千葉県千葉市若葉区のケアマネージャー 正職員求人・転職情報

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特別養護老人ホーム更科ホーム / 正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

★年間休日110日★賞与3.5ヶ月分!定年65歳◎住宅手当あり!残業ほぼなし◎経験不問◎特養でのお仕事です♪

千葉県千葉市若葉区更科町2593-2
千葉都市モノレール2号線千城台駅 車8分

188,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

  • 介護福祉士
  • 介護支援専門員
  • 社会福祉主事
  • 社会福祉士
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー

●年間休日110日としっかりお休みがとれる環境です!メリハリをつけて勤務できますよ♪ ●うれしい賞与は3.5ヶ月分。住宅手当もあり、安定した収入でプライベートと仕事の両立をバックアップ♪ ●定年は65歳、さらに再雇用がありますので、長く現役で活躍できますよ! ●生活相談員としての資格の他、送迎業務があるため普通自動車運転免許も必須です。

特別養護老人ホーム若葉いこいの里 / 正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

マイカー通勤可♪住宅手当あり◎年間休日117日★日勤のみ☆特別養護老人ホームでの施設ケアマネージャーのお仕事です!

千葉県千葉市若葉区若松町531番156
千葉都市モノレール2号線都賀駅 徒歩14分

221,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • 年間休日110日以上
  • 正職員
  • 特別養護老人ホーム

●特別養護老人ホームでの施設ケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●日勤のみの勤務で年間休日も117日と多く、ご自分の時間をしっかり確保して働いていただけます◎ ●住宅手当等の月々の手当が充実しています♪腰を据えて働きたい方にもおススメです!

コープみらい千葉介護センター 居宅介護支援事業所 / 正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

週休2日♪千葉都市モノレール 桜木駅より徒歩5分!福利厚生充実◎定年65歳★再雇用制度あり☆ケアマネのお仕事★

千葉県千葉市若葉区桜木北2-26-30
千葉都市モノレール2号線桜木駅 徒歩5分

242,700円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 日勤のみ
  • 正職員
  • 居宅支援事業所

●様々な情報やネットワークを駆使し、利用者さまの自立を支えるためのケアプラン作成等を行っていただきます。 ●コープ役員共済互助会への加入や定期健康診断等の福利厚生充実◎ ●定年は65歳と長めで再雇用制度もありますので、腰を据えて働きたいとお考えの方にオススメです!

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特別養護老人ホーム更科ホーム / 正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人

★年間休日110日★賞与3.5ヶ月分!定年65歳◎住宅手当あり!残業ほぼなし◎経験不問◎特養でのお仕事です♪

千葉県千葉市若葉区更科町2593-2
千葉都市モノレール2号線千城台駅 車8分

188,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 特別養護老人ホーム

  • 介護職・ヘルパー

介護職・ヘルパー

  • 介護福祉士
  • 介護支援専門員
  • 社会福祉主事
  • 社会福祉士
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 正職員
  • 介護職
  • ヘルパー

●年間休日110日としっかりお休みがとれる環境です!メリハリをつけて勤務できますよ♪ ●うれしい賞与は3.5ヶ月分。住宅手当もあり、安定した収入でプライベートと仕事の両立をバックアップ♪ ●定年は65歳、さらに再雇用がありますので、長く現役で活躍できますよ! ●生活相談員としての資格の他、送迎業務があるため普通自動車運転免許も必須です。

アシステッドリビング若葉 / 正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

【賞与4.0ヵ月分☆彡】介護付有料老人ホームにてケアマネ募集*年間休日113日*残業ほぼなし*桜木駅から徒歩5分で通勤らくらく♪

千葉県千葉市若葉区桜木北2-26-47
千葉都市モノレール2号線桜木駅 徒歩5分

266,000円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 有料老人ホーム

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 日勤のみ
  • 研修制度あり
  • 正職員
  • 有料老人ホーム

●ご入居者様(65名)のケアプラン作成、通院同行、ご家族との連絡、各種会議、研修会の実施、入居時の面談、調整等を行っていただきます。 ●年間休日113日☆残業もほぼなくプライベートの時間もしっかり確保していただけます。 ●育児休業、介護休業の取得実績があり、ライフステージに変化を迎えても長く働ける環境です◎

コープみらい桜木介護センター / 正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人

桜木駅より徒歩5分!マイカー通勤可☆土日お休み♪日勤のみ◎ケアマネのお仕事★

千葉県千葉市若葉区桜木北2ー26ー30
千葉都市モノレール2号線桜木駅 徒歩5分

237,700円〜(月給)
  • 正社員・常勤

  • 居宅介護支援

  • ケアマネージャー(介護支援専門員)

ケアマネージャー(介護支援専門員)

  • 介護支援専門員
  • ケアマネージャー
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 土日休み
  • 日勤のみ
  • 正職員
  • 居宅支援事業所

●ケアプランの作成等のケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●最寄りの千葉都市モノレール2号線 桜木駅より徒歩5分と好立地◎日々の通勤もラクラクですよ♪マイカー通勤もOKです☆ ●「次世代認定マーク(くるみん)」の認定事業主ですので、オンオフの両立ができるよう職員さんの働きやすい職場づくりを推進している事業所です◎

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月給26万6,000円~28万6,000円【仕事内容】<賞与4.0ヵ月分 >介護付有料老人ホームにてケアマネさん募集 年間休日113 残業ほぼなし 桜木駅から徒歩5分で通勤らくらく ご入居者様(65名)のケアプラン作成、通院同行、ご家族との連絡、各種会議、研修会の実施、入居時の面談、調整等を行っていただきます。 年間休日113日 残業もほぼなくプライベートの時間もしっかり確保していただけます。 育児休業、介護休業の取得実績があり...アシステッドリビング若葉

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ケアマネージャー/千葉県/正職員/JR総武本線 都賀/居宅支援事業所/千葉市稲毛区

月給30万円~35万円【仕事内容】主任ケアマネ募集 日勤のみ 定年65歳・再雇用制度あり!年間休日111日 働きやすさ抜群です 居宅介護支援事業所における生活相談業務、ケアプラン作成をお任せいたします 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 定年65歳 再雇用制度もあり最長70歳までご活躍いただけます 腰を据えて長く働きたい方必見です 年間休日111日 プライベートの時間をしっかり確保しながらご勤務いただけ...稲毛こひつじ園居宅介護支援センター

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「ケアマネージャー」正職員/日勤のみ/居宅介護支援

月給20万7,000円~22万7,500円【仕事内容】募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 給与・手当 <給与> 月給207,000〜227,500円 <給与の備考> その他 日曜・祝日出勤 500円/回。交通費実費支給。賞与前年実績年2回5ヶ月。昇給あり(毎年4月)。 <基本給> 168,000円 <手当> 通勤...介護老人保健施設 秀眉園

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「ケアマネージャー」正職員/日勤のみ/居宅介護支援

月給20万円~36万円【仕事内容】募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 給与・手当 <給与> 月給200,000〜360,000円 <手当> 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当日額:500円 件数手当:~150,000円 主任手当:~10,000円 勤務時間 日勤専従1日勤:9:00~18:00...居宅介護支援事業所 ハピリー

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「ケアマネージャー」正職員/日勤のみ/特別養護老人ホーム

月給19万5,000円~21万3,900円【仕事内容】募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 給与・手当 <給与> 月給195,000〜213,900円 <手当> 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:30,000円 支援補助金手当:7,500円 資格手当:介護福祉士:15,000円 社会福祉士:10,000円 年末年...特別養護老人ホーム 更科ホーム

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「ケアマネージャー」正職員/日勤のみ/居宅介護支援

月給29万1,666円~35万4,166円【仕事内容】募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 給与・手当 <給与> 月給291,666〜354,166円 <給与の備考> 年俸 3,500,000〜4,250,000円 <手当> 住宅手当:上限20,000円(賃貸契約者) 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:30,...セイワ若松在宅 介護支援センター

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「ケアマネージャー」正職員/日勤のみ/居宅介護支援

月給19万7,200円~30万6,300円【仕事内容】募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 給与・手当 <給与> 月給197,200〜306,300円 <基本給> 167,500〜269,700円 <手当> 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:50,000円 職務手当:8,000円 危険手当:2,000円 特別手...総泉病院

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千葉市若葉区では6件の介護求人を掲載しています。募集求人は施設形態、仕事内容など様々な条件で絞り込むことが出来ます、自分の希望にあった、正社員・パート・派遣などのお仕事を探せます。

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千葉市若葉区のケアマネージャー 正職員では次の施設が人気です。 ・通所介護(デイサービス) ・介護老人保健施設(老健) ・有料老人ホーム 他にもさまざまな施設があるので「特徴から選択」から気になる施設をご確認ください。

どのような条件が人気ですか?

千葉市若葉区のケアマネージャー 正職員では次の条件が人気です。 ・オープニングスタッフ ・正社員 ・ハローワーク 介護求人セレクトに会員登録すると希望にあった求人が受け取れるようになりますので、是非ご利用ください。

千葉市若葉区ケアマネージャー 正職員の 平均給与

正社員・常勤
平均
月給
25.2万円

最高額 28.6万円

最低額 22.1万円

掲載中の求人情報6件をもとに算出

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