東京都杉並区の中高齢者歓迎求人・転職情報

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫研修充実/支援制度/多様なキャリア形成★福利厚生充実の推進法人に選ばれました

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 社会保険完備
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 駅チカ

介護業務全般 ・お食事や入浴の介助、排泄の介助などの生活面のサポート ・レクリエーションの実施・サポート

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫資格取得支援/研修制度/キャリアアップ★柔軟な働き方が可能な環境です

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 資格取得支援
• 日勤のみ
• 社会保険完備
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 研修制度あり

・身体介助サービス(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活支援サービス(水分補給補助、居室整備、リネン交換、買い物同行、外出介助、レクリエーションの企画・運営) ・業務管理(介護記録の作成) など

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫賞与年3回/福利厚生充実★有給取得率が高くワークライフバランスを保てる職場です!

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 資格取得支援
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 研修制度あり

介護業務全般(更衣・食事・入浴等の一部介助、レクリエーションの提供、介護記録の記入等)

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫研修充実/キャリアアップ/手厚い福利厚生★スキルとキャリア磨きを全面バックアップ

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 社会保険完備
• 交通費支給
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 資格取得支援
• 研修制度あり

介護業務全般(ご入居者様の入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視など)

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫大手法人/福利厚生充実/給与アップ★長く働ける環境が整っています

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 社会保険完備
• 資格取得支援
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 研修制度あり
• 年間休日110日以上

ご入居者様の介護・生活支援サービス

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫手当充実/資格取得の支援が厚い/子育て支援★多様なキャリアアップが用意されています

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 資格取得支援
• 社会保険完備
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 研修制度あり
• 駅チカ

介護業務全般(入浴・排泄・食事介助・レクリエーション・その他、ケアプランに基づいた介護サービスの提供など)

介護職・ヘルパー

≪55歳以下≫大手法人/福利厚生充実/給与アップ★長く働ける環境が整っています

• 介護福祉士
• 初任者研修
• 実務者研修
• 社会保険完備
• 資格取得支援
• 賞与あり
• 残業なし・残業少なめ
• 中高齢者歓迎
• 研修制度あり
• 駅チカ

ご入居者様の介護・生活支援サービス

介護職・ヘルパー

• 株式会社START
• スタートケア 高井戸
• ケアノワ
• パート・アルバイト
• 介護職・ヘルパー
• 初任者研修
• 無資格OK
• 訪問介護
• 日勤のみ
• 夜勤のみ

介護が必要なお客様の自宅に訪問し、ケアプランに沿った日常生活のサポートを行っていただきます。 身体介護例 ・食事介助や水分補給 ・更衣介助や身体整容 ・入浴介助 ・排泄介助など 生活援助例 ・一般的な調理（1食分~2食分） ・掃除、洗濯 ・買い物や薬の受け取りなど 【施設のおすすめポイント】 ①　２０２４年２月1日オープンの為、風通しがよく、経営者が30代の為比較的新しいツールにも柔軟に対応します！ ②　私たちの施設では、給与は業績連動型となり、頑張れば頑張るだけ給与に反映できる仕組みとなります！ 　　給与とは別に、毎月のインセンティブと期末賞与を準...

サービス提供責任者

• 株式会社START
• スタートケア 高井戸
• ケアノワ
• 正職員・常勤
• サービス提供責任者
• 介護福祉士
• 訪問介護
• 日勤のみ
• 賞与あり
• オープニングスタッフ募集

介護が必要なお客様の自宅に訪問し、ケアプランに沿った日常生活のサポートと 責任者としてお客様の担当をもち、ご本人やご家族、ケアマネージャーと連携をとり 介護計画書の作成や営業活動や現場でのケアなどを行います。 【施設のおすすめポイント】 ①　２０２４年２月1日オープンの為、風通しがよく、経営者が30代の為比較的新しいツールにも柔軟に対応します！ ②　私たちの施設では、給与は業績連動型となり、頑張れば頑張るだけ給与に反映できる仕組みとなります！ 　　給与とは別に、毎月のインセンティブと期末賞与を準備しています！ ※（例１　月平均売上が500万円の場合で経...