正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
東京都中野区
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正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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介護老人保健施設(老健)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】未経験OK☆複合型の介護施設にてケアマネジャー募集〈正社員〉
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護老人保健施設
■特別養護老人ホームもしくは介護老人保健施設にて、ご利用者さまのケアプラン作成 ・利用者さまとの相談、面接 ・課題抽出 ・要介護認定の支援 ・モニタリング 〈特養〉定員:96名 〈老健〉定員:64名
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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介護老人保健施設(老健)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】職員用保育所あり♪年間休日122日◎介護老人保健施設にてケアマネージャー募集!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護老人保健施設
【仕事内容】 ■介護老人保健施設にてケアマネージャー業務全般 【おすすめポイント】 ★年間休日122日とお休みが多い◎ ★職員用保育所あり!お子様のいらっしゃる方も安心! ★残業月10時間程度、日勤のみでプライベートとお仕事のメリハリを付けて働けます!
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】年間休日110日!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプラン作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務全般 ■その他付随業務 ◎おすすめ◎ ◆賞与3.0ヶ月分支給実績あり! ◆年間休日110日! ◆昇格 毎年、定期的にチャレンジの機会があります
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】福利厚生充実◎大手調剤薬局チェーンでの主任ケアマネージャーの募集です!<正社員>
- ケアマネージャー
- 介護支援専門員
- 日勤のみ
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 年間休日110日以上
- 正職員
- 居宅介護
【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・ケアマネジャーとしてケアプラン作成を中心としたケアマネジメント業務 ・店頭で介護に関する相談対応
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】託児所完備/年間休日115日 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 居宅介護
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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グループホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
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【東京都/中野区】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 研修制度あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- グループホーム
- 生活介護
■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野】大募集!!福利厚生待遇充実◎残業もなく、働きやすい環境です◎
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 正職員
- 居宅介護
ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ★前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています!
正社員・常勤の介護職・ヘルパー求人
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介護職・ヘルパー
介護職・ヘルパー
【東京都/中野区】年間休日115日/充実な福利厚生!複合型介護施設での介護支援専門員求人です!
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 介護職
- ヘルパー
- 介護職員
介護支援専門員業務全般
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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正社員・常勤
居宅介護支援
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】《年間休日124日》手厚い研修制度があり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 資格取得支援
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 年間休日110日以上
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 <ポイント> ◆主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ◆研修充実!社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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東京メトロ丸ノ内線
正社員・常勤
有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。
正社員・常勤のケアマネージャー(介護支援専門員)求人
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有料老人ホーム
ケアマネージャー(介護支援専門員)
ケアマネージャー(介護支援専門員)
【東京都/中野区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにてケアマネジャー募集
- 介護支援専門員
- ケアマネージャー
- 日勤のみ
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 退職金あり
- 正職員
- 有料老人ホーム
要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。
正職員・常勤のケアマネジャー(介護支援専門員)求人
介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!
たのしい家中野江古田
東京都中野区江古田3-3-10
都営地下鉄「新江古田駅」徒歩約9分
正職員・常勤
グループホーム
ケアマネジャー(介護支援専門員)
ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 株式会社ケア21
- たのしい家中野江古田
- ケアノワ
- 正職員・常勤
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 認知症介護実践者研修
- グループホーム
- 残業少なめ(10h以下)
- 週休2日
【11月末までの入社でお祝い金最大30万円支給あり】グループホームの施設ケアマネ(計画作成担当者)/日勤のみOK/月給30万円も可能/定年なし グループホームの計画作成担当者業務および介護業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) *計画作成業務は週2日~ *職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です プラン作成人数9名なので、丁寧なプランが作成可能。職種別研修も定期開催で安心して働いて頂けます。 ■たのしい家とは 私たちケア21が、介護のプロだからこそ大切していること。 ...
正職員・常勤のケアマネジャー(介護支援専門員)求人
介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!
たのしい家中野江古田
東京都中野区江古田3-3-10
都営地下鉄「新江古田駅」徒歩約9分
正職員・常勤
グループホーム
ケアマネジャー(介護支援専門員)
ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 株式会社ケア21
- たのしい家中野江古田
- ケアノワ
- 正職員・常勤
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 認知症介護実践者研修
- グループホーム
- 車通勤可
- 日勤帯のみ
【11月末までの入社でお祝い金最大30万円支給あり】グループホームの計画作成(ケアマネジャー)/日勤のみOK/月給30万円も可能/定年なし グループホームの計画作成担当者業務および介護業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) *計画作成業務は週2日~ *職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です プラン作成人数9名なので、丁寧なプランが作成可能。職種別研修も定期開催で安心して働いて頂けます。 ■たのしい家とは 私たちケア21が、介護のプロだからこそ大切していること。 それ...
正職員・常勤のケアマネジャー(介護支援専門員)求人
介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!
株式会社ケア21中野
東京都中野区江古田4-30-3岡村ビル201
西武新宿線「沼袋駅」から徒歩約6分
正職員・常勤
居宅介護支援
ケアマネジャー(介護支援専門員)
ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 株式会社ケア21
- 株式会社ケア21中野
- ケアノワ
- 正職員・常勤
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 居宅介護支援
- 訪問介護
- 駅チカ(徒歩10分以内)
- 日曜休み
居宅ケアマネージャー/土日休み/研修制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり 利用者様の生活に関わっていく相談業務◎幅広い業務を経験しながら、自分の成長も実感できる職場です! ■居宅介護支援事業とは? 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。 ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。 ケアプランに基づいて介護を行...
正職員・常勤のケアマネジャー(介護支援専門員)求人
介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!
株式会社ケア21中野
東京都中野区江古田4-30-3岡村ビル201
西武新宿線「沼袋駅」から徒歩約6分
正職員・常勤
居宅介護支援
ケアマネジャー(介護支援専門員)
ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 株式会社ケア21
- 株式会社ケア21中野
- ケアノワ
- 正職員・常勤
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 主任介護支援専門員
- 居宅介護支援
- 訪問介護
- 駅チカ(徒歩10分以内)
- 日勤帯のみ
主任ケアマネージャー/今後も新規事業拡大/居宅(ケア21中野) 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 年々、新規居宅事業所を開設!あなたのご経験を活かせる場◎ ■主任としての役割 居宅介護支援事業所のでケアマネジャーとしての業務はもちろん事業所の運営や 加算取得に向けた業務など様々な業務に関わっていただきます。 新規立ち上げの際、“管理者”としてキャリアアップすることも可能です! ■キャリア支援制度あり 主任介護支援専門員の研修費用および更...
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