
【兵庫県/尼崎市】連続7日間取得可能なリフレッシュ休暇制度あり!特養での募集〈正社員〉|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
必須資格
初任者研修|介護福祉士
正社員・常勤
介護職・ヘルパー
特別養護老人ホーム
兵庫県尼崎市
募集求人詳細
募集職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■介護職業務全般
<定員>70人(内ショートステイ20人)
◆1ユニット 10名のユニットケアを行っています
施設・サービス形態
特別養護老人ホーム
給与
【正社員・常勤】年収 3,410,000~4,100,000円
給与の備考
通勤手当:上限 30,000円、資格手当:5,000円~(資格により変動有)、夜勤手当:3,000円/回、その他手当:特養業務手当:15,000円、処遇改善手当:40,000円
福利厚生・待遇
- 資格取得支援
- 交通費支給
勤務時間
日勤①(07:00~16:00)
日勤②(11:00~20:00)
日勤③(11:30~20:30)
日勤④(13:00~22:00)
夜勤(22:00~07:00)
休日・休暇
4週8休制/夏季休暇/有給休暇/出産・育児休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇
※年間休日:109日、初年度有給:10日、夏季休暇:2日、最大有給:20日
※希望休(月1日あり)
※有給休暇(6ヶ月経過後)
■冬季休暇(3日)
応募要件
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか
■経験必須
求人No
10120778
求人紹介会社情報

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