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介護老人保健施設 グリーン・ポート小松|正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

必須資格

ケアマネージャー

〈ケアマネージャー/正社員〉年間休日125日★昇給・賞与あり◎前年度実績計4.4カ月分//お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか?/小松市

212,100円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

介護老人保健施設(老健)

石川県小松市岩渕町46-2 グリーンポート小松

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募集求人詳細

求人No
202603
仕事内容
介護支援専門員の資格が必要な業務になります。 1.ケアプランの作成、見直し、管理等 2.サービスの提案、紹介 3.利用者や家族、サービス事業者等との連絡調整 3.相談受付及びその対応 4.介護給付費の管理 5.要介護認定に係る業務 6.モニタリング業務(利用者宅訪問)等 ◎いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所
職種
ケアマネージャー(介護支援専門員)
雇用形態
正社員・常勤
法人名
医療法人社団田谷会 介護老人保健施設グリーン・ポート小松
事業所名
介護老人保健施設 グリーン・ポート小松
勤務先
石川県小松市岩渕町46-2 グリーンポート小松
アクセス
JR北陸本線(米原~金沢)小松駅 車15分
施設形態
介護老人保健施設(老健)
勤務時間
8時30分〜17時30分 ※休憩60分
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
土曜日,日曜日,祝日,その他 週休2日制 年間休日125日 年末年始(12/30~1/3)、夏期休暇(8/14~8/16)
給与
月給 : 212,100~247,500円 基本給(月額平均)又は時間額 179,600円〜210,000円 業務手当15,000円〜15,000円 資格手当10,000円〜15,000円 支援手当2,500円〜2,500円 調整手当5,000円〜5,000円 固定残業代なし 昇給あり 賞与あり 年2回計4.4カ月分(前年度実績) ・住宅手当 ・扶養手当 ・コロナ手当:10.000円
福利厚生
【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【その他福利厚生】 車通勤可, 退職金制度(勤続5年以上), 再雇用制度, 通勤手当(上限20.900円)
応募条件
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 主任介護支援専門員あれば尚良し 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
歓迎するスキル
必要なPCスキル 業務にてWindows(ワード、エクセル等)を使用 タブレットの操作等 あれば尚可 ・介護支援専門員業務経験
契約期間
無期(雇用期間定めなし)
試用期間
3か月(期間中の条件変更なし)
屋内の受動喫煙対策
有り 禁煙
その他
○施設見学OK!(予めご連絡ください。) ○未経験者やブランクがある方も歓迎! ○休日数が125日あり、仕事も生活も充実したい方歓迎。 ○介護等に関するお悩みのある方、そのお悩み解決のため、当事業所を活用ください。お仕事をしながら一緒に解決していければと思います。 ○医療や介護、関連職種等の多様な職種が共に働き、連携しながら、それぞれの専門分野の力を発揮し、地域に根差した事業所を目指しています。 ○賃金は経験等を考慮いたします。 ○制服の支給あり。
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求人紹介会社情報

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介護老人保健施設 グリーン・ポート小松について

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■ 施設形態
介護老人保健施設(老健)

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■ 募集職種
ケアマネージャー(介護支援専門員)

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■ 雇用形態
正社員・常勤

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■ アクセス
小松市岩渕町46-2 グリーンポート小松

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