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必須資格

ケアマネージャー

年収360万以上可能♪年間休日114日以上♪保育所の利用可能◎資格取得制度も充実な求人のご紹介★

268,333円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

介護老人保健施設(老健)

京都府京都市伏見区羽束師古川町177

おすすめポイント

月給30万以上可能◎60歳以上も給料下がりません◎ 保育所の利用可能!月1万円~で送迎バス付! 産休・育休は100%取得でき、復帰率もほぼ100%! マイカー通勤可能なので雨の日も通勤ラクラク♪

募集求人詳細

募集職種

ケアマネージャー(介護支援専門員)

仕事内容

介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、見直し ・担当者会議 ・認定調査 ・認定更新手続き ・ご家族への立案、説明等 頻度は多くありませんが、支援室業務をお手伝いいただく場合があります。

施設・サービス形態

介護老人保健施設(老健)

給与

【正社員・常勤】月給 268,333~305,833円

給与の備考

【給与】 月給:268,333円?305,833円 基本給(268,333円~305,833円) ※前職の給与を考慮の上、給与を決定します(年収400万円以上も可) 【諸手当】 通勤手当:上限28,896円/月(実費支給) 【昇給・賞与】 昇給:月あたり2,500円~5,833円(実績) 賞与:お問い合わせください

福利厚生・待遇

【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続3年以上対象) 定年制あり(一律 65歳) ※60歳を迎えても給与は下がりません。 再雇用制度あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場代無料) 職員食堂の利用(食事補助あり) ストレスチェックあり 職務給制度あり ※事業所規定による

勤務時間

①8:30~17:00 ②10:30~19:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 ※時期や業務によって変動、定時で退勤する日もあります 変形労働時間制(1ヶ月単位)

休日・休暇

  • 年間休日110日以上
年間休日114日 年末年始(12月~2月の間で4日間) 夏季休暇3日 育児休業 介護休業 看護休暇 有給休暇(6ヶ月経過後)10日 ※1時間単位で有給取得可(事前申請による)

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢制限あり ~64歳 ※定年の定めがある常用雇用のため 学歴不問

求人No

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事業所名

老人保健施設京しみず

求人紹介会社情報

介護ギフト

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老人保健施設京しみずについて

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まずは下記の募集要項をご覧ください。詳細な求人情報は こちら からご確認いただけます。

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■ 施設形態
介護老人保健施設(老健)

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■ 募集職種
ケアマネージャー(介護支援専門員)

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■ 雇用形態
正社員・常勤

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■ アクセス
京都市伏見区羽束師古川町177

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