東京都の介護職・ヘルパー求人・転職情報(19ページ目)

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 居宅介護

・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成 実務経験ある方が望ましい、ブランク不問

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 特別養護老人ホーム

*特別養護老人ホーム(入所者100名)における介護業務をして いただきます。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等生活援助全般 *46名体制(1人の介護員が2名の利用者様を担当)で業務を行 います。 *入職後、新人・現任研修あり *毎週カリキュラムごとの勉強会あり (*自由参加*時間外 手当の支給有)

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

【必見!おすすめポイント】 ■入職後は、各ユニットでオリエンテーションをし、 ご自身の希望を伺いつつ、どちらのユニット配属になるか決定します ■2:1の人員配置を目指しています 手厚い人員配置でご入居者様に寄り添う介護を実践していきます ■年間休日110日以上 ■駅から徒歩6分 電車やバスの路線が多いため、アクセス便利 --------------------------------------- ■定員33名の小規模な介護付有料老人ホーム ■全2ユニット 1階:6名、2階:14名、3階:13名の入居者様がいらっしゃいます。 1・2階と3階を各ユニットとし、ユニット固定でご勤務いただきます ■アクティビティ充実 レクリエーションが好きな方歓迎 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

【必見!おすすめポイント♪】 ■「やすらぎと喜びのある生活を創り上げます」を 理念に掲げています! ■充実した福利厚生あります! 住宅手当、扶養手当など♪ ■定員52名の有料♪ 駅から徒歩5分ほどです! 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

【必見!おすすめポイント♪】 ■公休・有給の取得率が高い♪(年間公休124日) ■広くきれいな特養、グループホーム・デイサービス併設♪ (78床・2フロア) ■駅から徒歩12分と好立地☆ ■実際に働く雰囲気を経験してから正社員となれる「紹介予定派遣」になります☆ 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。 入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。 待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月~数年かかると言われています。 特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。 現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 介護老人保健施設

【必見!おすすめポイント♪】 ■福利厚生充実♪ 年間休日は110日以上☆ 定年は65歳まで!希望があれば長く働くことができます♪ ■駅から徒歩圏内♪ --------------------------------------- ■定員100名の介護老人保健施設♪ ■内装に工夫をこらした施設です!天井には青空と雲をイメージした装飾があり, 開放感に溢れた環境です☆ ■全国に多数の病院や介護施設を運営する法人♪ 基本的に他施設への異動はありませんが, お引越しやご希望があれば,転勤の相談も可能です☆ 【介護老人保健施設とは】 病院と自宅の中間的な位置づけで、退院後すぐの在宅生活が難しい要介護1以上の方を対象に、在宅復帰に向けたリハビリを強化して行う介護保険施設です。 在宅復帰率が高い超強化型、在宅強化型、加算型、基本型、その他型に細分化されています。 入居期間は原則3~6ヶ月ですが例外もあります。 利用者ひとりひとりの状態や目標に合わせたケアサービスを、医師をはじめとする専門スタッフが行い、夜間でも安心できる体制を整えています。 看護師も24時間常駐していることが多いです。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 閑静な住宅街にある施設は、近隣に自然が豊富で入居者が四季を感じられる眺望です。梅雨の時期には敷地内に植えられたあじさいが咲き名物となっています。 地域に根付いた施設のため、行事には様々なボランティアの方に協力していただき生活に彩を加えてくれます。 入居者様の健康の維持を生活の支援、そして地域の皆様との連携をしていっていただきます。 【主な業務内容】 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃 など ーー【お仕事先情報】ーー 施設概要:特別養護ホーム 定員:69名 設立:1997年2月 ・残業はほとんどないため仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 ・賞与は年2回、昇給は年1回あり、頑張ったことがきちんと還元されるためモチベーションを保って働けます。 ・最寄り駅から近く、通勤に便利な場所にある施設です。 ・研修制度や教育体制がしっかりしているので、働きながらスキルアップしていっていただけます。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 介護福祉士
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

特別養護老人ホームにおける≪介護サービス全般≫をお願いします。 入居者様に寄り添い、思いやりのある対応を心がけています。 入居者様も働く職員みんなが楽しむことができる施設を目指しています。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) 【お仕事先情報】 ・手厚いOJTがあり、未経験の方でも安心してお仕事ができます。 ・ICT機器の導入によって、働きやすさとスムーズな業務を遂行しています。 ・離職率10%未満で、職員の定着率の高さが特徴です。 ・福利厚生制度が充実しており、昇給や賞与の支給もあります。 ・京急空港線「糀谷駅」から徒歩で5分の通勤の利便性が高いです。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 無資格
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

【主な業務内容】 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務 ・通院等付き添い ・レクリエーション ・掃除、環境整備 ・その他付随業務 【施設情報】 ・施設形態:グループホーム ・最寄り駅:多摩動物公園駅 ・定員:18名(2ユニット) 【おすすめコメント】 ・車通勤可能/駐車場あり ・転勤なし ・退職金制度あり ・時間外労働ほぼなし

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 介護老人保健施設

・介護老人保険施設併設のデイケアセンターウインド内での 利用者の介護 ・行事の企画、参加 ・送迎にかかわる業務(運転など) ・リハビリ補助 ■ご利用者数80名(定員)/同職10名 ◆経験不問◆【正社員】 未経験者でも応募OK! 仕事は先輩が指導致します。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 介護老人保健施設

*入所されている施設利用高齢者さまへの生活援助、身体介護 (入浴、食事、排せつ介助を含む)を行っていただきます。 その他、季節のレクリエーション企画、運営等。 *パート就業希望の方、時間応相談。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー

◆今年9月に増床予定につき、スタッフを募集します。 「暮らす人も、はたらく人も、ずっと楽しく生きよう。」 施設にご入居されているお年寄り(要介護3~5)の 食事・排泄・入浴・移動などをケアする介護のお仕事です。 ◆施設には56名(増床後111名)のお年寄りが、5名~10名 のグループ(ユニット)で生活されています。5交代勤務で シフト制です。1日、1~2ユニットを担当します。 ◎未経験の方、無資格の方でも先輩が丁寧に指導します。 ◎経験者・有資格者の方は、経験評価いたします。 ☆20代から40代の方が多く活躍しています。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• グループホーム

・高齢者の食事・入浴・排泄介助 ・掃除・洗濯 ・レク活動介助 ・外出介助 ・簡単な調理 ・介護記録(手書き)作成 ・夜勤月に4~6回

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 週休2日制
• 年間休日110日以上
• 常勤
• 介護職
• 介護職員

特別養護老人ホームでの介護業務 (生活援助、食事介助、入浴介助、レクリエーション等)

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• パート
• 介護職
• ヘルパー

【有料老人ホームの介護職員】主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助/レクリエーションの企画、実施/他職種と連携し、生活リハビリなどの実施/各種記録入力/企画書作成(イベント立案)/病院受診対応、外出レクリエーションの付き添い/居室担当(2~3名)など

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護職員基礎研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

【必見!おすすめポイント】 ■入社時研修など、定期的に研修、 勉強会があります 経験者で、自分の介護技術を 見直したい!という方にもオススメ ■高収入で福祉厚生も充実! 入社3年目で《年収400万円》以上 も目指せます 等級制のため、がんばりがしっかり 給与に反映されるシステムです --------------------------------------- ■介護付有料老人ホームです 利用者様おひとりおひとりに敬意を込め、 家族のように過ごせる、そんなホームを 目指しています ■幅広いキャリアパスをご用意 《介護のスペシャリスト》《ホーム長》 《本社勤務》などなど 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

介護職・ヘルパー

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• 介護職員
• 有料老人ホーム

【必見!おすすめポイント】 ■入社時研修など、定期的に研修、 勉強会があります 経験者で、自分の介護技術を 見直したい!という方にもオススメ ■高収入で福祉厚生も充実! 入社3年目で《年収400万円》以上 も目指せます 等級制のため、がんばりがしっかり 給与に反映されるシステムです --------------------------------------- ■介護付有料老人ホームです 利用者様おひとりおひとりに敬意を込め、 家族のように過ごせる、そんなホームを 目指しています ■幅広いキャリアパスをご用意 《介護のスペシャリスト》《ホーム長》 《本社勤務》などなど 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 有料老人ホーム

【必見!おすすめポイント♪】 ■駅から徒歩5分♪ 通勤ラクラク♪ ■24時間看護師常駐! 夜間も安心して勤務していただけます♪ '--------------------------------------- ■2014年オープン! 定員32名の小規模な有料老人ホームです。 ■平均介護度は2.7 自立~要介護の方まで幅広くいらっしゃいます。 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

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【必見!おすすめポイント♪】 ■入社時研修など、定期的に研修、 勉強会があります◎ 経験者で、自分の介護技術を 見直したい!という方にもオススメ♪ ■高収入で福祉厚生も充実! 入社3年目で《年収400万円》以上 も目指せます◎ 等級制のため、がんばりがしっかり 給与に反映されるシステムです◎ --------------------------------------- ■介護付有料老人ホームです♪ 利用者様おひとりおひとりに敬意を込め、 家族のように過ごせる、そんなホームを 目指しています◎ ■幅広いキャリアパスをご用意◎ 《介護のスペシャリスト》《ホーム長》 《本社勤務》などなど♪ 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

介護職・ヘルパー

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• 介護福祉士
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

【必見!おすすめポイント♪】 ■50床4フロア 小規模なためアットホーム♪ ■嬉しい駅近 アクセス抜群!! ■夜勤は150分休憩♪ ゆっくり休めますね!! 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。 入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。 待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月~数年かかると言われています。 特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。 現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

介護職・ヘルパー

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【必見!おすすめポイント♪】 ■高収入!!賞与4.0ヶ月分★ 福利厚生も充実♪ 住宅手当、家族手当、退職金あり☆ ■年間休日121日!! 他の施設と比較しても、かなり多い日数です★ ■4駅利用可能!! アクセス抜群♪♪ ■弊社からの紹介実績あり☆彡 --------------------------------------- ■6~8Fに特養があります♪ 1フロア4ユニット♪ 基本的には2ユニット固定勤務です★ (入居者様は1ユニット10名) ■夜間はオンコール対応です♪ 老健が併設されており、日中建物内にはドクターが常駐しております★ ■法人内の異動は基本的にありません♪ 港区、中央区に他事業所もあるので、ご希望があれば異動も可能です★ ■夜勤は4~5回/月です♪ 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。 入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。 待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月~数年かかると言われています。 特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。 現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

介護職・ヘルパー

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• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

【必見!おすすめポイント♪】 ■ご利用者様、一人ひとりに向き合うために、 『ユニットケア』を取り入れています♪ ■これまでの経験を活かして、教育制度はしっかり整っています! マニュアル作成だけでなく、トレーナー制度を取り入れて、 職員の習熟度をしっかり見ていきます! 入職後の不安がある方もご安心ください♪ ■福利厚生充実♪ 賞与(実績)はなんと!4ヶ月分♪♪ --------------------------------------- ■都内でも屈指のベッド数を誇る、236床♪ 昭和から続く従来型特養です★ 入所定員220名、ショートステイ定員16名。 新館と本館に分かれており、 1フロア40名ほどの利用者様がいらっしゃいます。 ■足立区、荒川区、台東区周辺に多数の事業所を運営する 大手法人なので安心です! ■「その人がその人らしく生きること」を理念に掲げ、 日頃の業務に取り組んでいます★ 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。 入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。 待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月~数年かかると言われています。 特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。 現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

介護職・ヘルパー

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• 介護福祉士
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• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 介護老人保健施設

介護老人保健施設での介護業務全般をお願いします。 医師、看護師、介護士、理学・作業・言語聴覚療法士、管理栄養士など、多職種が連携して利用者様がご家庭に近い形で生活していただけるよう支援していきます。 口腔衛生指導も定期的に行っており、入所中に歯科治療を受けることができます。 季節を感じるレクリエーションや行事も多く開催しており、ゆくゆくは担当していっていただきます。 【主な業務内容】 介護業務全般 ・排泄介助、食事介助、服薬介助 ・入浴・身体の清拭・部分浴 ・更衣・洗面・整容 ・起床・就寝介助 ・清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り ・レクリエーション、リハビリ など ーー【お仕事先情報】ーー 施設概要:介護老人保健施設 定員:135名 設立:2017年4月 ・利用者様一人ひとりとじっくり関われる体制づくりをしています。 ・残業はほとんどないため、プライベートな時間も充実させられます。 ・賞与は年2回、昇給は年1回あり、頑張った分が還ってくるのでモチベーションを維持しやすい環境です。 ・研修制度が整っているため、働きながらスキルアップしていけます。

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• 特別養護老人ホーム

障がい者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:特別養護老人ホーム 定員:120名 開設:平成27年6月 【おすすめポイント】 ・法人独自の福利厚生が充実!職員の働きやすい環境整備に力を入れておられます。 ・退職金制度あり。賞与・昇給支給実績もあり、ぜひ長期のご就労をご検討ください。 ・最寄り駅より徒歩15分圏内、交通費の支給もあります。 ・シフト制でのご勤務となります。夜勤もあるため、平日の日中のお休みが確保しやすいご勤務条件です。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 特別養護老人ホーム

・特養における174名の日常生活介護業務 ・食事、入浴、排せつなどの介助

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 有料老人ホーム

有料老人ホームのケア・マネージャー業務 ・入居者や家族の介護相談対応・助言 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・要介護の手配・調整 ・サービス担当者会議の運営 ・ホーム行事の運営・参加・立案

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー

*デイサービスでの介護業務をお願いします *送迎、入浴介助、排せつ介助等ご利用者のお手伝いをして頂きま す

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 交通費支給
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• 特別養護老人ホーム

*ユニット型施設での高齢者介護 *入浴・食事・排泄・レクリエーション等

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 社会保険完備
• 年間休日110日以上
• 常勤
• 介護職
• 介護職員

高齢者の皆さまの日常生活のサポートと安心した生活環境の提供 介護職員は、入居者の方々の日常生活をサポートし、心地よい環境を提供します。食事や入浴、排せつなどの介助を行いながら、個々のニーズに合わせたサポートを提供します。また、入居者の方々とコミュニケーションを図りながら、生活の質を向上させるお手伝いをします。 ・夜勤業務は月に4~5回程度あります。夜間には入居者の方々の安眠と安全を守る役割を担います。入浴介助やトイレの付き添い、必要に応じたケアなどを行いながら、安定した夜間の生活を提供します。スタッフ同士の連携を図りながら、入居者の方々の健康と安全を確保します。 ※当施設では、介護職員の負担軽減と、障害者の工賃獲得のために、1週間に1度のシーツ交換を行っています。このシーツ交換業務は、障害事業に委託しております。介護職員は、突発的なシーツ汚染の時のみ交換に携わります。