秋田県秋田市のグループホーム求人・転職情報

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 交通費支給
• 研修制度あり
• 年間休日110日以上
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●ご利用者に対しての認知症ケアと日常生活全般の介護サービス全般に従事していただきます。 ●新任の方には認知症ケアなどについてはしっかりと研修を実施いたします♪ ●処遇改善加算手当等の手当が充実していて安定して働いていただけます!

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 研修制度あり
• 無資格OK
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー

●資格をお持ちでない方や未経験の方もご応募可能です!わからないことは先輩スタッフが丁寧に教えてくださいます♪ ●資格取得支援制度もありますので、働きながらスキルアップが可能です◎ ●残業はありませんので、終業後の予定も立てやすいですね!

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 研修制度あり
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●グループホームにて、利用者の食事、入浴、排泄介助業務、一人一人の心身の状態に合わせた介護業務、外出時の付添いと運転業務などを行っていただきます。 ●正社員登用後、退職金制度あり◎頑張り次第で正社員も目指せます☆彡 ●4週8休とお休みがしっかり取得でき、日々の残業はほとんどありません!オンとオフのメリハリをつけてお仕事していただけますよ♪

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●2ユニット18名のグループホームにて、食事・入浴・排せつ介助、健康管理、レクの企画運営等のお仕事をお願いします。 ●残業ほぼなし!お仕事の後の時間も有効に使えますよ☆ ●育児休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 資格取得支援
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー

ご入居者の生活リズムに寄り添いつつ、各お部屋の安全確認・排泄介助・更衣介助・フロア清掃・簡単な朝食準備などを行います。 また、夜間のご様子を日勤スタッフに共有する事も重要な仕事です。 ・1ユニット9名のご入居者に対して夜勤スタッフ1名配置。 ・複数ユニットの場合、他のフロアにも夜勤スタッフが勤務。 ・業務に慣れた有資格者には、新人育成やフォローも実施します。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 (変更範囲)変更なし

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 駅チカ
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●グループホームにて、利用者様の身の回りのお世話をご担当いただきます。 ●住宅手当、家族手当等もあるのでご家庭をお持ちの方も生活面のサポートバッチリ◎ ●JR追分駅から徒歩8分と便利な立地!公共交通機関でも通勤可能です◎マイカー通勤もOK★通いやすい手段をお選び頂けますよ!

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 実務者研修
• 初任者研修
• 交通費支給
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●食事介助、入浴介助、排泄介助、食事調理や余暇活動のサポート等の介護業務全般に従事していただきます。 ●昇給制度、賞与の支給がありますので、日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえますよ! ●育児、介護休業の取得実績あり◎ライフステージに変化があった際も安心して働いていただけます◎

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

・ご入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・認知症によって受けてきた制限を取り払い、出来るだけ自由に過ごしていただこうという考え方です。グループホームだから出来る柔軟な発想と、少人数のゆったりとした環境で、ご入居者の喜びを創造します。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ・無資格・未経験の方と一緒に勤務することもあります。業務に慣れてきた有資格者の方に、新人の育成やフォローもお願いします。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給

食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 交通費支給
• 研修制度あり
• 正職員
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員
• グループホーム

●社会福祉法人 桜丘会が運営するグループホームにて、利用者様への介護業務全般に従事していただきます! ●住宅手当や扶養手当などの各種手当が充実しており、生活面をしっかりサポートしてくれますよ◎ ●産休・育休の取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給

・ご入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者様のケア全般を、日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

・ご入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者様のケア全般を日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントの際は日勤になる場合もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ・無資格・未経験の方と一緒に勤務することもあります。業務に慣れてきた有資格者の方に、新人の育成やフォローもお願いします。

介護職・ヘルパー

• 無資格
• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 無資格OK
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給

食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション

介護職・ヘルパー

• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー

グループホームでの計画作成担当者業務 ・入所面談 ・アセスメント ・計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・その他介護業務など

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 資格取得支援
• 研修制度あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー

グループホーム内における認知症老人介護業務(利用者9名) ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事調理 ・余暇活動のサポート ・夜間業務(月4~5回程度・利用者9人に対して1名体制)

介護職・ヘルパー

• 初任者研修
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー
• 介護職員

グループホーム(定員9名)にてご利用者に対して認知症ケアと日常生活全般の介護サービスを提供します。 【主な業務】 ・入浴、食事、排泄、移動など日常生活の介助 ・介護記録、業務日誌などの記入 ・レクリエーションの提供 ・行事などの企画と実施 ・自立支援や機能訓練・買い物代行や食材の買い出し ※行事などで公用車(AT軽自動車)の運転をすることがあります ※新任の方には認知症ケアなどについては研修を実施いたします。 ※夜勤は状況によって1~2ヶ月後からの勤務になります。

介護職・ヘルパー

• 実務者研修
• 介護福祉士
• 年間休日110日以上
• 研修制度あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 介護職
• ヘルパー

グループホーム(定員9名)にてご利用者に対して認知症ケアと日常生活全般の介護サービスを提供します。 【主な業務】 ・入浴、食事、排泄、移動など日常生活の介助 ・介護記録、業務日誌などの記入 ・レクリエーションの提供 ・行事などの企画と実施 ・自立支援や機能訓練・買い物代行や食材の買い出し ※行事などで公用車(AT軽自動車)の運転をすることがあります ※新任の方には認知症ケアなどについては研修を実施いたします。 ※夜勤は状況によって1~2ヶ月後からの勤務になります。