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川崎市高津区/訪問介護/正社員/日祝休み/プライベートも充実/正社員率90%、社員定着率98%|正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

必須資格

初任者研修|実務者研修|介護福祉士

川崎市高津区/訪問介護/正社員/日祝休み/プライベートも充実/正社員率90%、社員定着率98%

250,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 介護職・ヘルパー

訪問介護

神奈川県川崎市高津区新作

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おすすめポイント

【おすすめポイント】 ・正職員比率90%以上 ・曜日固定の完全週休2日制でプライベートも充実 ・社員定着率98% ・社員の平均年収は436万円と業界高水準 【施設概要】 ・開設年月:2023年1月 ・施設種別:訪問介護 【施設の特徴】 お客様が本当に満足していただけるサービスを提供していくために、まずは社員が満足して仕事を出来る環境を提供します。 社員が質の高いサービスを提供し、お客様に喜ばれ、ケアリッツを選んで頂けるサイクルを実現する事で、介護業界屈指の成長を続けています。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします! 就業前の施設見学は求職者様に好評です! 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです! まずはお気軽にお問い合わせください。

募集求人詳細

求人No
6010_249860
仕事内容
ご利用者様宅に訪問し、身体介助・生活支援業務 ・身体介助(着脱介助、洗面・清拭介助、入浴介助) ・生活支援(買い物支援、調理業務、配膳/下膳、洗濯/掃除、衣類整理)
職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員・常勤
勤務先
神奈川県川崎市高津区新作
アクセス
  • 駅チカ
JR南武線「武蔵新城駅」より徒歩4分
施設形態
訪問介護
勤務時間
勤務時間(1): 8:00~17:00 (休憩:60分) 勤務時間(2): 9:00~18:00 (休憩:60分) 勤務時間(3): 10:00~19:00 (休憩:60分) ■ 勤務備考 時間外・残業: あり:月平均25時間程度
休日・休暇
勤務日数・休日: 土日祝基本休み、曜日固定の完全週休2日制、年末年始休暇 年間休日: 107日 初年有給休暇: 法定通り
給与
月給 : 250,000~265,000円 基本給: 180,000円~192,000円 固定手当: 通信手当:5,000円 地域手当:20,000円 固定残業代:45,000円~48,000円 その他手当: 資格手当:実務者研修5,000円、介護福祉士15,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 給与詳細: ※固定残業手当は、時間外の有無にかかわらず30時間分を支給 30時間を超える場合は、別途支給する 時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません 賞与(前年度実績): 年2回(100,000円~600,000円) 昇給(前年度実績): 年1回(5,000円~30,000円) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月末日支払い(銀行振込)
福利厚生
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続2年以上 通勤手当: 上限30,000円/月 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:65歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: 電動自転車貸与 各種研修、資格取得支援、勉強会あり 昇給、賞与は個人の実績により異なります インフルエンザ予防接種補助金制度 部活動補助金
応募条件
【下記いずれかの資格】 ・介護初任者研修 ・実務者研修 ・ヘルパー 1級 ・ヘルパー 2級 ・介護福祉士
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求人紹介会社情報

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