーティング(30分程度)を行います
勤務先
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愛知県清須市
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職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
病院
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:226,000円
《給与》
◆基本給:135,000円~
◆月給例:216,000円~221,000円
※月給例は勤務手当+住居手当+処遇改善手当を含む
◆資格手当:初任者研修 1,000円
◆資格手当:実務者研修 2,000円
◆資格手当:介護福祉士 10,000円
◆勤務手当:47,000円
◆住居手当:5,000円
◆処遇改善手当:5,000円
◆夜勤手当:6,000円/1回
◆家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
◆皆勤手当:5,000円
◆賞与:年2回・計3.8ヶ月分(前年度実績)
◆交通費:実費支給
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
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◆介護療養型医療施設での介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助、入浴介助、排せつ介助など生活のサポート
・医師、看護職員が24時間勤務しているので、安心して働けます
・入職後、1ヶ月間くらいOJTがあるので、無資格、未経験の方でも安心です
・残業は、はぼありません
・毎月2回のミーティング(30分程度)を行います
勤務先
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愛知県清須市
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職種
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介護職・ヘルパー
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施設形態
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病院
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雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:216,000~221,000円
《給与》
◆基本給:135,000円~
◆月給例:216,000円~221,000円
※月給例は勤務手当+住居手当+処遇改善手当を含む
◆資格手当:初任者研修 1,000円
◆資格手当:実務者研修 2,000円
◆資格手当:介護福祉士 10,000円
◆勤務手当:47,000円
◆住居手当:5,000円
◆処遇改善手当:5,000円
◆夜勤手当:6,000円/1回
◆家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
◆皆勤手当:5,000円
◆賞与:年2回・計3.8ヶ月分(前年度実績)
◆交通費:実費支給
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
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◆介護療養型医療施設での介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助、入浴介助、排せつ介助など生活のサポート
・医師、看護職員が24時間勤務しているので、安心して働けます
・入職後、1ヶ月間くらいOJTがあるので、無資格、未経験の方でも安心です
・残業は、はぼありません
・毎月2回のミーティング(30分程度)を行います
勤務先
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愛知県清須市
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職種
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介護職・ヘルパー
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施設形態
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病院
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雇用形態
|
正社員・常勤
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給与
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月給:217,000~221,000円
《給与》
◆基本給:135,000円~
◆月給例:216,000円~221,000円
※月給例は勤務手当+住居手当+処遇改善手当を含む
◆資格手当:初任者研修 1,000円
◆資格手当:実務者研修 2,000円
◆資格手当:介護福祉士 10,000円
◆勤務手当:47,000円
◆住居手当:5,000円
◆処遇改善手当:5,000円
◆夜勤手当:6,000円/1回
◆家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
◆皆勤手当:5,000円
◆賞与:年2回・計3.8ヶ月分(前年度実績)
◆交通費:実費支給
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
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◆サービス付き高齢者向け住宅での介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・施設利用者の介護業務全般
勤務先
|
愛知県小牧市
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職種
|
介護職・ヘルパー
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施設形態
|
サービス付き高齢者向け住宅
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:175,000円
《給与》
◆基本給:175,000円~
◆夜勤手当:4,500円 / 1回
◆早・遅番手当:あり(150円 / 1回)
◆資格手当:あり(介護福祉士)
◆役職手当:あり
◆処遇改善加算手当:あり
◆賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆交通費支給:支給(法人規定による)
◆試用期間:あり(3~6ヶ月・期間中は時給)
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◆サービス付き高齢者向け住宅での介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・施設利用者の介護業務全般
勤務先
|
愛知県小牧市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
サービス付き高齢者向け住宅
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:175,000円
《給与》
◆基本給:175,000円~
◆夜勤手当:4,500円 / 1回
◆早・遅番手当:あり(150円 / 1回)
◆資格手当:あり(介護福祉士)
◆役職手当:あり
◆処遇改善加算手当:あり
◆賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆交通費支給:支給(法人規定による)
◆試用期間:あり(3~6ヶ月・期間中は時給)
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◆住宅型有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・施設利用者の介護業務全般
勤務先
|
愛知県名古屋市名東区
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職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:175,000円
《給与》
◆基本給:175,000円~
◆夜勤手当:4,500円 / 1回
◆早・遅番手当:あり(150円 / 1回)
◆資格手当:あり(介護福祉士)
◆役職手当:あり
◆処遇改善加算手当:あり
◆賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆交通費支給:支給(法人規定による)
◆試用期間:あり(3~6ヶ月・期間中は時給)
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◆住宅型有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・施設利用者の介護業務全般
勤務先
|
愛知県名古屋市名東区
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職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:175,000円
《給与》
◆基本給:175,000円~
◆夜勤手当:4,500円 / 1回
◆早・遅番手当:あり(150円 / 1回)
◆資格手当:あり(介護福祉士)
◆役職手当:あり
◆処遇改善加算手当:あり
◆賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆交通費支給:支給(法人規定による)
◆試用期間:あり(3~6ヶ月・期間中は時給)
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◆住宅型有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・施設利用者の介護業務全般
勤務先
|
愛知県名古屋市名東区
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:175,000円
《給与》
◆基本給:175,000円~
◆夜勤手当:4,500円 / 1回
◆早・遅番手当:あり(150円 / 1回)
◆資格手当:あり(介護福祉士)
◆役職手当:あり
◆処遇改善加算手当:あり
◆賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆交通費支給:支給(法人規定による)
◆試用期間:あり(3ヶ月~6ヶ月・期間中は時給)
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○サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般を行っていただきます。
・排泄、食事、入浴介助などの身体介助、掃除、洗濯などの生活援助が中心となります
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県清須市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:231,000~300,000円
《給与》
・月給例:231,000円~300,000円(夜勤手当4回分を含む)
・夜勤手当:15,000円/回
・家族手当:あり
・通勤手当:実費支給(支給規定による)
・マイカー通勤OK(支給規定による・駐車場あり)
・試用期間:あり(3ヶ月・条件変更あり)
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◆ご利用者様への移動、食事、清潔等に関する日常的なケアの提供や施設行事の企画運営等を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県稲沢市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
介護老人保健施設(老健)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:154,500~185,600円
◆試用期間3ヶ月:労働条件の変更なし
◆基本給 136,000円から170,600円
◆通勤手当:実費上限50,000円まで ※マイカー通勤(会社規定による)可(無料駐車場あり)
◆資格手当 10,000円
◆夜勤手当 7,000円/1回
◆調整手当 5,000円
◆休日日勤手当 2,000円
◆夜勤加算 1,300円
◆昇給あり
◆賞与あり 年2回(実績4.5ヶ月分)
|
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◆ご利用者様の他の専門職と協力して行う専門的なケア、移動、食事、清潔等に関する日常的なケアの提供や施設行事の企画運営等を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県稲沢市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
介護老人保健施設(老健)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:156,000~190,600円
◆試用期間3ヶ月:労働条件の変更なし
◆基本給 136,000円から170,600円
◆通勤手当:実費上限50,000円まで ※マイカー通勤(会社規定による)可(無料駐車場あり)
◆資格手当 15,000円
◆夜勤手当 7,500円/1回
◆調整手当 5,000円
◆休日日勤手当 2,000円
◆夜勤加算 1,300円
◆昇給あり
◆賞与あり 年2回(実績4.5ヶ月分)
|
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◆ご利用者様への移動、食事、清潔等に関する日常的なケアの提供や施設行事の企画運営等を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県稲沢市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
介護老人保健施設(老健)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:154,500~185,600円
◆試用期間3ヶ月:労働条件の変更なし
◆基本給 136,000円から170,600円
◆通勤手当:実費上限50,000円まで ※マイカー通勤(会社規定による)可(無料駐車場あり)
◆資格手当 10,000円
◆夜勤手当 7,000円/1回
◆調整手当 5,000円
◆休日日勤手当 2,000円
◆夜勤加算 1,300円
◆昇給あり
◆賞与あり 年2回(実績4.5ヶ月分)
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○介護付き有料老人ホームでの介護業務全般を行っていただきます。
・仕事内容の詳細は面接時に事業所担当者から説明があります
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
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愛知県名古屋市西区
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職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:190,000~195,000円
《給与》
・基本給:140,000円~143,000円
・職務手当:60,000円~63,000円
・処遇改善手当:25,000円~25,000円
・夜勤手当:6,000円/1回
・資格手当:5,000円(初任者研修)
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・通勤手当:あり(会社規定による)
・マイカー通勤:不可
・昇給:あり(会社規定による)
・賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
・試用期間:あり(3ヶ月・条件変更なし)
・転勤の可能性:あり(名古屋市内)
|
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・外出の際の補助
・リネン交換
・レクリエーション補助など
・定員は58名で、1ユニット最大15人までの個別ケアを行います
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:205,000~282,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:205,000円~282,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当+夜勤手当5回分を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆資格手当:40,000円(社会福祉士)
◆資格手当:25,000円(社会福祉主事)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5~6回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間・期間中の条件:時給926円~1,000円)
|
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・外出の際の補助
・リネン交換
・レクリエーション補助など
・定員は58名で、1ユニット最大15人までの個別ケアを行います
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:205,000~282,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:205,000円~282,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当+夜勤手当5回分を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆資格手当:40,000円(社会福祉士)
◆資格手当:25,000円(社会福祉主事)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5~6回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間・期間中の条件:時給926円~1,000円)
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・外出の際の補助
・リネン交換
・レクリエーション補助など
・定員は58名で、1ユニット最大15人までの個別ケアを行います
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:205,000~282,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:205,000円~282,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当+夜勤手当5回分を含む)
◆地域手当:30,000円
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆資格手当:40,000円(社会福祉士)
◆資格手当:25,000円(社会福祉主事)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5~6回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間・期間中の条件:時給926円~1,000円)
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・外出の際の補助
・リネン交換
・レクリエーション補助など
・定員は58名で、1ユニット最大15人までの個別ケアを行います
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:205,000~282,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:205,000円~282,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当+夜勤手当5回分を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆資格手当:40,000円(社会福祉士)
◆資格手当:25,000円(社会福祉主事)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5~6回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間・期間中の条件:時給926円~1,000円)
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○住宅型有料老人ホームでの介護業務全般を行っていただきます。
・仕事内容の詳細は面接時に事業所担当者から説明があります
・医療機関と連携し、看護スタッフが24時間常駐
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県名古屋市中区
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:190,000~195,000円
《給与》
・基本給:140,000円~143,000円
・職務手当:60,000円~63,000円
・処遇改善手当:25,000円~25,000円
・夜勤手当:6,000円/1回
・資格手当:5,000円(初任者研修)
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・通勤手当:あり(会社規定による)
・マイカー通勤:不可
・昇給:あり(会社規定による)
・賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
・試用期間:あり(3ヶ月・条件変更なし)
・転勤の可能性:あり(名古屋市内)
|
---|
○住宅型有料老人ホームでの介護業務全般を行っていただきます。
・仕事内容の詳細は面接時に事業所担当者から説明があります
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県名古屋市西区
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
有料老人ホーム
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:190,000~195,000円
《給与》
・基本給:140,000円~143,000円
・職務手当:60,000円~63,000円
・処遇改善手当:25,000円~25,000円
・夜勤手当:6,000円/1回
・資格手当:5,000円(初任者研修)
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・通勤手当:あり(会社規定による)
・マイカー通勤:不可
・昇給:あり(会社規定による)
・賞与:年2回・計2.0ヶ月分(前年度実績)
・試用期間:あり(3ヶ月・条件変更なし)
・転勤の可能性:あり(名古屋市内)
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○小規模介護施設における介護業務全般を行っていただきます。
・主として認知症、高齢者の介護、介助業務
・食事の提供、部分介助、見守り、レク、訪問
・入浴、脱着介助、巡視
・排せつ介助
・施設、利用者宅間の送迎
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県犬山市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
小規模多機能
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:208,250~223,250円
《給与》
・基本給:155,250円~
※給与例:208,250円~223,250円(地域手当+資格手当+夜勤手当4回分+宿直手当4回分を含む)
・地域手当:20,000円
・資格手当:5,000円~20,000円
・夜勤手当:5,000円/1回(月4~6回程度)
・宿直手当:2,000円/1回(月4~6回程度)
・処遇改善交付金:17,000円~30,000円(入社3ヶ月後から)
・特定処遇改善交付金:5,000円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
・扶養手当:0円~18,500円
・通勤手当:あり(会社規定による)
・マイカー通勤可 / 無料駐車場あり
・昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
・賞与:年2回・計21.5万円~54.5万円(前年度実績・業績により変動)
・試用期間:あり(2ヶ月間)
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴、脱着介助
・排せつ介助
・送迎業務
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
小規模多機能
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:202,000~227,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:202,000円~227,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5回程度)
◆宿直手当:2,000円/1回(月6~8回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間)
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴、脱着介助
・排せつ介助
・送迎業務
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
小規模多機能
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:202,000~227,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:202,000円~227,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5回程度)
◆宿直手当:2,000円/1回(月6~8回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間)
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◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・食事介助
・入浴、脱着介助
・排せつ介助
・送迎業務
・屋内の受動喫煙対策(禁煙)あり、屋外喫煙場所
〈転職エージェントからのひとこと〉
・職員の50%以上が10年以上勤務のベテランスタッフさんです。
・年に2回、新人研修があり、フォローアップ体制がある環境です。
・資格取得支援は取得費用の半額を法人が負担してくれます。(上限10万円まで)
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
小規模多機能
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:202,000~227,000円
《給与》
◆基本給:150,000円~
※給与例:202,000円~227,000円(地域手当+資格手当+処遇改善手当を含む)
◆地域手当:30,000円
◆資格手当:5,000円(初任者研修・ヘルパー2級)
◆資格手当:10,000円(実務者研修)
◆資格手当:30,000円(介護福祉士)
◆夜勤手当:5,000円/1回(月5回程度)
◆宿直手当:2,000円/1回(月6~8回程度)
◆処遇改善手当:17,000円~30,000円(試用期間終了後3ヶ月後から)
・2年未満:17,000円
・2年~4年未満:22,000円
・4年以上:30,000円
◆特定処遇改善手当:0円~25,000円(入社3ヶ月後から経験10年以上の介護福祉士が対象)
◆家族手当:あり
◆通勤手当:あり(会社規定による)(会社規定による)
◆マイカー通勤(会社規定による)可 / 無料駐車場あり
◆昇給:あり(人事考課および年度実績により変動)
◆賞与:年2回・計25.0万円~80.0万円(前年度実績・業績により変動)
◆試用期間:あり(3ヶ月間)
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○小規模多機能ホーム(または併設のグループホーム)での介護業務全般を行っていただきます。
・食事、入浴、排泄介助など
・レクリエーションの実施
・付随する事務作業等を行っていただきます
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
勤務先
|
愛知県江南市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
小規模多機能
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:161,000~175,000円
《給与》
・基本給:156,000円~170,000円
※月給例:161,000円~175,000円(住宅手当を含む)
・夜勤手当:4,500円/1回(小規模多機能ホーム)
・夜勤手当:5,000円/1回(グループホーム)
・家族手当:5,000円~20,000円
・処遇改善手当:あり
・昇給:あり(支給規定による)
・賞与:年2回・計2.2ヶ月分(前年度実績)
・交通費:あり(支給規定による・上限6,000円)
・マイカー通勤OK(会社規定による・駐車場あり)
・試用期間:あり(3ヶ月間・条件変更なし)
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◆認知症対応型デイサービスでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・認知症の高齢者の方に入浴、排泄、食事などの介護、その方の生活歴や趣味などを活かした活動や日常生活の中での機能訓練を提供
・認知症専門でやっているので、重度の認知症があり他のデイサービスをご利用になれなかった方でも利用を受け付けています
・認知症の進行の予防のため季節を感じていただくイベントや散歩などの外出支援
・送迎業務
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
通所介護(デイサービス)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:180,000~250,000円
《給与》
◆基本給:180,000円~250,000円
◆処遇改善手当:10,000円~20,000円
◆資格手当:10,000円(介護福祉士)
◆資格手当:5,000円(社会福祉士)
◆スキルアップ手当:あり
◆賞与:年2回・計2.4ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆通勤手当:実費支給(上限20,000円)
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
◆転勤:グループ内であり
|
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◆認知症対応型デイサービスでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・認知症の高齢者の方に入浴、排泄、食事などの介護、その方の生活歴や趣味などを活かした活動や日常生活の中での機能訓練を提供
・認知症専門でやっているので、重度の認知症があり他のデイサービスをご利用になれなかった方でも利用を受け付けています
・認知症の進行の予防のため季節を感じていただくイベントや散歩などの外出支援
・送迎業務
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
通所介護(デイサービス)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:190,000~260,000円
《給与》
◆基本給:180,000円~250,000円
・給与例:190,000円~260,000円(資格手当を含む)
◆処遇改善手当:10,000円~20,000円
◆資格手当:10,000円(介護福祉士)
◆資格手当:5,000円(社会福祉士)
◆スキルアップ手当:あり
◆賞与:年2回・計2.4ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆通勤手当:実費支給(上限20,000円)
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
◆転勤:グループ内であり
|
---|
◆認知症対応型デイサービスでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・認知症の高齢者の方に入浴、排泄、食事などの介護、その方の生活歴や趣味などを活かした活動や日常生活の中での機能訓練を提供
・認知症専門でやっているので、重度の認知症があり他のデイサービスをご利用になれなかった方でも利用を受け付けています
・認知症の進行の予防のため季節を感じていただくイベントや散歩などの外出支援
・送迎業務
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
通所介護(デイサービス)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:180,000~250,000円
《給与》
◆基本給:180,000円~250,000円
◆処遇改善手当:10,000円~20,000円
◆資格手当:10,000円(介護福祉士)
◆資格手当:5,000円(社会福祉士)
◆スキルアップ手当:あり
◆賞与:年2回・計2.4ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆通勤手当:実費支給(上限20,000円)
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
◆転勤:グループ内であり
|
---|
◆認知症対応型デイサービスでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・認知症の高齢者の方に入浴、排泄、食事などの介護、その方の生活歴や趣味などを活かした活動や日常生活の中での機能訓練を提供
・認知症専門でやっているので、重度の認知症があり他のデイサービスをご利用になれなかった方でも利用を受け付けています
・認知症の進行の予防のため季節を感じていただくイベントや散歩などの外出支援
・送迎業務
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
通所介護(デイサービス)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:185,000~255,000円
《給与》
◆基本給:180,000円~250,000円
・給与例:185,000円~255,000円(資格手当を含む)
◆処遇改善手当:10,000円~20,000円
◆資格手当:10,000円(介護福祉士)
◆資格手当:5,000円(社会福祉士)
◆スキルアップ手当:あり
◆賞与:年2回・計2.4ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆通勤手当:実費支給(上限20,000円)
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
◆転勤:グループ内であり
|
---|
◆認知症対応型デイサービスでの介護業務を行っていただきます。屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・認知症の高齢者の方に入浴、排泄、食事などの介護、その方の生活歴や趣味などを活かした活動や日常生活の中での機能訓練を提供
・認知症専門でやっているので、重度の認知症があり他のデイサービスをご利用になれなかった方でも利用を受け付けています
・認知症の進行の予防のため季節を感じていただくイベントや散歩などの外出支援
・送迎業務
勤務先
|
愛知県一宮市
|
職種
|
介護職・ヘルパー
|
施設形態
|
通所介護(デイサービス)
|
雇用形態
|
正社員・常勤
|
給与
|
月給:180,000~250,000円
《給与》
◆基本給:180,000円~250,000円
◆処遇改善手当:10,000円~20,000円
◆資格手当:10,000円(介護福祉士)
◆資格手当:5,000円(社会福祉士)
◆スキルアップ手当:あり
◆賞与:年2回・計2.4ヶ月分(前年度実績)
◆昇給:あり(会社規定による)
◆通勤手当:実費支給(上限20,000円)
◆マイカー通勤(会社規定による)OK(無料駐車場あり)
◆転勤:グループ内であり
|
---|