非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社やさしい手
東京都足立区西新井6−38−12
東武大師線 大師前駅 から 徒歩7分
非常勤・パート
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社やさしい手
- 無資格
- 無資格OK
- パート
*訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 *社内勉強会(事例研究)出席
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 ヨウコーフォレスト竹の塚
東京都足立区栗原4−23−17 ヨウコーフォレスト竹の塚
東京スカイツリー線 竹の塚駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 ヨウコーフォレスト竹の塚
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
有料老人ホーム入居者のケアプラン作成及び介護補助。 全82室のアットホームな施設です。 長く続けていただける方を希望しています。 安心・安定の上場企業です。
非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 ヨウコーフォレスト竹の塚
東京都足立区栗原4−23−17 有料老人ホーム ヨウコーフォレスト竹の塚
東武スカイツリー線 竹ノ塚/西新井大師 各駅 から 徒歩15分
非常勤・パート
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 ヨウコーフォレスト竹の塚
- 無資格
- 無資格OK
- パート
- 有料老人ホーム
有料老人ホーム入居者のケアプラン作成及び介護補助。 長く続けて頂ける方を希望しています。 勤務日数、勤務時間は柔軟に対応可能です。 是非ご相談下さい。 安心・安定の上場企業です。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団 容生会
東京都足立区東保木間2−1−1 ようせいメディカルヴィラ
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩25分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団 容生会
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
◎全60室の有料老人ホームでケアプランの作成業務のお仕事。 ⇒「介護支援専門員」の資格があれば、ケアマネージャーの 経験がなくても歓迎します。経験者が丁寧に指導します。 ⇒「経験」「能力」に応じ、賃金面(経験手当あり)で 優遇します。 ⇒ケアマネ2名体制でのお仕事です。 ⇒ご入居様一人ひとりが安心して生活できるようにサポートを お願いいたします。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
医療法人社団 容生会
東京都足立区保木間1−37−20 ほきまクリニック5F
竹ノ塚駅・六町駅・綾瀬駅駅 から 車15分
正社員・常勤
その他
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
医療法人社団 容生会
- 無資格
- 無資格OK
◎患者様と家族のお話を聞き、患者様に最適な介護プランを提案。 複雑な介護保険の給付の管理をサポートしていきます。 ★ケアマネ未経験も可! ≪お仕事の詳細≫ *利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 *居宅サービス計画の作成、交付 *サービス事業者との連絡調整 *サービス担当者会議の開催 *サービス利用状況の管理、モニタリング ※残業ほとんどなし! 年間休日121日! ※日・祝休み! レセプト専任事務が所属!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区保木間4−3−5
東武伊勢崎線 竹ノ塚駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
有料老人ホーム「ハートランド明生苑」に御入居されている利用者様に合った介護支援計画の作成等を行う業務 ※ケアマネージャー経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区保木間4−3−5
東武伊勢崎線 竹ノ塚駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
有料老人ホーム「ハートランド明生苑」に御入居されている利用者様に合った介護支援計画の作成等を行う業務 ※ケアマネージャー経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区保木間4−3−5
東武伊勢崎線 竹ノ塚駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
有料老人ホーム「ハートランド明生苑」に御入居されている利用者様に合った介護支援計画の作成等を行う業務 ※ケアマネージャー経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 有絵
東京都足立区保塚町15−19 ようせいメディカルコート1F
つくばエクスプレス 六町駅 から 徒歩14分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 有絵
- 無資格
- 無資格OK
- 訪問介護
- 居宅介護
◎患者様と家族のお話を聞き、患者様に最適な介護プランを 提案します。 ⇒日祝休み! 残業はほとんどありません。 ⇒年間休日は121日!! ケアマネジャーとして、 ○利用者の状況把握・重要事項説明 ○サービス計画の作成、交付 ○他事業者との連絡調整 ○担当者会議の開催 ○サービスの利用状況管理、モニタリング 等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 有絵
東京都足立区保塚町15−19 ようせいメディカルコート1F
つくばエクスプレス 六町駅 から 徒歩14分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 有絵
- 無資格
- 無資格OK
- 訪問介護
- 居宅介護
◎患者様と家族のお話を聞き、患者様に最適な介護プランを 提案します。 ⇒日祝休み! 残業はほとんどありません。 ⇒年間休日は121日!! ケアマネジャーとして、 ○利用者の状況把握・重要事項説明 ○サービス計画の作成、交付 ○他事業者との連絡調整 ○担当者会議の開催 ○サービスの利用状況管理、モニタリング 等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区竹の塚4−4−13 興商ビル2F
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩10分
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
サービス付高齢者向け住宅に御入居されている利用者様に合った 介護支援計画の作成等を行う業務 新人からベテランまで幅広い層が活躍しており、細かい指導で安心して業務を行う事が出来ます。 困った事や気がかりなこと、そして利用者様との嬉しかった話まで良き仲間たちが常に話を聞いてくれてアドバイスをしてくれます。 事務所はいつも明るく楽しい雰囲気です。 ※経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区竹の塚4−4−13 興商ビル2F
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩10分
正社員・常勤
サービス付き高齢者向け住宅
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
サービス付高齢者向け住宅に御入居されている利用者様に合った 介護支援計画の作成等を行う業務 新人からベテランまで幅広い層が活躍しており、細かい指導で安心して業務を行う事が出来ます。 困った事や気がかりなこと、そして利用者様との嬉しかった話まで良き仲間たちが常に話を聞いてくれてアドバイスをしてくれます。 事務所はいつも明るく楽しい雰囲気です。 ※経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 明昭
東京都足立区竹の塚4−4−13 興商ビル2F
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩10分
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 明昭
- 無資格
- 無資格OK
- 有料老人ホーム
- サービス付き高齢者向け住宅
- グループホーム
サービス付高齢者向け住宅に御入居されている利用者様に合った 介護支援計画の作成等を行う業務 新人からベテランまで幅広い層が活躍しており、細かい指導で安心して業務を行う事が出来ます。 困った事や気がかりなこと、そして利用者様との嬉しかった話まで良き仲間たちが常に話を聞いてくれてアドバイスをしてくれます。 事務所はいつも明るく楽しい雰囲気です。 ※経験者歓迎
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
サンライズ・メイト・バート 株式会社
東京都足立区東綾瀬1−22−1 ル・ヴァン綾瀬1階
東京メトロ 千代田線 綾瀬駅 から 徒歩10分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
サンライズ・メイト・バート 株式会社
- 介護支援専門員
- 居宅介護
- 訪問介護
●ケアマネージャー業務全般 ※居宅介護支援事業所の業務 ◎業務拡大の為、募集中! ◎ケアマネ研修中、合格した方!今からでも採用します! ◎未経験OK。現任が一緒につくので安心です。 ※60歳以上歓迎!!!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
サンライズ・メイト・バート 株式会社
東京都足立区東綾瀬1−22−1 ル・ヴァン綾瀬1階
東京メトロ 千代田線 綾瀬駅 から 徒歩10分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
サンライズ・メイト・バート 株式会社
- 介護支援専門員
- 居宅介護
- 訪問介護
●ケアマネージャー業務全般 ※居宅介護支援事業所の業務 ◎業務拡大の為、募集中! ◎ケアマネ研修中、合格した方!今からでも採用します! ◎未経験OK。現任が一緒につくので安心です。 ※60歳以上歓迎!!!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社SIS
東京都足立区千住
東武スカイツリーライン北千住駅/京成・東京メトロ町屋駅 から 徒歩25分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社SIS
- 無資格
- 無資格OK
- 特別養護老人ホーム
- ショートステイ
(介護施設内) ※紹介予定派遣 就労6カ月後に施設に直接雇用になります。 ※2名募集 ※特別養護老人ホーム(ユニット型・従来型)及びショートステイ におけるケアプランの作成、担当者会議の開催、居宅支援事業所 などとの調整、施設ご利用者様とご家族への相談支援並びに介護 ・生活支援もご担当していただき幅広く活躍いただきます。 <欠員補充による募集>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社SIS
東京都足立区千住
東武スカイツリーライン北千住駅/京成・東京メトロ町屋駅 から 徒歩25分
正社員・常勤
ショートステイ
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社SIS
- 無資格
- 無資格OK
- 特別養護老人ホーム
- ショートステイ
(介護施設内) ※紹介予定派遣 就労6カ月後に施設に直接雇用になります。 ※2名募集 ※特別養護老人ホーム(ユニット型・従来型)及びショートステイ におけるケアプランの作成、担当者会議の開催、居宅支援事業所 などとの調整、施設ご利用者様とご家族への相談支援並びに介護 ・生活支援もご担当していただき幅広く活躍いただきます。 <欠員補充による募集>
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ケアサポート 株式会社
東京都足立区千住河原町22ー3
京成本線 千住大橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアサポート 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- ショートステイ
- グループホーム
- 福祉用具販売
「介護」 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務 市町村の行政サービスや居宅サービス事業者との連絡調整、 介護認定の申請代行、認定調査等を行っていただきます。 (訪問時に社用車を利用) ケアサポートあだちは、千住大橋駅より徒歩3分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より9年目になります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ケアサポート 株式会社
東京都足立区千住河原町22ー3
京成本線 千住大橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
ショートステイ
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアサポート 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- ショートステイ
- グループホーム
- 福祉用具販売
「介護」 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務 市町村の行政サービスや居宅サービス事業者との連絡調整、 介護認定の申請代行、認定調査等を行っていただきます。 (訪問時に社用車を利用) ケアサポートあだちは、千住大橋駅より徒歩3分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より9年目になります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ケアサポート 株式会社
東京都足立区千住河原町22ー3
京成本線 千住大橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアサポート 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- ショートステイ
- グループホーム
- 福祉用具販売
「介護」 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務 市町村の行政サービスや居宅サービス事業者との連絡調整、 介護認定の申請代行、認定調査等を行っていただきます。 (訪問時に社用車を利用) ケアサポートあだちは、千住大橋駅より徒歩3分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より9年目になります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
ケアサポート 株式会社
東京都足立区千住河原町22ー3
京成本線 千住大橋駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
福祉用具販売/レンタル
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアサポート 株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- ショートステイ
- グループホーム
- 福祉用具販売
「介護」 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務 市町村の行政サービスや居宅サービス事業者との連絡調整、 介護認定の申請代行、認定調査等を行っていただきます。 (訪問時に社用車を利用) ケアサポートあだちは、千住大橋駅より徒歩3分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より9年目になります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西加平2−3−10 わかばケアセンター六町
つくばエクスプレス 六町駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西加平2−3−10 わかばケアセンター六町
つくばエクスプレス 六町駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西加平2−3−10 わかばケアセンター六町
つくばエクスプレス 六町駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西新井栄町1ー16一2 西新井事業所
東武スカイツリーライン 西新井駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西新井栄町1ー16一2 西新井事業所
東武スカイツリーライン 西新井駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区西新井栄町1ー16一2 西新井事業所
東武スカイツリーライン 西新井駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区竹の塚1丁目33−10 竹の塚事務所
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区竹の塚1丁目33−10 竹の塚事務所
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 わかばケアセンター
東京都足立区竹の塚1丁目33−10 竹の塚事務所
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 から 徒歩7分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 わかばケアセンター
- 無資格
- 無資格OK
- 居宅介護
- 訪問介護
- 通所介護
◆居宅ケアマネジャー業務全般 〇利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般 〇介護認定調査 〇研修参加(事業所内研修週1回、全社研修3ヵ月に1回、その他 ◆テレワークを導入しています!働きやすさや生産性の向上など、職員から大好評です!! ※平均新規プラン月1〜2件、認定調査月2〜3件、受け持ち利用者数40名程度 ※未経験の方の受け持ち件数は考慮します ※時短正社員やフレックスなど多彩な働き方が選べます☆