正社員・常勤のその他求人
東京都江戸川区
東京メトロ東西線
正社員・常勤
有料老人ホーム
その他
その他
【東京都/江戸川区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにて相談員募集
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 生活相談員
- 有料老人ホーム
お客様及びご家族との連絡調整業務、医療機関への諸手続き・業務連絡、面会対応、 入居・退去・転居の対応 等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江戸川区】福利厚生充実♪介護付き有料老人ホームでのケアマネ求人<介護支援専門員/正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
■介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・入居者のケアプラン作成、アドバイス ・入居者や家族との介護相談 ・お客様対応、対外折衝(行政、業者等) ・介護業務全般 ・申請届出業務 等 <入居者数>86名
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】日勤×高収入◎首都圏を中心に施設を展開する成長企業で訪問介護職員募集です!
- 初任者研修
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のサポートをします。サポートの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 <ポイント> ◆先輩社員が同行訪問します。また、事務所内での研修も充実しており、無理なくサービス提供を行えます。 ◆経験と能力に応じてサービス提供責任者の補助などの業務も行っていただき、昇給試験を経てサービス提供責任者へのステップアップを目指していただけます。 ◆幅広い年齢層の方が活躍中!コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。 ◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】日勤帯◎きれいな施設♪施設内訪問介護でのサービス提供責任者募集
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■施設内訪問介護でのサービス提供責任者業務 ・担当者会議への参加、契約説明、関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務 等 <定員>90室 ※社用車使用あり(入居者様を乗せて移動するような業務はありません) ◆2023年2月に開設されたきれいな施設です ◆看護師が24時間365日在中で安心! ◆入社後は手厚い研修あり♪
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江戸川区】お休み充実♪介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です!<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・連絡調整業務 ・入居前の事前面談と調整業務
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
グループホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従/正社員》
- 初任者研修
- 資格取得支援
- 研修制度あり
- ブランクOK
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務(夜勤帯) ・家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います ・認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です ・お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江戸川区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ◆全国約1,000箇所の事業所を展開!
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
同愛会病院
東京都江戸川区松島1-42-21
・JR新小岩駅南口 からバスで5分 西葛西駅行「新小21」 船堀駅行「新小21」 葛西駅行「新小22」 ・都営新宿線 船堀駅 からバスで15分 新小岩行「新小21」 ・東西線 葛西駅・西葛西駅 からバスで25分 新小岩行「新小21」「新小22」 上記のバスに乗り全て「江戸川区役所前」下車 徒歩2分
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【日勤9:00~17:00!】有給取得率の高い働きやすい病院です!
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】 <JR総武線沿線>大手法人グループでの介護職募集
- 介護福祉士
- 初任者研修
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当・育児介護手当などの各種手当や、社内および外部での研修制度を整えております。スタッフの皆様が元気にやりがいをもって働くことが、ご入居者へのより良いサービスに繋がると考えています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪訪問での介護職募集《正社員》
- 初任者研修
- 介護福祉士
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供 ・身体介護:食事・入浴・排泄等の介助 ・生活支援:掃除・洗濯・調理・買い物 等 ◆全国約1,000箇所の事業所を展開! ◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
京葉病院
東京都江戸川区松江2-43-12
・JR「新小岩」駅北口より 葛西駅行き都バス「新小29」利用(所要約15分) 「同潤会」バス停下車 徒歩5分 ・地下鉄東西線「葛西」駅より 東新小岩4丁目行き都バス「新小29」利用(所要約18分) 「同潤会」バス停下車 徒歩5分 ・都営新宿線「一之江」駅より 東新小岩4丁目行き都バス「新小29」利用(所要約13分) 「同潤会」バス停下車 徒歩5分
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【都営新宿線 一之江駅】バス13分!教育バッチリ!離職率低め!
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援
正社員・常勤のその他求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
その他
その他
【東京都/江戸川区】2024年7月オープン予定♪特別養護老人ホームにて生活相談員募集≪常勤≫
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 介護福祉士
- 退職金あり
- 資格取得支援
- 車通勤可能
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- オープニングスタッフ募集
■特別養護老人ホームでの相談員業務全般 ・入居者獲得のための営業活動・入所申込み対応、相談対応・実態調査、契約・ご入居者様・ご家族様からの相談対応・地域の各関係機関との連携・調整・苦情の窓口調整・書類作成・受診付添い・送迎・ボランティア誘致・調整 ◇定員:134名(ユニット80床、従来41床、ショート13床) ◆見守り支援システムや超低床ベッドの活用、タブレット端末での記録の入力など、ICTの活用による職員の負担軽減! ◆エルゴサーブ導入など最先端調理システム導入で負担軽減! ◆本部・病院などグループ施設との連携◎
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】年間休日120日以上♪賞与・昇給制度あり◎施設でのお仕事《日勤・正社員》
- 初任者研修
- 年間休日120日以上
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
■施設での介護業務全般 ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】無資格・未経験OK☆デイサービスセンターにおける介護のお仕事です♪<正社員>
- 無資格
- 初任者研修
- 日勤のみ
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 無資格OK
- 正職員
デイサービスセンターにおける介護業務全般 ■歩行訓練のサポート ■サーキットトレーニング(運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くすることを目的としています。) ■パーソナルトレーニング(個々の目標に合わせた弱点強化を目的としています。) ■パーソナルケア(モビリゼーションテクニック<関節調整>やストレッチを中心として行います。) ■送迎業務 ■その他付随業務
正社員・常勤のその他求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
その他
その他
【東京都/江戸川区】年間休日115日◎特別養護老人ホームでの生活相談員のお仕事です♪<正社員>
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
特別養護老人ホームでの生活相談員としての業務全般 ■入所の申込・相談対応、調査・契約 ■ご入所者やご家族からの相談対応 ■関係機関との連携・調整 ■苦情窓口の調整業務 ■担当者会議への出席 ■書類作成 ■その他付随業務
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
江戸川病院
東京都江戸川区東小岩2-24-18
江戸川駅より徒歩14分
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【都内トップクラスの高待遇!!】がん治療でも実績がある救急搬送数4,400台以上の東京都東部を代表する急性期総合病院です。
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
通所リハ(デイケア)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】資格取得支援制度あり/チームワーク◎/介護老人保健施設での介護職
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
施設での介護業務全般 生活介助・リネン整備・入浴介助・食事介助 等 <ポイント> ◆ワンフロアにリハビリ、浴室、食事、事務所、ナースセンター配置され、連携がとれやすく安心して業務を行えます。 ◆きちんとした申し送りも行われ、利用者様の毎日の様子を多職種全員で把握し介助を進めており、チームワークも良好です。 ◆初任者研修、実務者研修、介護福祉士など資格取得に向けての支援制度も充実しており、スキルアップも目指せます。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
京成本線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】資格経験不問/年間休日120日/特養にて介護職員の募集です★≪常勤≫
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- ブランクOK
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 年間休日110日以上
■少人数制のユニットケアです。家庭的な雰囲気の中で、入居される方一人ひとりの生活支援をしていただきます。 ・個別支援計画に基づいたサービスの提供 ・排泄介助、食事介助、入浴介助、健康管理 ・他職種、関連機関との連絡や調整 ・入居者(利用される方)やご家族の相談支援 ○移乗用リフト完備で腰痛予防! ○タブレットを使った記録ソフトの導入で効率的に働きたいあなたをサポートします。 ○意見やアイデアを出し合える環境を作ります。キャリアアップへの近道も!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
株式会社ケアレジデンス 「ケアレジデンス東京アネックス」
東京都江戸川区江戸川区南篠崎町1丁目6-14
都営新宿線 瑞江駅 徒歩 10分
正社員・常勤
その他
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
株式会社ケアレジデンス 「ケアレジデンス東京アネックス」
- 無資格
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
◎老人ホームでの介護の仕事です。 ・入居者の介護及び生活援助 (食事、排泄、入浴介助等) ・レクリエーション指導 等をお願いします。 自転車通勤が可能です。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
特別養護老人ホーム わとなーる
東京都江戸川区鹿骨1-3-8
JR総武線 小岩駅より京成バス「鹿骨区民館」駅 徒歩 4分
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人わとなーる 特別養護老人ホーム わとなーる
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- ヘルパー
- 特別養護老人ホーム
*2014年春にオープンした住む人、働く人を和やかにする木の ぬくもりが特徴の施設です *定員:通い15名、泊まり5名 *「通い、泊まり」の利用者様への介護業務や訪問介護などの業務 です *自立支援業務を中心とし「通い・訪問・泊まり」サービスをコー ディネートします
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】賞与4.0ヶ月分!2021年8月開設の有料老人ホームにて介護職求人です<常勤>
- 初任者研修
- ホームヘルパー2級
- 年間休日110日以上
- ブランクOK
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
【仕事内容】 ■介護職業務全般 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【入居者・利用者数】 ※定員90名 【おすすめポイントなど】 開設前は他施設での勤務が可能です。 どこの施設でも通用する人材育成に力を入れています。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
やすらぎの里北小岩
東京都江戸川区北小岩1-21-12
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
やすらぎの里北小岩
- 無資格
- 急募
- 交通費支給
- 即日勤務OK
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
- 特別養護老人ホーム
・個別支援計画に基づいたサービスの提供 ・排泄介助、食事介助、入浴介助、健康管理 ・他職種、関係機関との連絡や調整 ・入居される方、利用される方やご家族の相談支援
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江戸川区】日勤のみ◎特別休暇あり♪介護付有料老人ホームでの施設ケアマネ募集〈正社員〉
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 正職員
- 有料老人ホーム
■施設ケアマネジャー業務 ■ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただく場合もあり
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
有料老人ホーム
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】 首都圏に病院や施設を運営する法人が母体で福利厚生が充実◎
- 初任者研修
- 年間休日110日以上
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 有料老人ホーム
【仕事内容】 ■介護職業務全般 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 【教育体制】 新人研修・現任者研修・看護研修等あり また、施設単位での研修・勉強会あり
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
社会福祉法人 東京優貴会
東京都江戸川区江戸川区江戸川5丁目4-2
都営新宿線 一之江駅 徒歩 10分
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
社会福祉法人 東京優貴会
- 無資格
- 交通費支給
- ブランクOK
- 賞与あり
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- ヘルパー
※特別養護老人ホームにおける介護業務全般 *利用者の方の日常生活に関する介助 (排泄、入浴、食事、日中の活動等) *全個室ユニット型の特養です。 ショートステイ、デイサービス、都市型軽費老人ホームを 併設しています。 *入職後、先輩スタッフがしっかりサポートし、教育いたしますの で安心です。
正社員・常勤のMSW(医療ソーシャルワーカー)求人
一盛病院
東京都江戸川区小松川3-10-1
正社員・常勤
病院
MSW(医療ソーシャルワーカー)
MSW(医療ソーシャルワーカー)
【JR総武線・平井駅】週休二日制・勤務18時まで!プライベートと仕事の両立が出来ます!
- 社会福祉士
- 交通費支給
- 常勤
- 医療ソーシャルワーカー
- MSW
- 病院
病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援
正社員・常勤の看護助手・看護職員求人
東京都江戸川区
JR総武線
正社員・常勤
病院
看護助手・看護職員
看護助手・看護職員
【東京都/江戸川区】賞与4.0ヶ月分/年間休120日!急性期総合病院にて看護助手求人です
- 介護福祉士
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 看護助手
- 病院
■病棟における看護補助業務全般 ・入浴介助、排泄介助、食事介助 ・院内の移動介助 等 ※介護福祉士の資格をお持ちでない方は、看護助手としてのお仕事となります。
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
東京都江戸川区
東京メトロ東西線
正社員・常勤
訪問介護
介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/江戸川区】年間休日120日/日勤のみ/残業ほぼなし♪訪問介護での介護職募集<常勤>
- 初任者研修
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
- 訪問介護
利用者の自宅を訪問し、介護サービスをして頂きます。 ※慣れるまでは同行訪問を行います。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。
正社員・常勤のその他求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
通所介護(デイサービス)
その他
その他
【東京都/江戸川区】大手法人が運営する施設にて生活相談員募集!
- 社会福祉士
- 社会福祉主事
- 精神保健福祉士
- 介護福祉士
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
送迎、入浴介助(女性のみ)、食事介助、レクリエーション、ケアマネージャーへの報告・連絡・相談、見学対応、契約、ケアプランの作成等
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都江戸川区
都営新宿線
正社員・常勤
特別養護老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/江戸川区】2024年7月オープン予定♪特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集≪常勤≫
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 退職金あり
- 資格取得支援
- 車通勤可能
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- オープニングスタッフ募集
- 研修制度あり
■特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成・モニタリング・サービス担当者会議、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録入力・受診付添い・入居者獲得の営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務 送迎・介護保険認定調査の実施・調査立ち合い ◇定員:134名(ユニット80床、従来41床、ショート13床) ◆見守り支援システムや超低床ベッドの活用、タブレット端末での記録の入力など、ICTの活用による職員の負担軽減! ◆エルゴサーブ導入など最先端調理システム導入で負担軽減! ◆本部・病院などグループ施設との連携◎