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【伏見区/介護職/正社員】小規模多機能ホーム!無資格者歓迎 賞与4ヵ月支給と福利厚生も抜群!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

無資格|初任者研修|実務者研修|ケアマネージャー|介護福祉士

【伏見区/介護職/正社員】小規模多機能ホーム!無資格者歓迎 賞与4ヵ月支給と福利厚生も抜群!

250,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

小規模多機能 / 居宅介護支援

京都府京都市伏見区桃山町

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おすすめポイント

【開設】:2018年 3月 【施設形態】:高齢者福祉複合施設 (特養/ショートステイ/小規模多機能/グループホーム 他) 【各定員】 ・特養→29名 ・ショートステイ→10名 ・小規模→25名 ・グループホーム→45名 ※現在36床稼働 ◇施設の特徴や雰囲気◇ ・施設の設備、食堂、休憩スペースなども整っており快適! ・定着率も高く、経験の無い(浅い)方でも最初はきっちり教えてもらえます。 ・駅から歩いて通勤が可能!なので車通勤できない方も安心! ※宇治、城陽方面からの勤務者も多数在籍。 ◇その他 待遇 福利厚生等◇ ・無資格/未経験の方も大歓迎!まずは見学にお越しください! ・実質勤務時間は7.5時間! ※日勤→8:30-17:00 ・賞与は4ヵ月分支給、昇給も年1回(4月)有り ・住宅手当や扶養手当など各種手当 充実! ・社保完備、業務保険(任意)、健康診断、退職金 有 ・休憩室有り、制服貸与 【担当者より】 非常に施設も広々しており、明るく良い雰囲気の職場です! 開所から月日が浅い事も有り、利用者様もまだまだお元気な方が多いです! 駅からも近く、通勤も便利!また複合施設の為、これから介護の勉強がしたい、 色々な施設種別で学びたい、経験が積みたい方には 是非お勧めの施設です!

募集求人詳細

求人No
6022_149686
仕事内容
京都指月の郷内の小規模多機能型事業所での介護業務や送迎業務
職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員・常勤
勤務先
京都府京都市伏見区桃山町
アクセス
JR桃山駅、近鉄桃山御陵前駅、京阪観月橋駅より徒歩5~10分
施設形態
小規模多機能,居宅介護支援
勤務時間
勤務時間(1): 7:00~15:30 (休憩:60分) 勤務時間(2): 8:30~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 12:00~20:30 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:30~9:00 (休憩:120分) ■ 勤務備考 勤務備考: ・実質勤務時間は7.5時間(休憩1H) ・遅出の12:00-20:30に関しては多少前後の場合有。 ※11;00-19;30など ・夜勤は手当5,000円/回 有 休憩120分 ・残業も少なく、月平均5時間程度
休日・休暇
勤務日数・休日: 107日 (4週8休制、夏季休暇3日)※週休、有給併せの10連休なども応相談可能★
給与
月給 : 250,000円 給与詳細: 【正社員(介護福祉士) 給与】 ・250,000円~ ※上記には夜勤手当4回分、資格手当等を含みます。 別途、賞与や昇給、通勤費の支給有。 【基本給】 ・140,000円~(無資格者) ・142,000円~(実務者) ・150,000円~(介護福祉士) ※別途「経験加算」有 調整給:15,000円~(経験等により加算有) 処遇改善手当:20,000円~30,000円(利用者実績による) 夜勤手当:5,000円/回 資格手当:5,000円 主任(ユニットリーダー)手当:10,000円 住宅手当:7,000円(本人名義確認後) 扶養手当:配偶者/4,000円、お子様①/4,000円 お子様②以降/2,000円 ※年齢等 要件有 通勤費:23,000円迄 昇給:年1回定期(4月)有り 賞与:年2回(7月/12月)支給 ※昨年実績 4.0ヶ月分支給
福利厚生
その他待遇: 【福利厚生】 ◆退職金有 ◆制服貸与 ◆社会保険完備 ◆交通費支給(上限23,000円迄) ◆自転車・バイク通勤可 ◆マイカー通勤※応相談 ◆年次有給休暇 ◆特別有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆育児時短制度有 ◆夏季休暇 ◆勉強会、研修有り
応募条件
【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・介護福祉士 【資格詳細】 介護福祉士資格以外の資格をお持ちの方も是非ご相談下さい。 ☆無資格・未経験の方も大歓迎! 【経験】 経験者優遇
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