大阪府松原市の賞与あり求人・転職情報

求人3

パート・アルバイトの介護職・ヘルパー求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

1,707円〜(時給)

ケア21 河内松原

大阪府松原市上田1-5-13シャンポール松原101号
近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約7分

  • パート・アルバイト

  • 訪問介護

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 河内松原
  • ケアノワ
  • パート・アルバイト
  • 介護職・ヘルパー
  • 介護福祉士
  • 訪問介護
  • 未経験OK
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 高収入

【週1日・1日3時間~OK】ご利用者のご自宅に訪問し、笑顔と安心を提供するヘルパーのお仕事! 働きやすいシフト制!スキマ時間で効率よく働きたい方歓迎!未経験者OK、経験者や資格をお持ちの方はきちんと優遇いたします♪ 利用者様のご自宅に訪問をし、在宅生活の支援をするお仕事です。 30分や90分のサービスなど利用者様のご利用サービスはさまざま。 サービス内容 (身体介護)起床介助、食事介助、入浴介助、排泄介助、通院介助など (生活援助)買い物、調理、洗濯、掃除など *直行直帰可能ですが、報告等で事業所によることもあります。 ■賞与 ー ■組合制度...

正職員・常勤の管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

319,700円〜(月給)

ケア21 河内松原

大阪府松原市上田1-5-13シャンポール松原101号
近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約7分

  • 正職員・常勤

  • 訪問介護

  • 管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)

管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 河内松原
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • 管理職・管理職候補(施設長・ホーム長)
  • 介護福祉士
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 高収入
  • 社会保険加入

管理者候補(副主任)募集!長く活躍できる環境!充実した福利厚生でライフプランも安心♪ 自宅で介護を受ける介護対象者のための事業で、副主任として働いてみませんか?将来は運営と管理をご担当願います。 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■組合制度 ・祝い金&見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ...

正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

260,100円〜(月給)

ケア21 河内松原

大阪府松原市上田1-5-13シャンポール松原101号
近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約7分

  • 正職員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 河内松原
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中
  • 社会保険加入

【資格を活かす】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎ ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎! ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用 者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利 用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの 事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー 1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技...

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アルバイト・パート
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「賞与あり」訪問介護の管理職・職員 3月9日更新

月給31万9,700円
【仕事内容】訪問介護の管理職 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。 介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。 将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 おすすめポイント・魅力: 個人の成長を評価する人事制度あり キャリア支援制度あり 定年制なし/安心して働き続けられる! この求人の特徴: 賞与あり 社会保...
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「介護士・早日遅/パート」/退職金制度あり/賞与あり/交通費支給/誕生日休暇

時給1,400円~
【仕事内容】まずは[早番・日勤・遅番のみ]から 介護の現場に無理なく戻れるパート勤務 。 『もう一度介護職に復帰したい!』 『まずはパートから始めたい!』 そんなミドル層・ブランク明けの方が 安心して一歩を踏み出せる環境です 夜勤なし(早番・日勤・遅番から選択可) 週2日〜OKの柔軟シフト 遅番は時給500円UP 昇給あり・賞与あり(寸志/業績による) 復帰後のスキルUPも...
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  • 仲間と磨く高い視点のケア――“自分らしさ”を支える職場づくり
  • 共感から始まった“わたしらしい介護”―ツクイで見つけた成長への一歩
  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア

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