新発田市/介護老人保健施設/正社員/無資格・未経験可/年間休日122日!!|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

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無資格|初任者研修|実務者研修|介護福祉士

新発田市/介護老人保健施設/正社員/無資格・未経験可/年間休日122日!!

168,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

介護老人保健施設(老健)

新潟県新発田市金谷197番地

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おすすめポイント

介護老人保健施設にて介護職員を募集中です。 [施設概要] 開設:1990年4月 定員:80名 [施設の特徴] サービスプランに基づいて、看護、介護及び身体機能の維持向上など、自立に向けたお世話を行い、ご家庭への復帰、支援を行います [おすすめポイント] ・年間休日は122日!県内トップクラスでお休みの多い施設です。プライベートも充実! ・厚生年金基金や託児所、住宅手当などの待遇面◎安心して働けます。 ・病院併設で困ったときも安心。ドクターが常勤している施設です。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート! ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応! 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

募集求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

日常的な介護サービス業務です。 ・利用者の食事、排泄入浴介助 ・利用者の日常生活の援助等 ・利用者が施設での生活を楽しんでいただくためレクリエーション行事を企画 ※夜勤は月に4~5回程度です。 なお、最初の3ヵ月は夜勤なしで、見習いから徐々に夜勤のシフトをお任せします

施設・サービス形態

介護老人保健施設(老健)

給与

【正社員・常勤】月給 168,000~226,300円

給与の備考

基本給: 153,000円~206,300円 固定手当: 加給手当:15,000円~20,000円 その他手当: ・夜勤手当:5,670円~6,400円/回 ・処遇改善手当:25,000円(入職3ヵ月後より) ・家族手当:5,000円~(条件により) ・住宅手当:10,000円(条件により) 賞与(前年度実績): 年2回 計2.80ヶ月分 昇給(前年度実績): 1月あたり3,000円~5,000円 締日・支払日(支払い方法): 毎月20日締め・当月28日支払い 銀行振込

福利厚生・待遇

  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災,財形 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 上限25,200円/月 定年: 一律60歳 再雇用制度: 65歳まで 託児所: あり:利用条件あり 休業実績: 育児休業取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:2ヶ月(同条件 その他待遇: ・制服・シューズの支給:有 ・法人バス市内運行 ・学校行事などで休む場合は可能な限り配慮いたします。 ・厚生年金基金

勤務時間

勤務時間(1): 7:30~15:45 (休憩:60分) 勤務時間(2): 8:45~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:45~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(4): 16:45~9:00 (休憩:120分) ■ 勤務備考 勤務備考: 実働時間は7時間15分/日です。 夜勤回数/月: 月4~5回(応相談) 時間外・残業: なし

休日・休暇

  • 年間休日110日以上
勤務日数・休日: ・シフトによる交替制(次月希望休日4日可) 年間休日: 122日 初年有給休暇: 法定通り

応募要件

【下記いずれかの資格】 ・無資格 ・介護初任者研修 ・ヘルパー 2級 ・ヘルパー 1級 ・実務者研修 ・介護福祉士

求人No

6023_384515
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求人紹介会社情報

ツクイスタッフ

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