厚別区/住宅型有料老人ホーム/正社員/初任者研修/訪問介護|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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初任者研修|実務者研修|介護福祉士

厚別区/住宅型有料老人ホーム/正社員/初任者研修/訪問介護

222,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

有料老人ホーム

北海道札幌市厚別区厚別西4条2丁目12-21

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おすすめポイント

【ホスピス未経験ОK!充実の研修制度/残業平均月5時間】 「前を向いて生きる」を支える。希望に寄り添う介護を実現しませんか?末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅(住宅型有料 老人ホーム)でのお仕事です。 CUCホスピスでは病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに 寄り添う看護を目指しています。 もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。 【長く安心して働いていただくために…研修の充実を図っています】 ◇入社時研修 ◇管理者向け研修 ◇アサーティブ・コミュニケーション研修 ◇eラーニングシステム ◇『グロービス学び放題』の無料受講 【施設概要】 ・開設:2020年4月 ・定員:34名(全室個室) ・施設形態:住宅型有料老人ホーム(がん・難病特化) 【職場情報】 ・疾患割合 ガン末期:全体患者の40% 神経難病など:全体患者の60% ・ターミナルの受け入れ:有 ・居宅への訪問介護とは違い施設内に他のスタッフがいるため、 困ったときにはすぐに相談することができ、安心して働いていただくことが出来ます。 ・訪問の時間と業務内容が1日のスケジュール表で決められており、 基本的にはそちらに沿って業務していただきます。状況に応じて変更する場合もございます。 ・訪問記録や引継ぎなどはiPadで行っています。 電子カルテ:カナミック ・1件20~60分の訪問を日勤帯10~12件、夜勤帯20件~行っていただきます。

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅(住宅型有料老人ホーム)内にて、身体介助、介護業務全般ならびに生活支援などの訪問介護業務を担当します。 医療依存度の高いケアのため、スキルアップができる環境です。 先輩スタッフからのレクチャーがあるため、訪問介護が初めてでも着実にスキルを取得できます! 看取りはひとりではなくチームで担当します。 ホスピスが初めてでも、質の高いケアに専念できます。 【訪問件数】1件30分、日勤帯11~13件・夜勤帯20~25件 ※決まった訪問ルートに沿って訪問していきます。

施設・サービス形態

有料老人ホーム

給与

【正社員・常勤】月給 222,000~266,500円

給与の備考

基本給: 112,000円?146,500円 固定手当: 資格手当 15,000円?25,000円 処遇改善手当 65,000円 その他手当: ※資格手当: 初任者・実務者研修修了:15,000円 介護福祉士:25,000円 夜勤手当:6,000円/回(月5回想定) 同行夜勤時は50%支給(期間1週間~2か月) 深夜手当5.5時間分を含む 賞与時に処遇改善加算一時金の支給あり 給与詳細: ※月給は基本給に資格手当、処遇改善手当、夜勤手当5回にて算出 賞与(前年度実績): 年2回(2.80ヶ月分 前年度実績) 昇給(前年度実績): あり(1月あたり0円?5,000円 前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・当月25日支払い 銀行振込

福利厚生・待遇

  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: なし 通勤手当: 上限30,000円/月 定年: あり:65歳 再雇用制度: なし 休業実績: 育児休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月(同条件) その他待遇: ◇保育手当(規定による) ◇資格取得支援制度 ◇長期休暇支援制度 (3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給) ◇健康診断支援制度 ◇安全サポート制度(安全保護具費用補助) ◇心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム) ◇制服支給

勤務時間

勤務時間(1): 9:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 7:00~16:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:00~19:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 17:00~9:30 (休憩:90分) ■ 勤務備考 勤務備考: (1)~(4)のシフト制 夜勤回数/月: 4~5回 時間外・残業: あり:月平均5時間程度

休日・休暇

  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: シフト制 月9日公休(2月は8公休) 上期・下期特別休暇(夏季・冬季休暇)各3日 毎月15日までにシフト希望を出して、25日に翌月シフトを確定 年間休日: 113日 初年有給休暇: 法定通り

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・ヘルパー 2級 ・ヘルパー 1級 ・実務者研修 ・介護福祉士 【資格詳細】 介護職員初任者研修(HP2)必須

求人No

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求人紹介会社情報

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