神奈川県横浜市港南区のサービス提供責任者求人・転職情報

求人3

社会福祉法人 秀峰会 / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

社会福祉法人 秀峰会

神奈川県横浜市港南区日野5-1-25
市営地下鉄 港南中央駅 徒歩 12分

201,500円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

・ご利用者宅にて身体介護、生活援助 ・訪問介護計画作成等 ・ヘルパーの派遣調整、教育指導

株式会社 ツクイ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社 ツクイ

神奈川県横浜市港南区港南台7-50-2
JR京浜東北線 洋光台駅 徒歩 10分

245,250円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護をご利用のお客様へ「その人らしい生活」を 継続するために、ケアプランに基づく訪問介護計画の作成を 行っていただくお仕事です。 <訪問介護サービスのコーディネート業務全般> *ホームヘルパーへの各種指示や指導、勤務シフト作成 *ご本人様やご家族様、関係機関との連絡調整 *訪問介護サービスの提供 *月末月初における勤怠、請求業務 等 ツクイの管理システムを使って業務を行いますので、 特別なPCスキルは必要ございません。 入社後は先輩社員によるOJT研修があります。(1カ月程度)

株式会社 ツクイ / 正社員・常勤のサービス提供責任者求人

株式会社 ツクイ

神奈川県横浜市港南区日限山1-66-4
横浜市営地下鉄線 下永谷駅 徒歩 8分

228,250円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 訪問介護

  • サービス提供責任者

サービス提供責任者

  • 無資格
  • 急募
  • 交通費支給
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 賞与あり
  • 無資格OK
  • 年間休日110日以上
  • サービス提供責任者
  • 訪問介護

訪問介護をご利用のお客様へ「その人らしい生活」を 継続するために、ケアプランに基づく訪問介護計画の作成を 行っていただくお仕事です。 <訪問介護サービスのコーディネート業務全般> *ホームヘルパーへの各種指示や指導、勤務シフト作成 *ご本人様やご家族様、関係機関との連絡調整 *訪問介護サービスの提供 *月末月初における勤怠、請求業務 等 ツクイの管理システムを使って業務を行いますので、 特別なPCスキルは必要ございません。 入社後は先輩社員によるOJT研修があります。(1カ月程度)

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訪問介護のサービス提供責任者

月給26万7,000円~28万2,000円【仕事内容】訪問介護のサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者の介護計画の作成 ・新規ご利用者との契約業務 ・ヘルパーのスケジュール管理、利用者毎のヘルパー派遣調整 ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡調整等 ・訪問介護のご利用者に対する介護全般・身体介助、生活援助 ・介護記録類の作成、確認 (業務変更の範囲:法人が指定する業務全般) (就業場所の変更の範囲:法人が指定する事業所) 【経験・資格】<...瑞穂の大地ヘルパーステーション

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給38万円~40万円【仕事内容】サービス提供責任者・訪問介護業務 ・訪問介護の管理者業務 事業所規模により訪問件数は異なります。 規模が大きくなった場合は、30時間以内の訪問となります。 【経験・資格】<応募要件> 以下、すべてを満たす方 ・普通自動車免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方 ・介護福祉士 ・訪問介護のサービス提供責任者業務 実務経験3年以上 及び「スタッフや事業所を大切にできる方」 管理...ヘルパー事業所 人・花 港南

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給38万円~40万円【仕事内容】訪問介護事業所の管理者業務(新規開設) ・事業所運営全般の管理 ・スタッフ体制づくり、人材育成・指導 サービス提供責任者業務・訪問介護業務 ・訪問介護計画書の作成、利用者・ご家族対応 ・ヘルパーのシフト管理、同行訪問、関係機関との連携 開設準備・立ち上げ業務 ・法人本部と連携した開設準備 ・運営体制・業務フローの構築 【経験・資格】<応募要件> 以下、すべてを満たす方 ・普通自動車...ヘルパー事業所 人・花 栄

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「未経験可」訪問介護のサービス提供責任者・職員 4月20日更新

月給25万1,250円~30万5,850円【仕事内容】訪問介護のサービス提供責任者 <訪問介護のサービス提供責任者> 主なお仕事: (1)お客様に関する介護計画や利用申し込みの調整 (2)ご家族や各関係機関への連絡・調整 (3)スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 など PC業務あり スマートフォン貸与あり 髪色・髪型自由 ネイルOK <仕事の流れ> 08:30~ 出社、朝礼・スケジュールチェック 09:30~ ヘルパー...株式会社ツクイ

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「日勤のみ」訪問介護のサービス提供責任者・職員 4月20日更新

月給22万5,000円~25万円【仕事内容】訪問介護のサービス提供責任者 サービス提供責任者業務をお願いします。 ・ヘルパーさんにオムツ交換等の介護技術指導 ・利用者様を個別に訪問し、モニタリングを行いケアマネジャーに報告 ・利用者様毎に訪問介護計画を作成 ・シフト作成、請求業務(簡単なパソコン操作) おすすめポイント・魅力: 賞与年3回、夏・冬+決算賞与あり 業界・業種未経験のスタッフも多数活躍中 キャリアをしっかりと反映さ...株式会社フルライフ

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

時給1,420円~1,942円【仕事内容】訪問介護でのサービス提供責任者業務 <業務概要> お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 <業務詳細> ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 (サービス担当者...ツクイ横浜上大岡

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給25万5,500円~【仕事内容】ヘルパーとして身体介護や生活援助 ・定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問 ・訪問介護計画書作成 ・カンファレンス ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・報告書作成等 業務内容の変更なし 就業場所の変更範囲:通勤範囲内でご相談の上決定 【経験・資格】<応募要件> 下記のいずれか必須 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(基礎研修) 運転免許<必須> 65歳未満の方(例外事由1号・65歳...セントケア港南

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サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

時給1,410円~1,942円【仕事内容】訪問介護でのサービス提供責任者業務 <業務概要> お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 <お仕事詳細> ・訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 (サービス担...ツクイ横浜港南台

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サービス提供責任者・サービス提供責任者・介護福祉士歓迎

月給32万1,000円~【仕事内容】<仕事内容> 1お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 2お客様ご家族様との連絡調整(支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など) 3ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど 4ヘルパーとして現場業務(居宅介護、行動援護) 5社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 6所長のサポート 勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務...訪問介護事業所 エターナル上大岡

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追加の条件

介護求人セレクトに横浜市港南区のサービス提供責任者求人は何件ありますか?

横浜市港南区では3件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

どのような施設が人気ですか?

横浜市港南区のサービス提供責任者では次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

横浜市港南区のサービス提供責任者では次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

横浜市港南区サービス提供責任者の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
25.9万円

最高額 27.9万円

最低額 21.7万円

掲載中の求人情報3件をもとに算出

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施設を知りたい

  • ツクイグループが描く人生100年時代の介護
  • 仲間と磨く高い視点のケア――“自分らしさ”を支える職場づくり
  • 共感から始まった“わたしらしい介護”―ツクイで見つけた成長への一歩
  • 異業種から介護へ再挑戦!訪問介護で築く新しいキャリア

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