正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
社会福祉法人 光塩会
群馬県前橋市上増田町600
JR両毛線 駒形駅 から 徒歩20分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
社会福祉法人 光塩会
- 無資格
- 無資格OK
- 特別養護老人ホーム
- グループホーム
- 有料老人ホーム
利用者宅の訪問及び相談業務 パソコンでのケアマネジメント関係書類の入力と作成 介護事業所との面談 利用計画の作成 関係機関、関係者等との連携等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ライフテラス 株式会社
群馬県前橋市南町3丁目35−3 セキスイハイムビル1F ケアセンターあかね
JR前橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ライフテラス 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
主にケアプランの作成とこれに伴う各種介護サービスの手配・調整、及び各種介護相談業務等幅広く従事します。 職場の介護支援専門員と、互いにバックアップしあう体制になっていますので、安心してスタートできます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ライフテラス 株式会社
群馬県前橋市南町3丁目35−3 セキスイハイムビル1F ケアセンターあかね
JR前橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ライフテラス 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
主にケアプランの作成とこれに伴う各種介護サービスの手配調整、及び各種介護相談業務に従事します。職場には専任の介護支援専門員が複数在籍しており、チーム全体でバックアップしあう体制になっていますので、ケアマネジメントの実務経験が無くても安心して始められます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 いつき
群馬県前橋市六供町109−1 ヴィラ・エスポワール406号
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 いつき
- 無資格
- 無資格OK
ケアプランの作成 ご利用者様およびご家族様との連絡調整 事業所との連絡調整 請求業務 その他付随する業務 在宅ワーク可能:事務所への出勤日数相談可 例)4日 直行直帰可能
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
有限会社 ハンドツーハンド
群馬県前橋市朝倉町947−1
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
有限会社 ハンドツーハンド
- 無資格
- 無資格OK
- 訪問介護
- グループホーム
*利用者との相談、面談 ・課題の抽出(アセスメント) ・要介護認定の支援 ・ケアプランの作成 ・サービス調整 ・利用者との最終合意 ・モニタリング ・給付管理
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
有限会社 ハンドツーハンド
群馬県前橋市朝倉町947−1
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
有限会社 ハンドツーハンド
- 無資格
- 無資格OK
- 訪問介護
- グループホーム
*利用者との相談、面談 ・課題の抽出(アセスメント) ・要介護認定の支援 ・ケアプランの作成 ・サービス調整 ・利用者との最終合意 ・モニタリング ・給付管理
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
訪問看護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
エフビー介護サービス株式会社 本社
群馬県前橋市南町2丁目43−5 シェモア前橋 103 エフビー介護サービス(株) 前橋居宅介護支援事業所
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
エフビー介護サービス株式会社 本社
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 訪問看護
- 有料老人ホーム
- グループホーム
- 小規模多機能
○ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成業務 *事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、 より良い支援を目指しています。 社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバック アップ体制もあり安心して働けます。 <福祉・介護>