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東京都のケアマネージャー 正職員求人・転職情報

求人458

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

237,000円〜(月給)

東京都目黒区
東急田園都市線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/目黒区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり

・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

230,000円〜(月給)

東京都足立区
つくばエクスプレス

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/足立区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • グループホーム
  • 生活介護

■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

306,000円〜(月給)

東京都大田区
東急池上線

  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/大田区】豊富な研修体制◎2023年7月オープン★サービス付き高齢者向け住宅/ケアマネジャー

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員
  • サービス付き高齢者向け住宅

■施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、ご家族連絡など <居室数>55室 ◆全国で約200ヶ拠点展開している大手グループの介護事業の会社です ◆同グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)教育研修があります ◆ケアマネ業務が初めての方も歓迎♪ ◆希望や志向を考慮した多様なキャリアアップのチャンスが多数あります♪ ◆入居者の皆様にじっくりとかかわることができます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

247,000円〜(月給)

東京都大田区
京浜急行本線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/大田区】全国に700以上の事業所を運営♪居宅介護支援事業での主任ケアマネ(事業管理者候補)

  • 主任介護支援専門員
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ・事業所ケアマネジャーのサポート・育成 ・給与管理、マネジメント業務 など ◆研修制度充実(階層別・専門職別の研修) ◆介護保険ケアプランの担当件数により、手当として給与へ反映!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

334,000円〜(月給)

東京都江戸川区
都営新宿線

  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/江戸川区】2024年7月オープン予定♪特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集≪常勤≫

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 退職金あり
  • 資格取得支援
  • 車通勤可能
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • オープニングスタッフ募集
  • 研修制度あり

■特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成・モニタリング・サービス担当者会議、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録入力・受診付添い・入居者獲得の営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務 送迎・介護保険認定調査の実施・調査立ち合い ◇定員:134名(ユニット80床、従来41床、ショート13床) ◆見守り支援システムや超低床ベッドの活用、タブレット端末での記録の入力など、ICTの活用による職員の負担軽減! ◆エルゴサーブ導入など最先端調理システム導入で負担軽減! ◆本部・病院などグループ施設との連携◎

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

247,000円〜(月給)

東京都八王子市
JR八高線

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/八王子市】2024年4月オープン予定♪研修制度充実◎グループホームのケアマネージャー

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • オープニングスタッフ募集
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 正職員

【仕事内容】 ■グループホームのケアマネジャーとして、介護業務を含んだ幅広い内容の仕事をこなしていただきます。 認知症を患っているご入居者様に対する個別の介護計画作成、ご家族様への対応や介護業務全般をお任せ。また計画に沿って、現場で働く介護スタッフとの連携・調整などもお願いします。 【おすすめポイント】 ■入居者様もスタッフ同士も、お互いに家族のような関係を築いている職場です! ■2024年4月開設のきれいな施設です

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

320,000円〜(月給)

東京都八王子市
京王相模原線

  • 正社員・常勤

  • 小規模多機能

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/八王子市】研修制度充実◎未経験可★小規模多機能型住宅でケアマネ募集!〈正社員〉

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■小規模多機能型住宅でのケアマネジャー業務 ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

237,000円〜(月給)

東京都練馬区
西武池袋線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/練馬区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり

・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

295,000円〜(月給)

東京都葛飾区
京成本線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/葛飾区】全国に700以上の事業所を運営♪居宅介護支援事業での主任ケアマネ(事業管理者候補)

  • 主任介護支援専門員
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ・事業所ケアマネジャーのサポート・育成 ・給与管理、マネジメント業務 など ◆研修制度充実(階層別・専門職別の研修) ◆介護保険ケアプランの担当件数により、手当として給与へ反映!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

320,000円〜(月給)

東京都練馬区
西武新宿線

  • 正社員・常勤

  • 小規模多機能

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/練馬区】研修制度充実◎未経験も可★看護小規模多機能でのケアマネジャー募集《正社員》

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■小規模多機能のケアマネジャー ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,330,000円〜(年収)

東京都調布市
京王線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/調布市】 経験不問!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

ご自宅で介護を受けているご利用者様に居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 〈主なお仕事> ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ※ベテランの管理者による丁寧なご指導がありますので安心してご就業いただけます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

320,000円〜(月給)

東京都杉並区
京王井の頭線

  • 正社員・常勤

  • 小規模多機能

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/杉並区】研修制度充実◎未経験可★小規模多機能型住宅でケアマネ募集!〈正社員〉

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■小規模多機能型住宅でのケアマネジャー業務 ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

320,000円〜(月給)

東京都杉並区
西武新宿線

  • 正社員・常勤

  • グループホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/杉並区】研修制度充実◎未経験も可★グループホームでケアマネジャー募集!《正社員》

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■グループホームのケアマネジャー業務 ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

4,050,000円〜(年収)

東京都大田区
都営浅草線

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/大田区】年間休日111日あり♪介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集<正社員>

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 日勤のみ
  • ブランクOK
  • オープニングスタッフ募集
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 ※月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』という形で、1ヶ月の業務を大まかに分けています。 ※ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 ※2023年7月新規オープン予定の施設です。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,350,000円〜(年収)

東京都調布市
京王線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/調布市】 経験不問! 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

ご自宅で介護を受けているご利用者様に居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 〈主なお仕事> ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ※ベテランの管理者による丁寧なご指導がありますので安心してご就業いただけます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,470,000円〜(年収)

東京都三鷹市
京王井の頭線

  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/三鷹市】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • サービス付き高齢者向け住宅

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

320,000円〜(月給)

東京都足立区
日暮里・舎人ライナー

  • 正社員・常勤

  • 小規模多機能

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/足立区】研修制度充実◎未経験も可★小多機でのケアマネジャー募集!《正社員》

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

■小規模多機能のケアマネジャー ・ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ・介護業務:身体介護、生活支援など ◆未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタート◎ ◆年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修あり!資格制度などもありスキルアップも目指せます

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

221,000円〜(月給)

東京都小平市
西武新宿線

  • 正社員・常勤

  • 通所介護(デイサービス)

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/小平市】未経験歓迎!福利厚生充実◎デイサービスにてケアマネの募集<正社員>

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • ブランクOK
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 お客様の日常生活の維持・向上をサポートしていただきます。 <主な仕事内容> ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン(居宅サービス計画)を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整 ※未経験の方にも丁寧に研修致しますので安心してください!

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,600,000円〜(年収)

東京都大田区
JR京浜東北・根岸線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/大田区】 大手企業が運営する居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

お客様の身体状況・精神状況・ご家族様の状況を把握し、その状況を総合的に捉えた上で、個々の状況に沿ったケアプランの作成。 <ポイント> ①充実の研修制度 ・階層別研修(新入社員向け/管理職向け/指導職向け等) ・専門研修(技術研修/サービスマナー研修等) ・社外研修(ケアマネの更新に関する研修は業務と認め、一部補助金がありまる。※別途条件有。) ②コミュニケーションが密に取れる環境!何かあればすぐ上長や同僚に相談できますので、日々学ぶことが出来る環境でもあります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,600,000円〜(年収)

東京都大田区
東急大井町線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/世田谷区】 大手企業が運営する居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

お客様の身体状況・精神状況・ご家族様の状況を把握し、その状況を総合的に捉えた上で、個々の状況に沿ったケアプランの作成。 <ポイント> ①充実の研修制度 ・階層別研修(新入社員向け/管理職向け/指導職向け等) ・専門研修(技術研修/サービスマナー研修等) ・社外研修(ケアマネの更新に関する研修は業務と認め、一部補助金がありまる。※別途条件有。) ②コミュニケーションが密に取れる環境!何かあればすぐ上長や同僚に相談できますので、日々学ぶことが出来る環境でもあります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,470,000円〜(年収)

東京都武蔵村山市
多摩モノレール

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/武蔵村山市】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 有料老人ホーム

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,470,000円〜(年収)

東京都三鷹市
京王井の頭線

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/三鷹市】 大手企業が運営する有料老人ホームでのケアマネジャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 有料老人ホーム

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,470,000円〜(年収)

東京都葛飾区
京成本線

  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/葛飾区】 大手企業が運営するサービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー募集

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • サービス付き高齢者向け住宅

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

2,950,000円〜(年収)

東京都練馬区
東京メトロ有楽町線

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/練馬区】 業界大手!福利厚生・研修充実 ケアマネージャー募集!

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 資格取得支援
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 <ポイント> ◆充実の研修制度!OJT制度や、月に1回の定期研修、資格取得支援制度もあります。 ◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。 ◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,270,000円〜(年収)

東京都小平市
西武新宿線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/小平市】 《西武新宿線沿線》居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

264,000円〜(月給)

東京都渋谷区
JR山手線

  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/渋谷区】年間休日114日◎介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 有料老人ホーム

介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■アセスメント ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■サービス担当者会議(カンファレンス)の開催 ■書類作成等の事務処理 ■介護請求 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 <居室数・定員>50室・55名

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,820,000円〜(年収)

東京都練馬区
西武池袋線

  • 正社員・常勤

  • 通所リハ(デイケア)

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【 東京都/練馬区】年間休日120日/介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所<ケアマネジャー>

  • 介護支援専門員
  • 主任介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員

介護老人保健施設および回復期リハビリテーション病院に併設する、居宅介護支援事業所のケアマネ業務に従事していただきます。 回復期リハ病院、在宅復期に特化した老健とともに地域の要介護者をサポートする業務です。 ※将来的には本人希望・適正により老健の施設ケアマネへの異動もできます。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

224,000円〜(月給)

東京都新宿区
東京メトロ副都心線

  • 正社員・常勤

  • 地域包括支援センター

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/新宿区】業界大手!福利厚生・研修充実の企業でケアマネジャー募集!

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 地域包括支援センター

地域支援センターは個別ケース対応から、地域ネットワークづくりまで幅広い業務を担っています。そのためには、業務を通して専門職としてキャリアアップを図ることが求められます。 私たちの地域包括支援センターでは区民や関連機関との連携強化をしながら地域ネットワークづくりを目指し、相談業務においては、共に学びあう環境を大切にしています。 「成長したい」という熱意のある方大歓迎です。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,200,000円〜(年収)

東京都品川区
東急目黒線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/品川区】年間休日120日◎充実の研修制度!居宅介護支援事業所でケアマネージャー募集♪

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 正職員
  • 居宅介護

【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険の申請及び更新申請の手続き代行 ・モニタリング ・給付管理等 ※訪問看護ステーション併設の事業所です 【おすすめポイント】 ■年間休日120日!ワークライフバランスを保ちやすい環境◎ ■内部外部問わず研修制度が充実!実務に加えてスキルアップを目指しやすい♪ ■最寄駅から徒歩5分圏内!アクセス良好な事業所です。

正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

3,400,000円〜(年収)

東京都中野区
JR中央線

  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

【東京都/中野】大募集!!福利厚生待遇充実◎残業もなく、働きやすい環境です◎

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 週休2日制
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 研修制度あり
  • 交通費支給
  • 正職員
  • 居宅介護

ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ★前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています!

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東京都ケアマネージャー 正職員の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
28.7万円

最高額 45万円

最低額 20.8万円

掲載中の求人情報169件をもとに算出

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