介護老人福祉施設 さわやかホーム｜正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
初任者研修
介護老人福祉施設さわやかホームでのお仕事★介護士/介護職【正社員】
169,000円〜(月給)
正社員・常勤
介護職・ヘルパー
介護老人保健施設（老健）
香川県さぬき市津田町津田2207
応募するとどうなるの？
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おすすめポイント
社会福祉法人 津田福祉会 ~働きやすい職場環境づくりへの取り組み~ (1) 有給休暇取得率 H27:約62% → H29:約70% → R2:約72% → R3:約74 (2) 正職員への登用、離職率 約80%が正職員(介護職員はほぼ正職員) 法人全体の離職率 R4年度 約5.0%(R2年度介護労働安定ｾﾝﾀｰ調査 14.9% (3) 定年65歳制(H28.11) 高年齢者にとって働きがいのある職場に 高年齢者の良さ、能力が最大限に発揮できる職場に (4) 育児休業から復職した職員 これまで17名(100%) R4、5年度 6名が育児休業を取得し、取得率は100% (5) 新人研修 プリセプター制を導入し、職員の定着化を図る 新人研修カリキュラム(約23時間)に添った研修の実施 研修課目はﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞに掲載 (6) 施設内、施設外研修の充実 老施協、老健協、経営協、介護労働安定センター、日総研等主催の研修への積極的参加 職員全体会議、サービスステーション会議、業務研修会、リハビリテーション推進室会議、 食の自立推進室会議等の施設内研修の充実 (7) 資格取得のバックアップ(介護職員初任者研修・介護職員実務者研修 受講援助要項) 高卒から入職する職員-初任者研修課程、実務者研修課程(費用補助・研修日扱い) 無資格の職員が実務者研修課程を修了するまで(受講料6割、受講日を月2日研修日に) (8) ICT(情報通信技術)化、介護負担軽減・腰痛予防 老健:ブルーオーシャン(電子カルテ) ホーム:眠りスキャン、離床センサー 介護リフト等の整備 (9) 本人の体力や希望に見合った働き方 正規職員 → パート職員 → 正規職員 1日の労働時間の短縮(8時間→6時間、7時間) 1週間の出勤日数(週5日→週3日) (10) 人事考課制度の導入 年2度の考課による賞与の支給、昇給への反映 (職務態度評価、職務能力評価、目標達成度評価) (11) 職員紹介制度の導入(これまで、11名の職員を採用) (12) 福利厚生の充実 ソウエルクラブ(厚生労働大臣指定の福利厚生センター)への加入 職員親睦旅行、職員親睦交流会 5年勤続表彰、10・15・20・30年在職者表彰
募集求人詳細
- 交通費支給
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求人紹介会社情報
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介護老人福祉施設 さわやかホームについて
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---------------------------------------------------■ 施設形態
介護老人保健施設（老健）
■ 募集職種
介護職・ヘルパー
■ 雇用形態
正社員・常勤
■ アクセス
さぬき市津田町津田2207
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応募に関するよくある質問
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登録内容は、応募した事業所や紹介会社以外は閲覧できません。ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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