正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
248,000円〜(月給)株式会社 長谷工シニアウェルデザイン
神奈川県横浜市都筑区横浜市都筑区茅ケ崎南2ー18-7
横浜市営地下鉄線 仲町台駅 徒歩 15分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
株式会社 長谷工シニアウェルデザイン
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
◆ご入居者のケアマネージャー業務及び介護全般◆ ・介護付有料老人ホームご入居者のケアプラン作成 ・入浴介護、お食事の配膳、自立支援など介護全般、他 ケアマネージャー及び介護スタッフ正社員大募集! ★ブランクのある方も丁寧な研修がある為安心◎ ★年間休日124日なのでプライベートも充実♪ ★制服貸与・社食利用可能・マイカー通勤OKで働きやすい! ☆東証一部上場の長谷工グループです ☆職場見学会随時受付中!お気軽にお問合せ下さい
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
218,000円〜(月給)社会福祉法人 ハマノ愛生会
神奈川県横浜市西区横浜市西区宮崎町2番地
桜木町駅 徒歩 8分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
社会福祉法人 ハマノ愛生会
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
・居宅ケアマネジメント ・認定調査 (居宅介護支援事業所) ・請求業務
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
330,000円〜(月給)株式会社川島コーポレーション サニーライフ三ツ池公園
神奈川県横浜市鶴見区横浜市鶴見区下末吉5-24-19
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
株式会社川島コーポレーション サニーライフ三ツ池公園
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 有料老人ホーム
【有料老人ホームにおけるご入居者様への下記業務】 ・ケアプランの作成 ・入居支援業務(行事・レクリエーション) ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 *未経験者可
正社員・常勤のその他求人
2,420,000円〜(年収)神奈川県横浜市西区
相模鉄道本線
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
その他
その他
【神奈川県/横浜市西区】年間休日120日!残業少なめ◎生活相談員兼介護職員の求人です
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事
- 介護支援専門員
- 初任者研修
- 実務者研修
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
■生活相談員兼介護職業務全般 ・地域ケアプラザにおける相談・送迎・介護業務全般等 ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) ・普通自動車運転免許(日常的に運転ができること)あれば尚可
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
250,000円〜(月給)若武者ケア戸塚 居宅支援事業所
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町4820-6 中山ビル401
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【居宅支援戸塚】ケアマネ/正社員◎子育て世代にも嬉しい福利厚生充実◎\育休・産休休暇、短時間正社員制度★/
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者さま宅訪問 ・ケアカンファレンスの開催※ケースは20件から35件ほど 経過報告はパソコンへの入力をお願いします
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
220,000円〜(月給)横浜市中村地域ケアプラザ 介護保険センター
神奈川県横浜市南区中村町2-120-3
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【日勤のみ・賞与4か月】未経験者、資格取得直後の方もOK
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,440,000円〜(年収)神奈川県横浜市都筑区
横浜市営地下鉄グリーンライン
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市都筑区】未経験可×土日祝休み 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
□居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ※ケースは20件から35件ほど ・利用者さま宅訪問 ・ケアカンファレンスの開催 □経過報告はパソコンへの入力をお願いします。 ・請求ソフト「Suisui」 ・PCは1人1台支給されます。 □在宅ワークを導入しております。※週1回程度 ※訪問手段:社用車(車、原付バイク、自動二輪、自転車 のいずれか)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
220,000円〜(月給)南 介護保険センター
神奈川県横浜市磯子区磯子3-8-20 リバティ磯子1階
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
★未経験者・資格取得直後の方も採用♪★ケアマネジャー求人 【磯子駅 徒歩10分】
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
260,000円〜(月給)あっぷる三ツ境ケアステーション
神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境108‐3 サンライズビル三ツ境2F
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
手当充実♪住宅手当や扶養手当あり◎あっぷる三ツ境ケアステーションでの介護支援専門員求人☆常勤☆正社員
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 正職員
- 居宅支援事業所
在宅の要介護者等の心身の状況に応じ適切なサービスができるよう市区町村、サービス事業者等との連絡調整を行いケアプランを作成する
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
2,670,000円〜(年収)神奈川県横浜市緑区
JR横浜線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市緑区】年間休日120日!残業少なめ◎ケアマネジャーの求人です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 正職員
- 居宅介護
■ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成に関すること ・給付管理業務に関すること ・介護保険に関する相談および苦情対応に関すること ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
323,000円〜(月給)神奈川県横浜市戸塚区
小田急江ノ島線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市戸塚区】研修制度充実◎未経験も可★有料老人ホームでケアマネジャー募集!《正社員》
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
■有料老人ホームのケアマネジャー ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,440,000円〜(年収)神奈川県横浜市南区
京浜急行本線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市南区】 2019年4月オープン 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
□居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ※ケースは20件から35件ほど ・利用者さま宅訪問 ・ケアカンファレンスの開催 □経過報告はパソコンへの入力をお願いします。 ・請求ソフト「Suisui」 ・PCは1人1台支給されます。 □在宅ワークを導入しております。※週1回程度 ※訪問手段:社用車(車、原付バイク、自動二輪、自転車 のいずれか)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
250,000円〜(月給)若武者ケア港南 居宅支援事業所
神奈川県横浜市港南区日野南1-5-13 勇吉サンハイツ102号室
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【居宅支援港南】ケアマネ/正社員◎子育て世代にも嬉しい福利厚生充実◎\育休・産休休暇、短時間正社員制度★/
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者さま宅訪問 ・ケアカンファレンスの開催※ケースは20件から35件ほど 経過報告はパソコンへの入力をお願いします。
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
220,000円〜(月給)南永田桜樹の森 介護保険センター
神奈川県横浜市南区永田南1-2-37
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
★土日メインにお休み設定★ライフワークバランス抜群の職場です/南区永田南
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- 土日休み
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
209,150円〜(月給)ゆうらいふ横浜 居宅介護支援事業所
神奈川県横浜市都筑区仲町台1-7-18
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
横浜市仲町台駅 徒歩1分!正社員ケアマネ求人募集!/2000015615
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
横浜市都筑区にある介護福祉施設「ゆうらいふ横浜 居宅介護支援事業所」の正社員ケアマネージャーの求人募集です。 ケアマネなので夜勤なし!安定シフトでご勤務いただけます。 【仕事内容】 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
2,670,000円〜(年収)神奈川県横浜市鶴見区
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市鶴見区】年間休日120日★残業少なめ◎ケアマネジャーの求人です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
■ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成に関すること ・給付管理業務に関すること ・介護保険に関する相談および苦情対応に関すること ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) 【特色】 昭和59年よりホームヘルプサービスのパイオニアとして横浜市内でサービスを提供してまいりました。 お客様の自立支援の視点から、お客様の満足を第一に、ご意見や苦情への迅速な対応を重視するとともに、定期的な会議や研修を開催し、情報の共有や資質の向上及び法令遵守等、公正なケアプラン作成に努めています。 ★おすすめポイント★ ■年間休日120日にてお休み多めです◎ ■内部研修制度もしっかりございますのでキャリア・スキルアップできます! ■残業少なめなので、お仕事終わりはプライベートの時間を大切にできます。
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
4,050,000円〜(年収)神奈川県横浜市鶴見区
東急東横線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市鶴見区】日勤のみ!年間休日110日◎介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー募集!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者様の様子の確認 ご入居者様それぞれにあったケアプランを作成していただきます。 またプランに応じたサービスが適切に行われているか、ご入居者様の体調などを確認していただきます。 ケアスタッフ等、他職種のスタッフと協力しながらお仕事が出来ます。
正社員・常勤のその他求人
2,420,000円〜(年収)神奈川県横浜市鶴見区
JR南武線
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
その他
その他
【神奈川県/横浜市鶴見区】年間休日120日!残業少なめ◎生活相談員兼介護職員の求人です
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事
- 介護支援専門員
- 初任者研修
- 実務者研修
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
■生活相談員兼介護職業務全般 ・地域ケアプラザにおける相談・送迎・介護業務全般等 ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) ・普通自動車運転免許(日常的に運転ができること)あれば尚可
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,440,000円〜(年収)神奈川県横浜市戸塚区
JR東海道本線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市戸塚区】 未経験可で土日祝休み 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
□居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ※ケースは20件から35件ほど ・利用者さま宅訪問 ・ケアカンファレンスの開催 □経過報告はパソコンへの入力をお願いします。 ・請求ソフト「Suisui」 ・PCは1人1台支給されます。 □在宅ワークを導入しております。※週1回程度 ※訪問手段:社用車(車、原付バイク、自動二輪、自転車 のいずれか)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
245,000円〜(月給)株式会社 スペースケア
神奈川県横浜市緑区横浜市緑区青砥町265-1
横浜線中山駅 徒歩 11分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
株式会社 スペースケア
- 無資格
- オープニングスタッフ募集
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
≪オープニングスタッフ募集≫ イチから作り上げる醍醐味を! ★主任ケアマネージャーとして就業していただきます。 ◎介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成(介護・予防) ・相談業務 ・介護保険給付管理 ・書類作成等の業務を行っていただきます
正社員・常勤のその他求人
2,420,000円〜(年収)神奈川県横浜市旭区
相模鉄道いずみ野線
正社員・常勤
通所介護（デイサービス）
その他
その他
【神奈川県/横浜市旭区】年間休日120日!残業少なめ◎生活相談員兼介護職員の求人です
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事
- 介護支援専門員
- 初任者研修
- 実務者研修
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
■生活相談員兼介護職業務全般 ・地域ケアプラザにおける相談・送迎・介護業務全般等 ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり) ・普通自動車運転免許(日常的に運転ができること)あれば尚可
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
269,000円〜(月給)神奈川県横浜市瀬谷区
小田急江ノ島線
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【横浜市瀬谷区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
2,670,000円〜(年収)神奈川県横浜市中区
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市中区】年間休日120日!残業少なめ◎ケアマネジャーの求人です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 正職員
- 居宅介護
■ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成に関すること ・給付管理業務に関すること ・介護保険に関する相談および苦情対応に関すること ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
254,700円〜(月給)ケアハウスゆうあい
神奈川県横浜市戸塚区川上町84-1
JR東戸塚駅 徒歩 2分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
社会福祉法人 湘南遊愛会 ケアハウスゆうあい
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
・入居者と御家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成 ・各介護サービスとの連絡、調整 等
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
320,000円〜(月給)神奈川県横浜市鶴見区
東急東横線
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市鶴見区】研修制度充実◎未経験可★小規模多機能型住宅でケアマネ募集!〈正社員〉
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
■小規模多機能型住宅でのケアマネジャー業務 ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
220,000円〜(月給)一般財団法人 育生会
神奈川県横浜市保土ケ谷区横浜市保土ケ谷区狩場町200-7
JR保土ヶ谷駅
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
一般財団法人 育生会
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
・入所利用者のケアプラン作成。 ・利用者及び家族に対する相談業務(指導)。 ・利用者の退所調整。 ・利用者の在宅復帰の推進。 ※介護支援専門員経験 あれば尚可
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
220,000円〜(月給)横浜市馬場地域ケアプラザ 介護保険センター
神奈川県横浜市鶴見区馬場7-11-23
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
未経験の方も積極採用中♪◎ケアマネ資格を取ったばかりの方も歓迎!*鶴見区馬場*
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 交通費支給
- ブランクOK
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅支援事業所
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00~ 担当者会議参加 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 業務効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置され、職員の使用が可能です。 ◎このサイトより応募が可能です。【直接応募可】
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
2,670,000円〜(年収)神奈川県横浜市戸塚区
横浜市営地下鉄ブルーライン
正社員・常勤
地域包括支援センター
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市戸塚区】年間休日120日!残業少なめ◎主任ケアマネジャーの求人です
- 主任介護支援専門員
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 正職員
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 地域包括支援センター
■主任ケアマネジャー業務全般 ・地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務全般 ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
2,670,000円〜(年収)神奈川県横浜市栄区
JR京浜東北・根岸線
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市栄区】年間休日120日!残業少なめ◎ケアマネジャーの求人です
- 介護支援専門員
- 主任介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 正職員
- 居宅介護
■ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成に関すること ・給付管理業務に関すること ・介護保険に関する相談および苦情対応に関すること ・その他、協会が必要と認めること ・異動・職種変更あり(横浜市内において勤務地の変更あり、保有資格に従い職種変更の可能性あり)
正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
3,470,000円〜(年収)神奈川県横浜市港南区
京浜急行本線
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー（介護支援専門員）
ケアマネージャー（介護支援専門員）
【神奈川県/横浜市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- サービス付き高齢者向け住宅
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
