社会福祉法人鴻栄会 特別養護老人ホーム 小松の里｜正社員・常勤のケアマネージャー（介護支援専門員）求人
お気持ちはどちらに
必須資格
ケアマネージャー
【鴻巣市/正社員】 ケアマネージャー 『退職金・家族手当・住宅手当』☆ 駅から徒歩圏内♪ 《特養》
233,900円〜(月給)
正社員・常勤
ケアマネージャー（介護支援専門員）
特別養護老人ホーム
埼玉県鴻巣市小松
おすすめポイント
《鴻巣市・正社員・ケアマネージャー》 定員 特養20名(2ユニット)・小規模25名 【ケアマネジャー】全般のお仕事☆☆ ◎ サービス利用に関する手続きやサービス内容の説明 ◎ 介護計画書の作成 ◎ 事業者、施設等の連絡、調整 ◎ プランの見直し ◎ 請求業務等のマネジメント ◎ 介護業務補助 など♪ ■イチオシポイント■ ◎ 駅から徒歩圏内♪ ◎ 日勤帯のみ!! ◎ 車通勤OK♪ ◎ 退職金あり(勤続1年以上)♪ ◎ うれしい福利(家族手当・住宅手当)♪ ◎ 転勤はありません♪ 《介護のお仕事ならセントスタッフ》 ☆1☆ 登録から就業まですべてサポート! ☆2☆ コーディネーターは全員「介護経験者」♪ ☆3☆ 丁寧なヒアリングで安心です♪*全て無料 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください♪
募集求人詳細
募集職種
ケアマネージャー（介護支援専門員）
仕事内容
《鴻巣市・正社員・ケアマネージャー》
定員 特養20名(2ユニット)・小規模25名
【ケアマネジャー】全般のお仕事☆☆
◎ サービス利用に関する手続きやサービス内容の説明
◎ 介護計画書の作成
◎ 事業者、施設等の連絡、調整
◎ プランの見直し
◎ 請求業務等のマネジメント
◎ 介護業務補助 など♪
■イチオシポイント■
◎ 駅から徒歩圏内♪
◎ 日勤帯のみ!!
◎ 車通勤OK♪
◎ 退職金あり(勤続1年以上)♪
◎ うれしい福利(家族手当・住宅手当)♪
◎ 転勤はありません♪
施設・サービス形態
特別養護老人ホーム
給与
【正社員・常勤】月給 233,900~236,900円
給与の備考
【正社員】(ケアマネジャー)
月給 233,900~236,900円
賞与 年2回(計3ヶ月分)※前年度実績
※経験・資格を考慮します
〈その他〉
・資格手当 15,000円(試用期間中の支給なし)
・住宅手当 5,000円
・家族手当
(配偶者)7,000円
(子)5,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり)月額 12,000円
・昇給制度あり 1月あたり0円~2,000円(前年度実績)
・試用期間3ヶ月あり(資格手当なし)
福利厚生・待遇
◇社会保険完備
◇賞与あり
◇昇給あり
◇退職金制度あり(勤続1年以上)
◇定年 一律65才
◇車通勤OK
◇転勤なし
◇受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
勤務時間
■8:30~17:30
■9:00~18:00
《休憩》 60分
*変形労働時間(1年単位)
*月平均時間外労働時間 3時間
休日・休暇
☆ 年次有給休暇
☆ 育児休業(実績あり)
☆ シフト制(週休2日制・4週8休)
☆ 年間公休108日
応募要件
《応募資格》
◎介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◎認知症介護実践研修・小規模多機能計画作成担当があれば尚可
◎普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
《必要な経験》
◎必要な経験・知識・技能等 必須
◎小規模多機能型居宅介護の就業経験があれば最適!
紹介会社から一言
大宮支店の中里と申します。
介護職目線でご条件に合った施設のご案内をさせて頂ければと思いますので、どうぞよろしくお願いいたします!
求人No
17188
事業所名
社会福祉法人鴻栄会 特別養護老人ホーム 小松の里
求人紹介会社情報
社会福祉法人鴻栄会 特別養護老人ホーム 小松の里について
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まずは下記の募集要項をご覧ください。詳細な求人情報は こちら からご確認いただけます。
---------------------------------------------------■ 施設形態
特別養護老人ホーム
■ 募集職種
ケアマネージャー（介護支援専門員）
■ 雇用形態
正社員・常勤
■ アクセス
鴻巣市小松
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