【さいたま市緑区】正社員/老健/介護職/夜勤手当1万円/年間休日110日/賞与年2回/車通勤可｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
お気持ちはどちらに
必須資格
初任者研修｜実務者研修｜介護福祉士
212,600円〜(月給)
正社員・常勤
介護職・ヘルパー
通所リハ（デイケア） / 介護老人保健施設（老健）
埼玉県さいたま市緑区大崎
おすすめポイント
ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:入所150名(一般96名、認知症専門棟54名/ショートステイ・予防ショートステイ含む)、通所100名(予防通所リハビリ含む) 【働く条件】 ・月給212,600円～369,800円 ・賞与年2回、計2.70ヶ月分(実績) ・年間休日110日 ・未経験可 ・夜勤手当10,000円/回 ・マイカー通勤可、無料職員駐車場あり ・住宅手当15,000円 ・リフレッシュ休暇あり ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・職員食堂(食費補助)あり 【働く雰囲気】 ・「将来自分も利用したいと思える施設づくり」を目指している施設です。 ・利用者様が快適に前向きに過ごせるよう、日々の支援に取り組んでいます。 ・未経験の方にも丁寧に業務を教える方針です。
募集求人詳細
募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
介護老人保健施設にて、入所者・通所者への介護業務全般をお願いします。
≪身体介護≫
・食事のサポート
・入浴のサポート
・排泄のサポート
・移動、移乗のサポート
・・・等
≪生活支援≫
・日常生活のサポート
・利用者様の見守り
・生活環境の整備
・レクリエーションや活動のサポート
・・・等
施設・サービス形態
通所リハ（デイケア）,介護老人保健施設（老健）
給与
【正社員・常勤】月給 212,600~円
給与の備考
月給:212,600円～369,800円
<内訳>
・基本給:165,900円～248,100円
・資格手当:3,000円～20,000円
・住宅手当:15,000円
・処遇改善手当:28,700円～86,700円
・固定残業代なし
<その他>
・夜勤手当:10,000円/回
・その他各種手当あり
・処遇改善等一時金支給予定(加算額による)
実績:年3回、計203,000円～276,000円
・通勤手当実費支給(上限なし)
・昇給制度あり:月あたり1,200円～2,500円(実績)
・賞与制度あり:年2回、計2.70ヶ月分(実績)
福利厚生・待遇
- 社会保険完備
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
《日勤》
・8:30～17:00 実働7時間30分/休憩60分
《夜勤》
・16:30～翌9:00 休憩2時間
《早番1》
・6:00～14:30 実働7時間30分/休憩60分
《早番2》
・7:00～15:30 実働7時間30分/休憩60分
《遅番1》
・11:00～19:30 実働7時間30分/休憩60分
《遅番2》
・12:30～21:00 実働7時間30分/休憩60分
・月平均時間外労働時間:10時間
・就業時間応相談
休日・休暇
- 年間休日110日以上
応募要件
【必須資格/経験】
・初任者研修以上
・介護施設での介護業務の経験
紹介会社から一言
こんにちは！セントスタッフ株式会社です。
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求人No
244968
求人紹介会社情報
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