東京都葛飾区のサービス提供責任者求人・転職情報

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求人17
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アースサポート株式会社 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

アースサポート株式会社

東京都葛飾区宝町2丁目19番6号
京成電鉄本線 お花茶屋駅 徒歩 7分

269,050円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務をお願いします。 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体7:3。現場と密接 に関わりながら管理業務ができます。 ケアマネを目指したい方大歓迎。サ責経験者も未経験者も、先輩ス タッフや責任者が一丸となってサポートします!

NEW

株式会社 トーリツ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社 トーリツ

東京都葛飾区東新小岩7-2-12
JR総武線 新小岩駅 徒歩 12分

235,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • その他

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者

高齢者の在宅生活援助に係る仕事で、ホームヘルパーに対する指導 、育成、管理及び介護業務等です。 介護事業所における介護計画作成だけではなく、サービスに入れる 体制にしています。また、介護保険サービスの他障害福祉サービス や小学生の移動支援の仕事もあります。 正社員複数名で、未経験の方やブランクのある方もマンツーマンで 丁寧にサポートいたします。 また、小さなお子様がいる方は保育室やスライド出勤、育児時短制 度を活用できます。 #マザーズ

株式会社 トーリツ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社 トーリツ

東京都葛飾区堀切3-26-1
京成線 堀切菖蒲園駅 徒歩 15分

235,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • その他

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者

高齢者の在宅生活援助に係る仕事で、ホームヘルパーに対する指導 、育成、管理及び介護業務等です。 介護事業所における介護計画作成だけではなく、サービスに入れる 体制にしています。また、介護保険サービスの他障害福祉サービス や小学生の移動支援の仕事もあります。 正社員複数名で、未経験の方やブランクのある方もマンツーマンで 丁寧にサポートいたします。 また、小さなお子様がいる方は保育室やスライド出勤、育児時短制 度を活用できます。就職相談会随時開催中です。 #マザーズ

東京建物シニアライフサポート株式会社 グレイプス立石 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

【葛飾区・京成立石駅】サービス付高齢者住宅/サ責/経験問わず/正職員のお仕事

東京都葛飾区立石
京成立石駅 京成押上線 より徒歩10分♪

245,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • サービス付き高齢者向け住宅

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 初任者研修
  • 実務者研修
  • 介護職員基礎研修
  • 介護福祉士
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • サービス付き高齢者向け住宅

【必見!おすすめポイント】 ■年間休日120日以上 (平成28年実績では、123日!!!) ■入社月に応じて有給を1~3日付与します 有給の消化率も高いです! ■残業はほぼありません (時期に応じて多少発生致します) 働きやすい環境が整っています ■運転免許がなくても相談できます! ご興味のある方は、まずお問い合わせ下さい ■平成29年2月開設予定のための人材採用です ■大手企業のグループ会社が運営する、サービス付高齢者住宅です 外部への訪問介護も行っています デイサービスが併設されています ■事業所間異動あり 今後、都内では世田谷区に新施設を開設予定 大田区にも既存施設あり ■駅から徒歩圏内 アクセス便利 【サービス付き高齢者住宅とは】 主に民間事業者が運営する60歳以上の方が入居でき、有資格者の相談員が常駐し、安否確認と生活相談サービスが受けられる賃貸住宅です。 「一般型」と「介護型」の二種類があります。 「一般型」は自立~軽介護度の方に適しており、介護が必要になった場合は訪問介護など外部の在宅介護サービスを利用します。 「介護型」は厚生労働省の定める「特定施設」の指定を受けているところもあります。ここでは介護が必要になった場合は建物内に常駐するスタッフから介護サービスや生活支援サポートを受けることができます。 医療連携はクリニック併設型と訪問診療型とある。

株式会社 ツクイ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社 ツクイ

東京都葛飾区東新小岩3-14-10
JR総武線 新小岩駅 徒歩 11分

207,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

~2020年10月新規オープン★未経験の方大歓迎!~ 充実した福利厚生・研修制度で安心して働いていただけます! <仕事内容>・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 等 ※未経験の方でも同行研修がありますのでご安心下さい。 ※ブランクの長い方、未経験の方大歓迎! ※研修制度も整っておりますので安心して働ける環境です。 ※事前相談可!お気軽にお問い合わせください。

株式会社やさしい手 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社やさしい手

東京都葛飾区金町6-10-1 ベルハイツ1階 葛飾店
JR 金町駅 徒歩 5分

187,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • その他

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者

*ご利用者宅の事前訪問 *介護サービス *サービス計画書と介護目標の設定 *ご利用者との契約手続き *ホームヘルパーさんの指導・同行 *サービス見直しに伴うカンファレンス開催 *介護給付費請求業務 *サービス提供責任者未経験可

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

東京都葛飾区高砂5-44-1 田辺ビル1階
京成本線・京成金町線・北総鉄道北総線 「京成高砂」駅 徒歩 1分

285,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

アースサポート株式会社 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

アースサポート株式会社

東京都葛飾区金町5丁目11番13号
JR常磐線 金町駅 徒歩 4分

269,050円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務をお願いします。 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体7:3。現場と密接 に関わりながら管理業務ができます。 ケアマネを目指したい方大歓迎。サ責経験者も未経験者も、先輩ス タッフや責任者が一丸となってサポートします!

株式会社やさしい手 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社やさしい手

東京都葛飾区新小岩1-40-10 リバティーヌ喜久屋 2階
JR 新小岩駅 徒歩 5分

187,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • その他

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者

*ご利用者宅の事前訪問 *介護サービス *サービス計画書と介護目標の設定 *ご利用者との契約手続き *ホームヘルパーさんの指導・同行 *サービス見直しに伴うカンファレンス開催 *介護給付費請求業務 *サービス提供責任者未経験可

アースサポート株式会社 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

アースサポート株式会社

東京都葛飾区新小岩1丁目35番11号
JR総武線 新小岩駅 徒歩 5分

269,050円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務をお願いします。 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体7:3。現場と密接 に関わりながら管理業務ができます。 ケアマネを目指したい方大歓迎。サ責経験者も未経験者も、先輩ス タッフや責任者が一丸となってサポートします!

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

東京都葛飾区亀有4-19-4 カトウビル1階
JR常磐線 「亀有」駅 徒歩 8分

285,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

東京都葛飾区青戸5-27-8 AO5ハウス1階事務所
京成本線・京成押上線・京成スカイライナー 「青砥」駅 徒歩 7分

285,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

東京都葛飾区金町3-5-4 宇田川ビル1階
京成金町線 「京成金町」駅 徒歩 3分

285,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

東京都葛飾区新小岩2-10-5小島ビル1階
総武線「新小岩」駅 徒歩 3分

285,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 IT化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。

ケア21 お花茶屋 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区お花茶屋1-12-14第一久松ビル1階
京成線「お花茶屋駅」から徒歩約5分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 お花茶屋
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

キャリアアップが可能なサービス提供責任者の募集! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることがで...

ケア21 金町 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区東金町1-21-10ライオンズ笠原ビル2 階
JR常磐線「金町駅」北口徒歩約3分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 金町
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

サービス提供責任者として計画の作成、記録チェック、労務管理の支援等をお任せ! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分...

ケア21 新小岩 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区東新小岩1-5-15MK 第2 ビル1F
JR総武本線「新小岩駅」北口から徒歩約5分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 新小岩
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

サービス提供責任者として計画の作成、記録チェック、労務管理の支援等をお任せ! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分...

ケア21 お花茶屋 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区お花茶屋1-12-14第一久松ビル1階
京成線「お花茶屋駅」から徒歩約5分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 お花茶屋
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

キャリアアップが可能なサービス提供責任者の募集! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることがで...

ケア21 金町 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区東金町1-21-10ライオンズ笠原ビル2 階
JR常磐線「金町駅」北口徒歩約3分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 金町
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

サービス提供責任者として計画の作成、記録チェック、労務管理の支援等をお任せ! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分...

ケア21 新小岩 / 正職員・常勤のサービス提供責任者求人

介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

東京都葛飾区東新小岩1-5-15MK 第2 ビル1F
JR総武本線「新小岩駅」北口から徒歩約5分

295,100円〜(月給)
  • 正職員・常勤

  • 居宅介護支援

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 株式会社ケア21
  • ケア21 新小岩
  • ケアノワ
  • 正職員・常勤
  • サービス提供責任者
  • 介護福祉士
  • 居宅介護支援
  • 訪問介護
  • 駅チカ(徒歩10分以内
  • 主婦・主夫活躍中

サービス提供責任者として計画の作成、記録チェック、労務管理の支援等をお任せ! 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分...

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サービスリーダー・サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給35万円~38万円【仕事内容】担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ...ケアリッツ八広

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月給35万円~38万円【仕事内容】担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ...ケアリッツ高砂

東京都 葛飾区

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サービスリーダー・サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給35万円~38万円【仕事内容】担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ...ケアリッツ亀有

東京都 葛飾区

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訪問介護のサービス提供責任者

月給25万円~【仕事内容】サービス提供責任者業務全般 ・ヘルパー管理、指導、介護事務手続きなど ・PCを使用してのシステム入力あり 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 【経験・資格】<応募要件> 介護職員実務者研修修了者または介護福祉士いずれかの資格を所持している方 経験、年齢、学歴不問 【給与】月給 250,000円 〜 <給与の備考> <月給詳細> 介護職員実務者研修修了者 250,00...グッドケア

東京都 葛飾区

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給27万130円~27万5,680円【仕事内容】サービス提供責任者業務全般 ・ホームヘルパーに対する指導、育成、管理 ・介護業務 ・移乗業務 ・入浴介助 など 転勤の可能性あり 【経験・資格】<応募要件> ・介護福祉士 【給与】月給 270,130円 〜 275,680円 <給与の備考> 給与内訳 ・基本給 193,000~198,000円 ・資格手当 10,000円 ・職務手当 20,000円 ・居住支援手当 20,000円(5...トーリツ訪問介護葛飾事業所

東京都 葛飾区

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訪問介護のサービス提供責任者

月給27万7,500円~31万1,500円【仕事内容】訪問介護の現場での仕事はもちろん、お客様のサービス調整やモニタリング、訪問介護計画作成、報告書等の書類整備、シフト作成等をお願いします。 お客様の状態把握やヘルパースタッフへの助言・指導等業務等お仕事内容はは多岐に渡りますが、先輩や管理者からの指導や研修等もありますので、サービス提供責任者としての業務が未経験の方でも安心して勤務していただけます。 <具体的な業務内容は> ・訪問介護ヘ...セントケア立石

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葛飾区では17件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような施設が人気ですか?

葛飾区のサービス提供責任者では次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

葛飾区のサービス提供責任者では次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

東京都葛飾区サービス提供責任者の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
29.5万円

最高額 36.7万円

最低額 20.2万円

掲載中の求人情報14件をもとに算出

会員登録をすると、平均よりも給与が高い求人などのご希望にあわせた求人をご紹介できます。

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施設を知りたい

  • ツクイグループが描く人生100年時代の介護
  • 仲間と磨く高い視点のケア――“自分らしさ”を支える職場づくり
  • 共感から始まった“わたしらしい介護”―ツクイで見つけた成長への一歩
  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア

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