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新発田市/病院/契約社員/経験必須/介護職｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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無資格｜初任者研修｜実務者研修｜介護福祉士

新発田市/病院/契約社員/経験必須/介護職

180,000円〜(月給)

  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

病院

新潟県新発田市荒町甲1611-8

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おすすめポイント

病院または介護老人保健施設での介護福祉士・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計2ヶ月分!収入アップをお考えの方にもおすすめ! ・財形貯蓄や確定拠出年金加入で安定勤務が望めます! ・さらに住宅手当や扶養手当の支給もあります! ・残業は月平均2時間と少なめ!無理なく働けます。 ・年間休日118日!ご家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・バースデー休暇、リフレッシュ休暇制度もございます! ・基礎研修や中堅研修等、職員の育成に力を入れており、安心して勤務いただける環境です。 【病院概要】 開設:2005年 定員:240床 地域一般病棟 60床 地域包括ケア病棟 60床 回復期リハビリテーション病棟 60床 医療療養病棟 60床 【病院・法人の特長】 くるみん認定企業です。回復期を中心として、亜急性期から在宅までのサービスを切れ目なく提供する地域多機型の病院として生まれ変わり、地域包括ケアシステムの一翼を担える病院を目指していきます。法人では病院、診療所、介護老人保健施設、訪問看護、訪問介護、グループホーム、居宅介護支援事業所等の運営をしています。県内各地の病院、介謨老人保健施設をはじめとして、関連の社会福祉法人等と連携し、新潟の地域医療・福祉に少しでも貢献できるよう、医療・福祉のネツトワークを築いています。 ご応募お待ちしております!

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

病院での介護業務全般。 患者様への介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション ・見守り 他 ※採用時の面接等を鑑みて、併設の介護老人保健施設・介護医療院への配属の可能性もあります。 変更の範囲:法人の定める業務(職種)

施設・サービス形態

病院

給与

【正社員・常勤】月給 180,000~257,800円

給与の備考

基本給: 151,200円~217,000円 固定手当: 処遇改善 手当:26,800円 住宅(一律)手当:2,000円~14,000円 その他手当: 皆勤手当:3,000円 夜勤手当:8,500円/回 (月平均4回34,000円) 日祝手当:500円/回 ※住宅手当:2,000円 (賃貸物件世帯主の場合:14,000円) 賞与(前年度実績): 年2回(2.00ヶ月) 昇給(前年度実績): 年1回(~2.52%) 締日・支払日(支払い方法): 毎月15日締め・当月25日支払い 銀行振込

福利厚生・待遇

  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災,財形 退職金制度: なし 通勤手当: 上限28,000円/月 定年: なし 再雇用制度: なし 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めあり:~令和7年3月15日 契約更新の可能性:あり(原則更新) 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月(同条件) その他待遇: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄 退職金制度なし 確定拠出年金加入

勤務時間

勤務時間(1): 7:30~16:15 (休憩:60分) 勤務時間(2): 10:15~19:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 17:00~9:30 (休憩:120分) ■ 勤務備考 夜勤回数/月: 月平均4回 時間外・残業: あり:月平均6時間程度

休日・休暇

  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: ・週休二日制 ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇制度 年間休日: 118日 初年有給休暇: 法定通り

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・ヘルパー 2級 ・ヘルパー 1級 ・実務者研修 ・介護福祉士 【資格詳細】 普通自動車運転免許:必須 【経験】 介護職経験必須

求人No

6023_188913
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