神奈川県の即日勤務OK求人・転職情報(32ページ目)

ケアマネージャー（介護支援専門員）

• 無資格
• 急募
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ケアマネージャー
• 介護支援専門員

・20名の入居者様を主な対象とするケアマネ業務 (アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、個別介護 計画、モニタリング) ・ご利用者様の日常生活の介助(食事、排泄、入浴など) * * 急 募 * *

介護職・ヘルパー

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• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー

・社用車で利用者のお宅に伺い、定期的な生活全般の援助 ・利用者からの緊急コールの対応

サービス提供責任者

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• 交通費支給
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• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• サービス提供責任者
• 訪問介護

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 等 ※未経験の方でも同行研修がありますのでご安心ください。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 有料老人ホーム

介護付有料老人ホーム「ヒルデモア三渓園」での介護業務 全71室の事業所です。 身体介護をはじめ、ご入居者一人ひとりの意思やこれまでの生活を 大切にした暮らしのサポートをしていただきます。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー

高齢者の「普通の生活」をサポートするため、日常生活全般に 対してできない部分をサポートします。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけで なく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、 生活の楽しみもサポートします。 施設や訪問先を再現した企業内大学(自社研修センター)にて、 入社時やスキルアップのための各種研修を行っております。

サービス提供責任者

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• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• サービス提供責任者
• 訪問介護

*訪問介護事業所のサービス提供責任者 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等

介護職・ヘルパー

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• 交通費支給
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• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 訪問介護

・ヘルパーさんにオムツ交換等の介護技術を指導します。 ・利用者を個別に訪問し、モニタリングを行い、 ケアマネージャーに報告します。 ・利用者毎に訪問介護計画を作成します。 ・シフト作成、請求業務(簡単なパソコン操作を行います) ・利用者からの緊急コールを受け、訪問し、援助します。 ※地域に密着し24時間体制で利用者を支えていくお仕事です。

介護職・ヘルパー

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• 資格取得支援
• 急募
• 交通費支給
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• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー

令和元年5月横浜市港南区に開設した特別養護老人ホームの 介護職員 施設利用者の介護業務全般(140床) (食事・入浴・排泄介助・レクリエーション等) ※未経験、ブランクのある方歓迎します。 資格取得支援制度もあります。(※備考欄参照)

介護職・ヘルパー

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• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• ヘルパー
• 特別養護老人ホーム

2022年4月新設オープンの特別養護老人ホーム。 6~7名のスタッフが勤務し、10名の入居者様が生活するユニッ トでのリーダー業務です。 主な仕事内容は ・フロアでの介護業務 ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 を行っていただきます。 14名のユニットリーダーで情報共有・連携を図り、上長のサービ スマネージャーに報告・相談しながら運営をしていきます。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 小規模多機能

施設に宿泊できる定員数は1日9名迄。 夜勤業務として夕方から翌朝までの介護業務をお任せします。 ▼業務内容 ・ご利用者の生活支援業務、身体介護業務全般 ・夜間時の居室巡回業務や夜間帯のご利用者への寄り添ったケア ・緊急時の対応や事故発生時の対応など ・フロア清掃や朝食事の準備など ・介護記録業務、その他 ▼慣れるまでは2人体制 入社後すぐに一人で夜勤に入ることはありません。 慣れるまではベテラン職員が一緒に入りレクチャーします。

介護職・ヘルパー

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• ヘルパー
• 有料老人ホーム

介護付有料老人ホームに於ける高齢者の生活支援 ・ご入居者様の食事介助や入浴介助、排泄介助等 ・レクリエーションの企画、遂行 ・お買物や散歩、受診等の外出付き添い 令和元年10月新規開設 ※定員70名

ケアマネージャー（介護支援専門員）

• 無資格
• オープニングスタッフ募集
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• 賞与あり
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• ケアマネージャー
• 介護支援専門員

【新規サービス開設予定!オープニングスタッフ募集】 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方 を踏まえ、これからどのように暮らしていくのか、ケアプランを作 成するお仕事です。 ※介護職との兼務や他サービスへのヘルプは一切ございません。 ※開設までの研修場所は下記を予定しております。 アースサポート登戸:川崎市多摩区登戸3356番1号 アースサポート横浜:横浜市西区岡野2丁目2番20号 ★☆★居宅の実務を未経験の方も、当社自慢の研修・サポート体制 でしっかりフォローしますのでご安心ください!★☆★

介護職・ヘルパー

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• ヘルパー

介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務(身体介護、生活援助)を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー

・日常ケア:お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等 ・レクリエーション:室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで 様々。レクの提案もぜひお願いします。 【無資格・未経験の方の月収例】 a+bの184,000円+皆勤手当(5,000円)+夜勤5回 の場合:夜勤手当(40,000円)で 229,000円(+残業代10時間程度)となります。

介護職・ヘルパー

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• ヘルパー
• 有料老人ホーム

有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の生活援助、身体介助などをおまかせします。 居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこなっていますので ご入居者様の対応に集中することができます。 *60才以上の方の応募も歓迎いたします。

介護職・ヘルパー

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• ヘルパー

「介護」 ■ご利用者さま宅を訪問し、自立した生活が送れるよう支援します ・食事・排泄・入浴などの身体介護サービス ・掃除、調理、洗濯、買い物などの生活補助サービス ・サービス提供責任者のサポート業務(事務業務)など ご利用者の在宅生活を支えるやりがいのあるお仕事です! 充実の研修で、あなたをしっかりサポートします。

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 訪問介護

「他サービスを経験したことで介護の世界を多角的に見られ るようになった」「繋がりを体感しこの仕事を更に好きにな れた」これはある職員からの言葉です。一事業所に留まるこ となく、自分の可能性を広げて欲しい。活躍の場を増やして 欲しい。area crossing tsukui-cr ew 通称ACT(アクト)にはそんな想いが込められてい ます。 多様なサービスを繋ぐ、新たな働き方に挑戦してみま せんか。 ※担当エリアは横浜市内にある各事業所です。特記事項参照。 ※担当サービス:訪問介護・訪問入浴

介護職・ヘルパー

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・社用車で利用者のお宅に伺い、定期的な生活全般の援助 ・利用者からの緊急コールの対応

介護職・ヘルパー

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ご入居者に対する介護業務 ・入浴、食事、更衣の介助 ・レクリエーションの実施 ・お散歩の付き添い 等 *未経験者の方でもご応募可能です。 まずはお気軽にご連絡下さい。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

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• 年間休日110日以上
• ケアマネージャー
• 介護支援専門員

ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供する ために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との 連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口

サービス提供責任者

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• 年間休日110日以上
• サービス提供責任者

先輩スタッフのサポートや充実した研修制度により無資格・ 未経験からスキルやキャリアアップをしていけます。 在宅生活の継続を望む方のご自宅を訪問し、他職種と連携 しながらチームで介護サービスを提供します。 介護サービスの提供による効果や課題を確認して、他職種 含めたチームメンバー間で共有して、課題を解決してお客様 ご家族の満足度を高めていきます。 一緒に働く仲間ヘルパーさんの採用、育成、就労支援を行います。 パソコンを使った事務作業・帳票作成を行います。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索!

介護職・ヘルパー

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• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 小規模多機能

施設に宿泊できる定員数は1日9名迄。 夜勤業務として夕方から翌朝までの介護業務をお任せします。 ▼業務内容 ・ご利用者の生活支援業務、身体介護業務全般 ・夜間時の居室巡回業務や夜間帯のご利用者への寄り添ったケア ・緊急時の対応や事故発生時の対応など ・フロア清掃や朝食事の準備など ・介護記録業務、その他 ▼慣れるまでは2人体制 入社後すぐに一人で夜勤に入ることはありません。 慣れるまではベテラン職員が一緒に入りレクチャーします。

介護職・ヘルパー

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• ヘルパー
• 訪問入浴

・一人では入浴困難なお客様の自宅に浴槽を持ち込み、 看護職員1名を含む3名一組で入浴介助をします。 ・洗身、洗髪などの入浴介助の他、入浴備品の運搬、 浴槽の準備、片付けなどをします。 ・1件あたりの訪問時間は約45分、1日約6~8件 のお客様を訪問します。 ・入社後、仕事を覚えるまでは4名態勢で伺います。 研修体制も整っており、無資格、未経験の方でも、 無理なく仕事を覚えられます。 ・お客様から「ありがとう」という感謝の言葉をもらえる、 とてもやりがいのあるお仕事です。

ケアマネージャー（介護支援専門員）

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• 年間休日110日以上
• ケアマネージャー
• 介護支援専門員

・20名の入居者様を主な対象とするケアマネ業務 (アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、個別介護 計画、モニタリング) ・ご利用者様の日常生活の介助(食事、排泄、入浴など)

介護職・ヘルパー

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• 無資格OK
• ヘルパー
• 訪問入浴

3人1組で、訪問入浴車に乗ってお客様のお宅を1日6~8件ほど ご訪問。お体が不自由になっても、お客様が安心してご入浴頂ける ようサポートします。お仕事内容は、訪問入浴車の運転、入浴備品 の搬入出、簡単な入浴介助など。 介護の資格が無い方・経験の無い方でも必ず3人体制で伺うので心 配ありません。介護の経験を積んでいきたい方も、あなたの経験を 評価し、早期に活躍できる場をご用意しております。 その他、簡単なPC操作を伴う業務や車両点検、スタッフのスケジ ュール調整や地域に向けたPR活動などもお願いしております。

サービス提供責任者

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• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• サービス提供責任者
• 訪問介護

訪問介護をご利用のお客様へ「その人らしい生活」を 継続するために、ケアプランに基づく訪問介護計画の作成を 行っていただくお仕事です。 <訪問介護サービスのコーディネート業務全般> *ホームヘルパーへの各種指示や指導、勤務シフト作成 *ご本人様やご家族様、関係機関との連絡調整 *訪問介護サービスの提供 *月末月初における勤怠、請求業務 等 ツクイの管理システムを使って業務を行いますので、 特別なPCスキルは必要ございません。 入社後は先輩社員によるOJT研修があります。(1カ月程度)

介護職・ヘルパー

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• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー
• 有料老人ホーム

有料老人ホームでの介護のお仕事です。 食事、排泄、入浴業務のみならず、充実した生活を送って頂くため に、アクティビティや趣味活動のサポートも行っていただきます。 *入社時やスキルアップのための各種研修を自社研修センターにて 行っております。

サービス提供責任者

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• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• サービス提供責任者
• 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 急募
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー

・社用車で利用者のお宅に伺い、定期的な生活全般の援助 ・利用者からの緊急コールの対応

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 急募
• 交通費支給
• 即日勤務OK
• ブランクOK
• 賞与あり
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• ヘルパー

・お客様のお世話や自立支援 ・お食事や入浴、排泄、着替え等の介助 ・外出イベントや地域交流の企画と実施 ・レクリエーションの企画運営