埼玉県ふじみ野市の常勤求人・転職情報

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 介護老人保健施設

高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助/排泄介助/入浴介助 ・移乗/誘導/コール対応 ・離床介助/臥床介助 ・更衣/口腔ケア/服薬介助 ・申し送り/カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他(レク/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:92名 開設:2009年4月 【おすすめポイント】 ・職員への研修に力を入れておられ、介護の質向上に努めておられます。 ・多職種の協働に注力されており、ご利用者様のADL,QOL向上に努めておられます。 ・複数の施設運営を行っている法人が経営母体のため、職員の受入れ体制が整っています。 ・24時間体制で看護師が常駐しており、ご利用者様の状況変化に速やかに対応できる環境が整っています。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

• 介護支援専門員
• ケアマネージャー
• 交通費支給
• ブランクOK
• 日勤のみ
• 正職員
• 居宅支援事業所

●育児・介護休業取得実績あり◎ライフステージに応じて柔軟な働き方が叶います♪ ●再雇用制度もあり最長70歳までお仕事を続けていただける環境です!腰を据えて長く勤めたい方におすすめ☆ ●年間休日113日とお休みが安定していますので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です◎

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 資格取得支援
• 年間休日110日以上
• 介護職
• 介護職員
• ショートステイ

ショートステイでの介護業務全般 ・ご利用者様の生活サポート(お食事・入浴・排泄のお手伝い他) ・ご利用者様の1日のご様子の記録 ・レクリエーション・外出・イベントの企画・立案等

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 日勤のみ
• 研修制度あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

●食事・入浴・排せつ介助、リハビリのお手伝い、レクリエーション援助などをお任せいたします。 ●日頃の頑張りは昇給・賞与でしっかり還元してもらえるので、高いモチベーションを保って働けるのも魅力です◎ ●マイカー通勤可能!無料駐車場も完備されており、雨の日でも天候を気にせず通勤していただけます★

ケアマネージャー（介護支援専門員）

• 無資格
• 急募
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ケアマネージャー
• 介護支援専門員

◇サービス付き高齢者向け住宅に住む方への介護支援をお願いしま す。 ◆検索コード・・・「介護」

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 介護職
• 介護職員
• 訪問介護

訪問介護での介護業務全般 ・身体介護:食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助:掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 介護職
• 介護職員
• サービス付き高齢者向け住宅

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 ・ご入居者さまの入浴、食事、排泄の介助 ・夜間巡回、巡視 ・ダイニングへの誘導や配膳 ・旅行、外食、買い物や レクリエーション、趣味活動などのサポート ・誕生会や季節イベントの企画、実施

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 研修制度あり
• 社会保険完備
• 退職金あり
• 無資格OK
• 介護職
• 介護職員
• グループホーム

グループホームでの介護業務全般

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 資格取得支援
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 介護職
• 介護職員
• 有料老人ホーム

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等 ・レクリエーションの企画、実施 ・介護記録システム入力

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• 有料老人ホーム

◇介護付有料老人ホーム「ル・レーヴふじみ野」にて介護全般業務 (食事、入浴、排泄等)に従事していただきます ・レクリエーションの企画、実施を行っていただきます ・介護記録システム入力を行っていただきます ※職場見学が可能です。ご希望の方は、ハローワークを通じてご連 絡ください ※経験のない方には、スタッフが丁寧に指導致します ◆検索コード・・・「介護」 『オンラインを利用して、ご自宅からの施設見学も可能です』 <氷河期世代歓迎求人>

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

●利用者様の支援業務や、パートスタッフの教育・サポートなどを行っていただきます。 ●定年は70歳までと長く、再雇用制度により75歳まで勤務可能です◎腰を据えて働いていただけますよ! ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK☆彡天候に左右されず、日々の通勤もラクラクです♪

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 日勤のみ
• 無資格OK
• パート
• 介護職
• ヘルパー

●ショートステイ利用者さまに対する日常生活援助・自立支援介護の実践(身体介護、起床/就寝介助、衣類整理・荷物チェック、レクリエーション企画・参加、施設内清掃・リネン交換、機能訓練、記録、服薬管理/食事の配膳・下膳)をお願いいたします!普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方歓迎♪ ●残業は月平均2時間程度とほぼありません☆オンオフしっかりメリハリをつけてご勤務いただけますね♪ ●週2日~勤務OK◎ライフスタイルに合わせて無理のない働き方が可能です!

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• パート
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

*【介護職員】のお仕事となります! 食事介助:お食事のサポート・配膳・下膳・声かけ・見守りなど 入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど 排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど 移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など☆

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 資格取得支援
• 無資格OK
• 介護職
• 介護職員
• 有料老人ホーム

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー

◇高齢者の日常の介護 (排泄介助・入浴介助・食事介助 他) *入居者様が笑顔で生きがいを持って生活されるよう、 家族的な雰囲気の中でお世話をしていただきます。 *新入職員研修制度があります。 ◆検索コード・・・「介護」 『当事業所(医院、施設)は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 急募
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー

◇デイケアご利用者様の介護 (排泄介助・入浴介助・食事介助・レクリエーション他) (クラブ活動や行事の企画) *新入職員研修制度がありますので、未経験の方でも安心 して働けます。 ◆検索コード・・・「介護」 『当事業所(医院、施設)は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• ブランクOK
• 研修制度あり
• 無資格OK
• 正職員
• 介護職

●特別養護老人ホームにて、生活全般の介助(食事・入浴・排せつ等)をお願いいたします! ●年間休日119日♪しっかり体を休めながらオンとオフのメリハリをつけてご勤務いただけます◎ ●育児休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 社会福祉士
• 交通費支給
• 研修制度あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

●生活相談員として施設の入退所の手続きや相談援助業務等を行っていただきます。 ●マイカー通勤OK♪天候に左右されず毎日の通勤がらくらくですよ♪ ●育休の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心◎

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 日勤のみ
• 研修制度あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

●介護老人保健施設で、在宅を目指している利用者の自立を支援する仕事です! ●賞与実績は3.00ヶ月と高水準!日頃の頑張りをきちんと評価していただけます☆ ●定年65歳なので長期的に勤務していきたい方も安心して勤務いただけます!

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 年間休日110日以上
• 介護職
• 介護職員
• サービス付き高齢者向け住宅

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 ・起床・就寝介助 ・食事・入浴・排泄 ・移動支援 ・生活援助 ・アクティビティ ・各種記録

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:特別養護老人ホーム 定員:56名 開設:1993年7月 【おすすめポイント】 ・シフト制のため、ご状況に合わせご勤務頂くことが可能です。 ・交通費支給あり。 ・お車でのご通勤可能 ・年間40時間分の時間休取得可能!柔軟なご勤務が可能です。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 年間休日110日以上
• 介護職
• 介護職員
• 有料老人ホーム

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・入居者様、ご利用者様の食事、入浴、排せつの介助全般 ・介護記録作成、システム入力 ・各種行事やレクリエーション企画と運営 ・介護用品等の物品管理 ・施設内業務全般 など

サービス提供責任者

• 実務者研修
• 年間休日110日以上
• サービス提供責任者
• 訪問介護

訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• 病院

◇介護老人保健施設で、在宅を目指している利用者の自立を支援す る仕事です ・入所者に対する身体介護、入浴介助、食事介助、身の回りの介助 ・生活リハビリ援助、イベントの企画実施 ・利用者のアセスメン トやプランの作成 ◆検索コード「介護」 『当施設は、職員に対する新型コロナウイルス感染拡大防止対策を 積極的に講じています。』

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 研修制度あり
• 社会保険完備
• 退職金あり
• 無資格OK
• 介護職
• 介護職員
• グループホーム

グループホームでの介護業務全般

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• ブランクOK
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 正職員
• 介護職

●介護老人保健施設にて、介護業務全般を担当していただきます。 ●日曜日は固定休み◎プライベートの予定も立てやすいですよ! ●マイカー通勤可能★天候に左右されることなくらくらく通勤できます♪

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 交通費支給
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

●介護福祉士の資格をお持ちで、介護経験3年以上の方を募集しています。 ●賞与は年3回◎住宅手当や家族手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれますよ♪ ●将来、リーダーからチーフ・拠点長へとステップアップすることも可能です!

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー

施設に入所している方の介護業務になります。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・移動介助 等の生活全般の支援を担当して頂きます。 ※経験のない方にも丁寧に指導しますので安心です ◆検索コード ・・・ 「介護」

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 日勤のみ
• 年間休日110日以上
• 介護職
• 介護職員
• 介護老人保健施設

デイケアでの介護業務全般 食事・入浴・排泄の介助、レクリエーションの企画・参加など

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• 特別養護老人ホーム

◇高齢者の日常の介護 (排泄介助、入浴介助、食事介助 他) 入居者様が笑顔で生きがいを持って生活されるよう家庭的な雰囲 気の中でお世話をしていただきます。 ■検索コード…「介護」 『当事業所(医院、施設)は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』