正社員・常勤のその他求人
学研ココファン南千束
東京都大田区南千束1-21-9
東急大井町線 / 東急池上線北千束 / 洗足池
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学研ココファン南千束
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派遣の介護職・ヘルパー求人
レバレジーズメディカルケア株式会社
東京都大田区西蒲田6-10-7 2階
東急池上線蓮沼
派遣
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
交通アクセス良好な立地!コミュニケーション重視の明るい雰囲気が特徴です
- 介護福祉士
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- 小規模多機能
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派遣の介護職・ヘルパー求人
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派遣の介護職・ヘルパー求人
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東京都大田区本羽田2-16-23
京急空港線大鳥居
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介護職・ヘルパー
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在宅以上施設未満を掲げて高齢者の生活を支援しています
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派遣の介護職・ヘルパー求人
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派遣の介護職・ヘルパー求人
レバレジーズメディカルケア株式会社
東京都大田区池上2-12-7
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ご入居者の生活スタイルを尊重。緊急時も安心のサポート体制です!
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正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 ケアメイト
東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 大田営業所
池上線・池上駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
訪問介護
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
株式会社 ケアメイト
- 無資格
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- 訪問看護
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「ケアマネージャーの仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか?単に高齢者や障害者の方にケアプランを提供することでしょうか?私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケアマネジメント業務・各種勉強会の企画運営・PR活動 ・地域活動(ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、)の 企画運営など ※管理者(候補)、主任は、上記に加え、チームマネジメント、 スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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正社員・常勤
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
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「ケアマネージャーの仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか?単に高齢者や障害者の方にケアプランを提供することでしょうか?私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケアマネジメント業務・各種勉強会の企画運営・PR活動 ・地域活動(ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、)の 企画運営など ※管理者(候補)、主任は、上記に加え、チームマネジメント、 スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 ケアメイト
東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 大田営業所
池上線・池上駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
株式会社 ケアメイト
東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 大田営業所
池上線・池上駅 から 徒歩3分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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株式会社 ケアメイト
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「ケアマネージャーの仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか?単に高齢者や障害者の方にケアプランを提供することでしょうか?私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケアマネジメント業務・各種勉強会の企画運営・PR活動 ・地域活動(ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、)の 企画運営など ※管理者(候補)、主任は、上記に加え、チームマネジメント、 スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。
非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
セントケア東京株式会社
東京都大田区西糀谷2−9−4−2階 セントケア西糀谷(当社施設)
京急 蒲田駅 から 徒歩13分
非常勤・パート
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
セントケア東京株式会社
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- パート
- 小規模多機能
- 居宅介護
小規模多機能型居宅介護の利用計画作成をお願いいたします。 お客様1人1人のご希望に合わせて「通い」・「泊まり」・「訪問」の介護計画の立案をお願いします。 登録定員29名。利用調整の殆どが社内の為、未経験の方でも安心してご就業頂ける環境です。増員のための募集になりますので、既存のスタッフが丁寧に指導、フォローを致します。月平均80時間程度は通いで施設に来訪されているお客様のフロアでの介護業務をお願いしております。介護業務を通して、信頼関係構築、アセスメントが可能です。夜勤はありません。看護師やキッチンスタッフ等とも連携を図り、チームでお客様のサポートをしています。
非常勤・パートのケアマネージャー(介護支援専門員)求人
セントケア東京株式会社
東京都大田区西糀谷2−9−4−2階 セントケア西糀谷(当社施設)
京急 蒲田駅 から 徒歩13分
非常勤・パート
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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セントケア東京株式会社
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- 小規模多機能
- 居宅介護
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正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
セントケア東京株式会社
東京都大田区西糀谷2丁目9−4 美園マンション2F セントケア西糀谷(当社施設)
京急蒲田駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
小規模多機能
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
セントケア東京株式会社
- 無資格
- 無資格OK
- 小規模多機能
- 居宅介護
小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャー業務。「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせ、地域の中で生活を希望されている高齢者の方をサポートするお仕事です。登録定員は29名。介護スタッフ、看護師、施設長とも相談をしながら、ご本人、ご家族が安心して生活できる介護計画の立案をお願いします。お一人、お一人とじっくり関わることができることが魅力です。未経験、ブランク有歓迎。事業拡大のための募集です。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
セントケア東京株式会社
東京都大田区西糀谷2丁目9−4 美園マンション2F セントケア西糀谷(当社施設)
京急蒲田駅 から 徒歩15分
正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
セントケア東京株式会社
- 無資格
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- 小規模多機能
- 居宅介護
小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャー業務。「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせ、地域の中で生活を希望されている高齢者の方をサポートするお仕事です。登録定員は29名。介護スタッフ、看護師、施設長とも相談をしながら、ご本人、ご家族が安心して生活できる介護計画の立案をお願いします。お一人、お一人とじっくり関わることができることが魅力です。未経験、ブランク有歓迎。事業拡大のための募集です。
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
株式会社 ケアメイト
東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 当社:大田営業所
東急池上線 池上駅 から 徒歩3分
非常勤・パート
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「介護の仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか? 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか? 私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人、そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケア業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動(子供の食堂、駄菓子屋等)の企画運営 など
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
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東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 当社:大田営業所
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「介護の仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか? 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか? 私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人、そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケア業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動(子供の食堂、駄菓子屋等)の企画運営 など
非常勤・パートの介護職・ヘルパー求人
株式会社 ケアメイト
東京都大田区池上3−31−11 フナダビル2A 当社:大田営業所
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「介護の仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか? 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか? 私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人、そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務> ・ケア業務(身体介護、生活援助) ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動(子供の食堂、駄菓子屋等)の企画運営 など
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「介護の仕事って何?」と聞かれたら何とお答えしますか? 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか?私たちは介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です! <主な業務>・チームケアマネジメント・多職種カンファレンス・訪問介護計画策定・スタッフ育成、同行指導 ・PR活動・ケア業務(身体介護、生活援助) ・地域活動(子ども食堂、駄菓子屋等)の企画運営 など
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